中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案10篇中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案 2022《中华人民共和国公职人员政务处分法》测试卷试题及答案 2022《中华人民共和国公职人员政务处分法》测试卷试题及答案一、填空下面是小编为大家整理的中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案10篇,供大家参考。
篇一：中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案
2022《中华人民共和国公职人员政务处分法》测试卷试题及答案2022《中华人民共和国公职人员政务处分法》测试卷试题及答案一、填空题(1某20=20分)1.监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出。
答：监察建议2.公职人员依法履行职责受法律保护，非因、非经，不受政务处分。
答：法定事由、法定程序3.降级处分的期间是，撤职处分的期间是。
答：24个月、24个月4.政务处分期自计算。
答：自政务处分决定生效之日起5.公职人员二人以上共同违法，根据，分别给予政务处分。
答：各自在违法行为中所起的作用和应当承担的法律责任6.胁迫、唆使他人实施违法行为的，应当给予政务处分：答：从重7.公职人员有两个以上违法行为的，最长不得超过()个月。
答：488.公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得。
答：晋升职务、职级、衔级和级别9.基层群众性自治组织中从事管理的人员有违法行为的，监察机关可以予以。
答：警告、记过、记大过10.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分的，应当由根据具体情况减发或者扣发补贴、奖金。
答：县级或者乡镇人民政府11.公职人员违法取得的财物和用于违法行为的本人财物，除依法应当由其他机关没收、追缴或者责令退赔的，由没收、追缴或者责令退赔。
答：监察机关12.公职人员被开除的，自之日起，应当解除其与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。
答：政务处分决定生效13.已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为的，给予政务处分。
答：不再14.拒不执行或者变相不执行、拖延执行上级依法作出的决定、命令的最重处分是答：撤职15.收受可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证券等财物的最重处分是。
答：开除16.向公职人员及其特定关系人赠送可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证券等财物，或者接受、提供可能影响公正行使公权力的宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排的最重处分是。
答：撤职17.监察机关对涉嫌违法的公职人员进行调查，应当由名以上工作人员进行。
答：218.决定给予政务处分的，应当制作。
答：政务处分决定书19.政务处分决定书应当及时送达，并在一定范围内宣布。
答：被处分人和被处分人所在机关、单位20.对于受到降级以上政务处分的，应当由人事部门按照管理权限在作出政务处分决定后个月内办理职务、工资及其他有关待遇等的变更手续。
答：1二、单项选择题(1某10=10分)1.为了规范政务处分，加强对()的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《中华人民共和国监察法》，制定本法。
A.公务员B.全体党员C.领导干部D.所有行使公权力的公职人员答案：D2.《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于()对违法的公职人员给予政务处分的活动。
A.纪委机关B.监察机关C.纪检监察机关D.纪委监委和组织人事部门答案：B3.公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其()。
A.免予政务处分B.不予政务处分C.免予或者不予政务处分D.从轻处分答案：C4.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的()给予政务处分。
A.应当从重B.应当加重C.应当从重或加重D.可以从重或加重答案：A5.公职人员有违法行为，有关机关依照规定给予组织处理的，监察机关()同时给予政务处分。
A.可以B.应当C.协商只能一家处分D.两家同时答案：A6.担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的，监察机关()给予政务处分。
A.应当同时B.可以同时C.不能同时D.协商给与答案：B7.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分的，应当由()根据具体情况减发或者扣发补贴、奖金。
A.县级人民政府B.乡镇人民政府C.县级或者乡镇人事部门D.县级或者乡镇人民政府答案：D8.不按照规定请示、报告重大事项，最重的处分是()。
A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职答案：D9.违反个人有关事项报告规定，隐瞒不报的最重处分是()。
A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职答案：D三、多项选择题(1某10=10分)1、给予公职人员政务处分，应当坚持的原则是()。
A.党管干部原则，集体讨论决定;B.坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当;C.坚持惩戒与教育相结合，宽严相济;D.罪责刑相适应。
答案：ABC2、给予公职人员政务处分，应当事实清楚、证据确凿和()A.定性准确B.处理恰当C.程序合法D.手续完备答案：ABCD3、政务处分的种类为警告、记过、记大过和()A.降级B.撤职C.开除D.严重警告答案：ABC4、有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的，对()依法给予政务处分。
A.负有责任的领导人员B.直接责任人员C.直接责任人员中的公职人员D.主要领导和直接责任人答案：AC5.公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其进行()，免予或者不予政务处分。
A.谈话提醒B.批评教育C.责令检查D.予以诫勉答案：ABCD6.公职人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违法活动，经批评教育后确有悔改表现的，可以()政务处分。
A.减轻B.免予C.不予D.从轻答案：ABCD7.公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升()A.职务B.职级C.衔级D.级别答案：ABCD9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员，在政务处分期内，不得晋升()。
A.职务B.岗位等级C.职员等级D.职称答案：ABCD10.调查终结后，监察机关应当根据不同情况作出处理()A.确有应受政务处分的违法行为的，根据情节轻重，按照政务处分决定权限，履行规定的审批手续后，作出政务处分决定;B.违法事实不能成立的，撤销案件;C.符合免予、不予政务处分条件的，作出免予、不予政务处分决定;D.被调查人涉嫌其他违法或者犯罪行为的，依法移送主管机关处理。
答案：ABCD四、判断题(1某20=20分)1.为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《宪法》，制定本法。(ⅹ)《中华人民共和国监察法》2.监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出监察建议。(√)3.记过处分的期间是十个月。(ⅹ)12个月4.政务处分决定自下发文件之日起生效。(ⅹ)作出之日5.主动上交或者退赔违法所得的，应当从轻或者减轻给予政务处分。(ⅹ)可以6.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以开除。(ⅹ)造成不良影响的，予以开除7.对公职人员的同一违法行为，监察机关和公职人员任免机关、单位应当分别给予政务处分和处分。(ⅹ)不得重复给予政务处分和处分8.被撤职的公职人员，按照规定降低职务、职级、衔级和级别，同时降低工资和待遇。(√)9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中的人员，在政务处分期内，不得晋升职务、岗位和职员等级、职称。(ⅹ)从事管理的人员10.被开除的公职人员，不得录用为公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员。(√)11.公职人员因违法行为获得的职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉、奖励等其他利益，监察机关应当按规定予以纠正。(ⅹ)监察机关应当建议有关机关、
单位、组织按规定予以纠正12.已经离职或者死亡的公职人员在履职期间有违法行为的，不再给予政务处分。(√)13.违反规定，在公务接待、公务交通、会议活动、用房以及其他生活保障等方面超标准、超范围的最重处分是撤职。(√)14.违反规定从事或者参与营利性活动，或者违反规定兼任职务、领取报酬的最重处分是予以开除。(√)15.不按照规定公开工作信息，侵犯管理服务对象知情权，造成不良后果或者影响的最重处分是予以开除。(ⅹ)撤职16.工作中有形式主义、官僚主义行为的最重处分是予以开除。(√)17.参与赌博的最重处分是予以开除。(√)18.拒不承担赡养、抚养、扶养义务的最重处分是予以开除。(√)19.作出政务处分决定前，监察机关应当将调查认定的违法事实及拟给予政务处分的依据告知被调查人，听取被调查人的陈述和申辩。(√)20.政务处分决定书应当及时送达被处分人和被处分人所在机关、单位，并在全社会宣布。(ⅹ)一定范围五、简答题(5某4=20分，附加2题)1.给予公职人员政务处分，坚持的原则有哪些答：坚持党管干部原则，集体讨论决定;坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当;坚持惩戒与教育相结合，宽严相济。
2.政务处分的种类有哪些答：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
3.政务处分的期间分别是什么答：警告，六个月;记过，十二个月;记大过，十八个月;降级、撤职，二十四个月。
4.公职人员有两个以上违法行为的如何处分答：应当分别确定政务处分。应当给予两种以上政务处分的，执行其中最重的政务处分;应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期，但是最长不得超过四十八个月。
5.政务处分决定书应当载明事项有哪些答：被处分人的姓名、工作单位和职务;违法事实和证据;政务处分的种类和依据;不服政务处分决定，申请复审、复核的途径和期限;作出政务处分决定的机关名称和日期。
6.参与公职人员违法案件调查、处理的人员应当自行回避，被调查人、检举人及其他有关人员也有权要求其回避的情形有哪些答：是被调查人或者检举人的近亲属的;担任过本案的证人的;本人或者其近亲属与调查的案件有利害关系的;可能影响案件公正调查、处理的其他情形。
六、论述题(5某4=20分)1.监察机关进行监察的公职人员和有关人员有哪些答：一是中国共产党机关、人民代表大会及其常务委员会机关、人民政府、监察委员会、人民法院、人民检察院、中国人民政治协商会议各级委员会机关、民主党派机关和工商业联合会机关的公务员，以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员;二是法律、法规授权或者受国家机关依法委托管理公共事务的组织中从事公务的人员;三是国有企业管理人员;四是公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员;五是基层群众性自治组织中从事管理的人员;六是其他依法履行公职的人员。
2、公职人员可以从轻或者减轻给予政务处分的情形有哪些答：一是主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的;二是配合调查，如实本人违法事实的;三是检举他人违纪违法行为，经查证属实的;四是主动采取措施，有效避免、挽回损失或者消除不良影响的;五是在共同违法行为中起次要或者辅助作用的;六是主动上交或者退赔违法所得的;七是法律、法规规定的其他从轻或者减轻情节。
3、公职人员应当从重给予政务处分的情形有哪些答：一是在政务处分期内再次故意违法，应当受到政务处分的;二是阻止他人检举、提供证
据的;三是串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的;四是包庇同案人员的;五是胁迫、唆使他人实施违法行为的;六是拒不上交或者退赔违法所得的;七是法律、法规规定的其他从重情节。
4、公职人员犯罪予以开除情形有哪些答：一是因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚(含宣告缓刑)的;二是因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的;三是因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除;案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以撤职;造成不良影响的，予以开除。
5、予以记过或者记大过;情节较重的，予以降级或者撤职;情节严重的，予以开除的情形有哪些答：散布有损宪法权威、中国共产党领导和国家声誉的言论的;参加旨在反对宪法、中国共产党领导和国家的集会、游行、示威等活动的;拒不执行或者变相不执行中国共产党和国家的路线方针政策、重大决策部署的;参加非法组织、非法活动的;挑拨、破坏民族关系，或者参加民族分裂活动的;利用宗教活动破坏民族团结和社会稳定的;在对外交往中损害国家荣誉和利益的。有前款第二项、第四项、第五项和第六项行为之一的，对策划者、组织者和骨干分子，予以开除。公开发表反对宪法确立的国家指导，反对中国共产党领导，反对社会主义制度，反对改革开放的文章、演说、宣言、声明等的，予以开除。
篇二：中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案
编号：时间：2021年x月x日学无止境
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《中华人民共和国公职人员政务处分法》学习培训测试题（含答案）
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《中华人民共和国公职人员政务处分法》学习培训测试题（撒哈拉秀才◇精心拟制2021.07.11）姓名：部门：分数：备注：含填空题、单选题、判断题、简答题，共39题100分。一、填空题（每题2分，共10题，计20分）1.《中华人民共和国公职人员政务处分法》共章条。2.公职人员依法履行职责受法律保护，非因、非经法定程序，不受政务处分。3.监察机关对涉嫌违法的公职人员进行调查，应当由名以上工作人员进行。4.公职人员有两个以上违法行为的，对其政务处分最长不得超过
编号：时间：2021年x月x日
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个月。5.基层群众性自治组织中从事管理的人员有违法行为的，监察机关可以予以。6.公职人员被开除的，自之日起，应当解除其与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。7.收受可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证券等财物，情节严重的，予以。8.国有企业管理人员在政务处分期内，不得晋升职务、岗位等级和职称；其中，被记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升。9.作出政务处分决定前，监察机关应当将调查认定的及拟给予政务处分的依据告知被调查人。10.监察机关对经各级人民代表大会、县级以上各级人民代表大会常务委员会选举或者决定任命的公职人员予以撤职、开除的，应当先依法、或者免去其职务，再依法作出政务处分决定。二、单选题（每题3分，共10题，计30分）1.《中华人民共和国公职人员政务处分法》自
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起施行。A.2021年1月1日B.2021年6月30日C.2021年7月1日D.2021年12月30日2.为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据，制定本法。A.《中国共产党章程》B.《中华人民共和国宪法》C.《中华人民共和国公务员法》D.《中华人民共和国监察法》3.《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于对违法的公职人员给予政务处分的活动。A.监察机关B.纪委机关C.纪检监察机关D.纪委监委和组织人事部门4.担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的，监察机关
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给予政务处分。A.应当同时B.可以同时C.不能同时D.协商给与5.不按照规定请示、报告重大事项，情节严重的处分是。A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职6.违反规定取得外国国籍或者获取境外永久居留资格、长期居留许可的，予以。A.降级或者撤职B.撤职或者开除C.严重警告或记大过D.立案或移送司法机关7.根据政务处分期间的规定，警告的期间为。A.一个月
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B.三个月C.六个月D.十二个月8.给予公职人员政务处分，坚持原则，集体讨论决定，坚持法律面前一律平等。A.党管干部B.惩戒与教育相结合C.宽严相济D.党委决策9.根据规定，公职人员在被立案调查期间，未经监察机关同意，不得。A.晋升职务B.继续履行职责C.出境、辞去公职D.申请复审10.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分的，应当由根据具体情况减发或者扣发补贴、奖金。A.县级人民政府B.乡镇人民政府
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C.县级或者乡镇人事部门D.县级或者乡镇人民政府三、判断题（每题2分，共15题，计30分）1.已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为的，不再给予政务处分。2.记过处分的期间是十个月。3.政务处分决定自下发文件之日起生效。4.被撤职的公职人员，按照规定降低职务、职级、衔级和级别，同时降低工资和待遇。5.主动上交或者退赔违法所得的，应当从轻或者减轻给予政务处分。6.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以开除。7.对公职人员的同一违法行为，监察机关和公职人员任免机关、单位应当分别给予政务处分和处分。8.被开除的公职人员，不得录用为公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员。9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中的人员，在政务处分期内，不得晋升职务、岗位和职员等级、职称。10.已经离职或者死亡的公职人员在履职期间有违法行为的，不再给予政务处分。
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11.违反规定，在公务接待、会议活动、办公用房以及其他工作生活保障等方面超标准、超范围的最重处分是撤职。
12.违反规定从事或者参与营利性活动，或者违反规定兼任职务、领取报酬的最重处分是予以开除。
13.公职人员在工作中有形式主义、官僚主义行为的最重处分是予以撤职。
14.公职人员拒不承担赡养、抚养、扶养义务的最重处分是予以开除。
15.政务处分决定书应当及时送达被处分人和被处分人所在机关、单位，并在全社会宣布。
四、简答题（每题5分，共4题，计20分）1.政务处分的种类有哪几种？2.政务处分决定书应当载明事项有哪些?3.公职人员有两个以上违法行为的如何处分?4.公职人员应当从重给予政务处分的情形有哪些?参考答案一、填空题1.七章、六十八条2.法定事由3.24.48
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5.警告、记过、记大过6.政务处分决定生效7.开除8.薪酬待遇等级9.违法事实10.罢免、撤销二、选择题1-5：CDABD6-10：BCACD三、判断题1.√2.ⅹ解析：12个月3.ⅹ解析：作出之日4.√5.ⅹ解析：可以从轻或者减轻给予政务处分6.ⅹ解析：造成不良影响的，予以开除7.ⅹ解析：不得重复给予政务处分和处分8.√9.ⅹ解析：单位中从事管理的人员10.√11.√
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12.√13.ⅹ解析：最重处分是开除14.√15.ⅹ解析：在一定范围内宣布四、简答题1.政务处分的种类有哪几种？答：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。2.政务处分决定书应当载明事项有哪些?答：政务处分决定书应当载明下列事项：（一）被处分人的姓名、工作单位和职务；（二）违法事实和证据；（三）政务处分的种类和依据；（四）不服政务处分决定，申请复审、复核的途径和期限；（五）作出政务处分决定的机关名称和日期。3.公职人员有两个以上违法行为的如何处分?答：应当分别确定政务处分。应当给予两种以上政务处分的，执
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行其中最重的政务处分；应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期，但是最长不得超过四十八个月。
4.公职人员应当从重给予政务处分的情形有哪些?答：一是在政务处分期内再次故意违法，应当受到政务处分的；二是阻止他人检举、提供证据的；三是串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的；四是包庇同案人员的；五是胁迫、唆使他人实施违法行为的；六是拒不上交或者退赔违法所得的；七是法律、法规规定的其他从重情节。
篇三：中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案
《中华人民共和国公职人员政务处分法》测试卷（含答案）题项填空题单选题多选题判断题分数
分值
20
40
20
20
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一、填空题
1.《中华人民共和国公职人员政务处分法》共7章68条，自2020年7月1日起施行。2.《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于监察机关对违法的公职人员给予政务处分的活动。（政务处分法第2条）3.监察机关应当按照管理权限，加强对公职人员的监督，依法给予违法的公职人员政务处分。（政务处分法第3条）4.公职人员任免机关、单位应当按照管理权限，加强对公职人员的教育、管理、监督，依法给予违法的公职人员处分。（政务处分法第3条）
5.监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出监察建议。（政务处分法第3条）6.公职人员依法履行职责受法律保护，非因法定事由、非经法定程序，不受政务处分。（政务处分法第6条）7.政务处分的种类为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。（政
务处分法第7条）8.政务处分决定自作出之日起生效，政务处分期自政务处分决定生效之日起计算。（政务处分法第8条）9.监察机关对涉嫌违法的公职人员进行调查，应当由二名以上工作人员进行。（政务处分法第43条）10.有关机关、单位无正当理由拒不采纳监察建议的，由其上级机关、主管部门责令改正，对该机关、单位给予通报批评，对负有责任的领导人员和直接责任人员依法给予处理。（政务处分法第61条）二、单选题1.公职人员任免机关、单位应当按照管理权限，加强对公职人员的教育、管理、_____，依法给予违法的公职人员处分。（C）A.指导B.引导C.监督D.鼓励2.给予公职人员政务处分，坚持党管干部原则，集体讨论决定；坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；_____，宽严相济。（D）A.坚持惩戒与警告相结合
B.坚持警告与教育相结合
C.坚持教育与惩罚相结合
D.坚持惩戒与教育相结合
3.公职人员有两个以上违法行为的，应当分别确定政务处分。应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期，但是最长不得超过_____个月。（B）
A.24
B.48
C.36
D.12
4.不按照规定请示、报告重大事项，最重的处分是。（D）
A.警告
B.记过
C.记大过
D.降级或者撤职
5、《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于_____对违法的公职人员给予政务处分的活动。（B）
A.纪委机关
B.监察机关C.纪检监察机关D.纪委监察和组织人事部门6.《中华人民共和国公职人员政务处分法》自2020年_____起施行。（B）A.8月1日B.7月1日C.9月1日D.10月1日7.违反《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定，构成犯罪的，_____。（B）A.依法追究法律责任B.依法追究刑事责任C.保留追究法律责任的权力D.依法不追究刑事责任8.复审、复核机关认为政务处分决定认定事实清楚，适用法律正确的，_____。（D）A.应当给予保护
B.应当给予维护C.应当给予维权D.应当予以维持9.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的_____给予政务处分。（A）A.应当从重B.应当加重C.应当从重或加重D.可以从重或加重10.担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的，监察机关_____给予政务处分。（B）A.应当同时B.可以同时C.不能同时D.协商给予三、多选题1.给予公职人员政务处分，应当事实清楚、证据确凿和______。（ABCD）A.定性准确
B.处理恰当C.程序合法D.手续完备2.政务处分的种类为警告、记过、记大过和______。（ABC）A.降级B.撤职C.开除D.严重警告3.有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的，对______依法给予政务处分。（AC）A.负有责任的领导人员B.直接负责人员C.直接负责人员中的公职人员D.主要领导和直接责任人4.公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其进行______，免于或者不予政务处分。（ABCD）A.谈话提醒
B.批评教育
C.责令检查
D.予以诫勉
5.公职人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违法活动，经批评教育后确有悔改表现的，可以______政务处分。（ABC）
A.减轻
B.免予
C.不予
D.从轻
四、判断题
1.为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《宪法》，制定本法。（×）
参考答案：根据《中华人民共和国监察法》
2.监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出监察建议。（√）
3.警告处分的期间是6个月。（√）
4.记过处分的期间是18个月。（×）
参考答案：12个月
5.记大过处分的期间是18个月。（√）6.降级、撤职处分的期间是18个月。（×）参考答案：24个月7.政务处分决定自下发文件之日起生效。（×）参考答案：自作出之日起生效8.政务处分期自政务处分决定生效之日起计算。（√）9.主动上交或者退赔违法所得的，应当从轻或者减轻给予政务处分。（×）参考答案：可以从轻或者减轻给予政务处分10.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以撤职。（√）
篇四：中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案
政务处分法第131在政务处分期内再次故意违法应当受到政务处分的2阻止他人检举提供证据的3串供或者伪造隐匿毁灭证据的4包庇同案人员的5胁迫唆使他人实施违法行为的6拒不上交或者退赔违法所得的7法律法规规定的其他从重情节4《中华人民共和国公职人员政务处分
法》测试卷
单位：
职务：
姓名：
得
分：
一、填空题（1×20=20分）
1.监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分
而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提
出
。
答：监察建议
2.公职人员依法履行职责受法律保护，非因
、
非经
，不受政务处分。
答：法定事由、法定程序
3.降级处分的期间是
，撤职处分的期间
是
。
答：24个月、24个月
4.政务处分期自
计算。
答：自政务处分决定生效之日起
5.公职人员二人以上共同违法，根
据
，分别给予
政务处分。
答：各自在违法行为中所起的作用和应当承担的法律责
任
6.胁迫、唆使他人实施违法行为的，应当
给予政
务处分：
答：从重
7.公职人员有两个以上违法行为的，最长不得超过（）
个月。
答：48
8.公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的
人员在政务处分期内，不
得
。
答：晋升职务、职级、衔级和级别
9.基层群众性自治组织中从事管理的人员有违法行为
的，监察机关可以予
以
。
答：警告、记过、记大过
10.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处
分的，应当由
根据具体情况减
发或者扣发补贴、奖金。
答：县级或者乡镇人民政府
11.公职人员违法取得的财物和用于违法行为的本人财
物，除依法应当由其他机关没收、追缴或者责令退赔的，
由
没收、追缴或者责令退赔。
答：监察机关
12.公职人员被开除的，自
之日起，
应当解除其与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。
答：政务处分决定生效
13.已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为
的，
给予政务处分。
答：不再
14.拒不执行或者变相不执行、拖延执行上级依法作出的
决定、命令的最重处分是
答：撤职
15.收受可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证
券等财物的最重处分是
。
答：开除
16.向公职人员及其特定关系人赠送可能影响公正行使
公权力的礼品、礼金、有价证券等财物，或者接受、提
供可能影响公正行使公权力的宴请、旅游、健身、娱乐
等活动安排的最重处分是
。
答：撤职
17.监察机关对涉嫌违法的公职人员进行调查，应当
由
名以上工作人员进行。
答：2
18.决定给予政务处分的，应当制
作
。
答：政务处分决定书
19.政务处分决定书应当及时送
达
，并
在一定范围内宣布。
答：被处分人和被处分人所在机关、单位
20.对于受到降级以上政务处分的，应当由人事部门按照
管理权限在作出政务处分决定后
个月内办理职务、
工资及其他有关待遇等的变更手续。
答：1
二、单项选择题（1×10=10分）
1.为了规范政务处分，加强对（）的监督，促进公
职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德
操守，根据《中华人民共和国监察法》，制定本法。
A.公务员
B.全体党员
C.领导干部
D.所有行使公权力的公职人员
答案：D
2.《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于（）
对违法的公职人员给予政务处分的活动。
A.纪委机关
B.监察机关
C.纪检监察机关
D.纪委监委和组织人事部门
答案：B
3.公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减
轻给予政务处分情形之一的，可以对其（
）。
A.免予政务处分
B.不予政务处分
C.免予或者不予政务处分
D.从轻处分
答案：C
4.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的（
）给予政
务处分。
A.应当从重
B.应当加重
C.应当从重或加重
D.可以从重或加重
答案：A
5.公职人员有违法行为，有关机关依照规定给予组织处
理的，监察机关（）同时给予政务处分。
A.可以B.应当C.协商只能一家处分D.两家同
时
答案：A
6.担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、
免去或者辞去领导职务的，监察机关（）给予政务处
分。
A.应当同时B.可以同时C.不能同时D.协商给
与
答案：B
7.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分
的，应当由（）根据具体情况减发或者扣发补贴、奖
金。
A.县级人民政府
B.乡镇人民政府C.县级或者乡镇人事部门D.县级或者乡镇人民政府答案：D8.不按照规定请示、报告重大事项，最重的处分是（）。A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职答案：D9.违反个人有关事项报告规定，茵曼不报的最重处分是（）。A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职答案：C10.篡改、伪造本人档案资料的最重处分是（）。A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职答案：D三、多选题1.给予公职人员政务处分，应当坚持（ABC）（政务处分法第4条）A.党管干部原则，集体讨论决定B.法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当C.惩戒与教育相结合，宽严相济D.党要管党，从严治党2.公职人员犯罪，有下列哪些情形的，予以开除（ABC）（政务处分法第十四条）A.因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚（含宣告缓刑）的B.因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过三年的C.因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的D.因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的3.以下哪几种行为，情节较重的给予降级或者撤职？（ABCD）（政务处分法第32、33条）A.在选拔任用、录用、聘用、考核、晋升、评选等干部人事工作中
违反有关规定的B.贪污贿赂的C.以暴力、威胁、贿赂、欺骗等手段破坏选举的D.利用职权或者职务上的影响为本人或者他人谋取私利的4.以下哪几种行为，情节严重的给予降级或者撤职？（ABCD）（政务处分法第34、35条）A.违反规定设定、发放薪酬或者津贴、补贴、奖金的B.违反规定，在公务接待、公务交通、会议活动、办公用房以及其他工作生活保障等方面超标准、超范围的C.违反规定公款消费的D.向公职人员及其特定关系人赠送可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证券等财物的5.下列哪些行为，情节较重的给予警告、记过或者记大过？（ABCD）（政务处分法第38条）A.违反规定向管理服务对象收取、摊派财物的B.在管理服务活动中故意刁难、吃拿卡要的C.在管理服务活动中态度恶劣粗暴，造成不良后果或者影响的D.不按照规定公开工作信息，侵犯管理服务对象知情权，造成不良后果或者影响的6.下列哪些行为，造成不良后果或者影响的，予以警告、记过或者记大过，情节较重的，予以降级或者撤职；情节严重的，予以开除：（ABCD）（政务处分法第39条）A.滥用职权，危害国家利益、社会公共利益或者侵害公民、法人、其他组织合法权益的B.不履行或者不正确履行职责，玩忽职守，贻误工作的C.工作中有形式主义、官僚主义行为的D.工作中有弄虚作假，误导、欺骗行为的7.参与公职人员违法案件调查、处理的人员有哪些情形之一的，应当自行回避（ABCD）（政务处分法第47条）A.是被调查人或者检举人的近亲属的B.担任过本案证人的
C.本人或者近亲属与调查的案件有利害关系的D.可能影响案件公正调查、处理的其他情形8.有哪些情形之一的，复审、复核机关应当撤销原政务处分决定，重新作出决定或者责令原作出决定的监察机关重新作出决定（ABC）（政务处分法第57条）A.政务处分所依据的违法事实不清或者证据不足的B.违反法定程序，影响案件公正处理的C.超越职权或者滥用职权作出政务处分决定的D.其他不符合法律规定的情形9.有哪些情形之一的，复审、复核机关应当变更原政务处分决定，或者责令原作出决定的监察机关予以变更（ABC）（政务处分法第58条）A.适用法律、法规确有错误的B.对违法行为的情节认定确有错误的C.政务处分不当的D.超越职权或者滥用职权作出政务处分决定的10.有关机关、单位、组织或者人员有哪些情形之一的，由其上级机关，主管部门，任免机关、单位或者监察机关责令改正，依法给予处理（ABCD）（政务处分法第62条）A.拒不执行政务处分决定的B.拒不配合或者阻碍调查的C.对检举人、证人或者调查人员进行打击报复的D.诬告陷害公职人员的四、判断题1.为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《中华人民共和国监察法》，制定《中华人民共和国公职人员政务处分法》。（正确）（政务处分法第1条）2.《中华人民共和国公职人员政务处分法》中关于政务处分的种类和适用、违法行为及其适用的政务处分的规定只适用于监察机关对违法的公职人员给予处分。（错误）（政务处分法第2条）
3.《中华人民共和国公职人员政务处分法》中关于处分的程序、申诉等适用其他法律、行政法规、国务院部门规章和国家有关规定。（正确）（政务处分法第2条）4.《中华人民共和国公职人员政务处分法》所称公职人员比《中华人民共和国监察法》第十五条规定的人员范围要小。（错误）（政务处分法第2条）5.公职人员违法行为情节轻微，且具有从轻或者减轻情形之一的，可以对其进行谈话提醒、批评教育、责令检查或者予以诫勉，免予或者不予政务处分。（正确）（政务处分法第12条）6.因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，应当予以开除。（错误）（政务处分法第14条）7.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以撤职；造成不良影响的，予以开除。（正确）（政务处分法第14条）8.对公职人员的同一违法行为，监察机关和公职人员任免机关、单位不得重复给予政务处分和处分。（正确）（政务处分法第16条）9.公职人员有违法行为，有关机关依照规定给予组织处理的，监察机关可以不在给予政务处分。（错误）（政务处分法第17条）10.担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的，监察机关不在给予政务处分。（错误）（政务处分法第18条）11.基层群众性自治组织中从事管理的人员有违法行为的，监察机关可以予以警告、记过、记大过。（正确）（政务处分法第22条）12.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分的，应当由县级或者乡镇人民政府根据具体情况减发或者扣发补贴、奖金。（正确）（政务处分法第22条）13.公职人员违法取得的财物和用于违法行为的本人财物，除依法应当由其他机关没收、追缴或者责令退赔的，由监察机关没收、追缴或者责令退赔。（正确）（政务处分法第25条）14.利用宗族或者黑恶势力等欺压群众，或者纵容、包庇黑恶势力活动的，予以撤职；情节严重的，予以开除。（正确）（政务处分法第
37条）15.监察机关在作出政务处分决定时，不得因被调查人的申辩而加重政务处分。（正确）（政务处分法第43条）16.作出政务处分决定后，监察机关应当根据被处分人的具体身份书面告知相关的机关、单位。（正确）（政务处分法第46条）17.监察机关负责人的回避，由上级监察机关决定；其他参与违法案件调查、处理人员的回避，由监察机关负责人决定。（正确）（政务处分法第48条）18.监察机关或者上级监察机关发现参与违法案件调查、处理人员有应当回避情形的，可以直接决定该人员回避。（正确）（政务处分法第48条）19.监察机关对经各级人民代表大会、县级及县级以上各级人民代表大会常务委员会选举或者决定任命的公职人员予以撤职、开除的，可以直接作出政务处分决定。（错误）（政务处分法第50条）20.公职人员在被立案调查期间，被调查公职人员所在机关、单位及上级机关、单位不得对其交流、晋升、奖励、处分或者办理退休手续。（正确）（政务处分法第52条）21.复审、复核期间，不停止原政务处分决定的执行。（正确）（政务处分法第56条）22.公职人员不因提出复审、复核而被加重政务处分。（正确）（政务处分法第56条）五、问答题1.给予公职人员政务处分与监察机关办理职务违法、职务犯罪案件应当共同坚持的二十四字方针是？（政务处分法第5条）事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。2.对公职人员可以从轻或者减轻给予政务的情形有哪些？（政务处分法第11条）（1）主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的；（2）配合调查，如实说明本人违法事实的；（3）检举他人违纪违法行为，经查证属实的；（4）主动采取措施，有效避免、挽回损失或者消除不良影响的；
（5）在共同违法行为中起次要或者辅助作用的；（6）主动上交或者退赔违法所得的；（7）法律、法规规定的其他从轻或者减轻情节。3.对公职人员可以从重给予政务处分的情形有哪些？（政务处分法第13条）（1）在政务处分期内再次故意违法，应当受到政务处分的（2）阻止他人检举、提供证据的（3）串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的（4）包庇同案人员的（5）胁迫、唆使他人实施违法行为的（6）拒不上交或者退赔违法所得的（7）法律、法规规定的其他从重情节4.关于政务处分，调查终结后，监察机关应当根据下列不同情况，分别作出哪些处理？（政务处分法第44条）（1）确有因受政务处分的违法行为的，根据情节轻重，按照政务处分决定权限，履行规定的审批手续后，作出政务处分决定；（2）违法事实不能成立的，撤销案件；（3）符合免于、不予政务处分条件的，作出免于、不予政务处分决定；（4）被调查人涉嫌其他违法或者违法犯罪行为的，依法移送主管机关管理。5.决定给予政务处分的，应当制作政务处分决定书。政务处分决定书应当载明下列事项？（政务处分法第45条）（1）被处分人的姓名、工作单位和职务；（2）违法事实和证据；（3）政务处分的种类和依据；（4）不服政务处分决定，申请复审、复核的途径和期限；（5）作出政务处分决定的机关名称和日期。政务处分决定应当盖有作出决定的监察机关的印章。
篇五：中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案
应当给予撤职以下多个相同政务处分的可以在一个政务处分期以上多个政务处分期之和以下确定政务处分期但是最长不得超过个月《中华人民共和国公职人员政务处分法》测试卷（含答案）
题项填空题单选题多选题判断题分数
分值
20
40
20
20
_
一、填空题
1.《中华人民共和国公职人员政务处分法》共7章68条，自2020年7月1日起施行。2.《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于监察机关对违法的公职人员给予政务处分的活动。（政务处分法第2条）3.监察机关应当按照管理权限，加强对公职人员的监督，依法给予违法的公职人员政务处分。（政务处分法第3条）4.公职人员任免机关、单位应当按照管理权限，加强对公职人员的教育、管理、监督，依法给予违法的公职人员处分。（政务处分法第3条）
5.监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出监察建议。（政务处分法第3条）6.公职人员依法履行职责受法律保护，非因法定事由、非经法定程序，不受政务处分。（政务处分法第6条）7.政务处分的种类为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。（政
务处分法第7条）8.政务处分决定自作出之日起生效，政务处分期自政务处分决定生效之日起计算。（政务处分法第8条）9.监察机关对涉嫌违法的公职人员进行调查，应当由二名以上工作人员进行。（政务处分法第43条）10.有关机关、单位无正当理由拒不采纳监察建议的，由其上级机关、主管部门责令改正，对该机关、单位给予通报批评，对负有责任的领导人员和直接责任人员依法给予处理。（政务处分法第61条）二、单选题1.公职人员任免机关、单位应当按照管理权限，加强对公职人员的教育、管理、_____，依法给予违法的公职人员处分。（C）A.指导B.引导C.监督D.鼓励2.给予公职人员政务处分，坚持党管干部原则，集体讨论决定；坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；_____，宽严相济。（D）A.坚持惩戒与警告相结合
B.坚持警告与教育相结合
C.坚持教育与惩罚相结合
D.坚持惩戒与教育相结合
3.公职人员有两个以上违法行为的，应当分别确定政务处分。应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期，但是最长不得超过_____个月。（B）
A.24
B.48
C.36
D.12
4.不按照规定请示、报告重大事项，最重的处分是。（D）
A.警告
B.记过
C.记大过
D.降级或者撤职
5、《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于_____对违法的公职人员给予政务处分的活动。（B）
A.纪委机关
B.监察机关C.纪检监察机关D.纪委监察和组织人事部门6.《中华人民共和国公职人员政务处分法》自2020年_____起施行。（B）A.8月1日B.7月1日C.9月1日D.10月1日7.违反《中华人民共和国公职人员政务处分法》规定，构成犯罪的，_____。（B）A.依法追究法律责任B.依法追究刑事责任C.保留追究法律责任的权力D.依法不追究刑事责任8.复审、复核机关认为政务处分决定认定事实清楚，适用法律正确的，_____。（D）A.应当给予保护
B.应当给予维护C.应当给予维权D.应当予以维持9.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的_____给予政务处分。（A）A.应当从重B.应当加重C.应当从重或加重D.可以从重或加重10.担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的，监察机关_____给予政务处分。（B）A.应当同时B.可以同时C.不能同时D.协商给予三、多选题1.给予公职人员政务处分，应当事实清楚、证据确凿和______。（ABCD）A.定性准确
B.处理恰当C.程序合法D.手续完备2.政务处分的种类为警告、记过、记大过和______。（ABC）A.降级B.撤职C.开除D.严重警告3.有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的，对______依法给予政务处分。（AC）A.负有责任的领导人员B.直接负责人员C.直接负责人员中的公职人员D.主要领导和直接责任人4.公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其进行______，免于或者不予政务处分。（ABCD）A.谈话提醒
B.批评教育
C.责令检查
D.予以诫勉
5.公职人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违法活动，经批评教育后确有悔改表现的，可以______政务处分。（ABC）
A.减轻
B.免予
C.不予
D.从轻
四、判断题
1.为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《宪法》，制定本法。（×）
参考答案：根据《中华人民共和国监察法》
2.监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出监察建议。（√）
3.警告处分的期间是6个月。（√）
4.记过处分的期间是18个月。（×）
参考答案：12个月
5.记大过处分的期间是18个月。（√）6.降级、撤职处分的期间是18个月。（×）参考答案：24个月7.政务处分决定自下发文件之日起生效。（×）参考答案：自作出之日起生效8.政务处分期自政务处分决定生效之日起计算。（√）9.主动上交或者退赔违法所得的，应当从轻或者减轻给予政务处分。（×）参考答案：可以从轻或者减轻给予政务处分10.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以撤职。（√）
篇六：中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案
公职人员政务处分法测试卷2含答案解析判断题20单选题15多选题10根据公职人员政务处分法公职人员二人以上共同违法根据各自在违法行为中所起的作用和应当承担的法律责任分别给予政务处分精选2套《中华人民共和国公职人员政务处分法》知识测试卷（含答案解析）
单位：_____职务:_____姓名:_____得分：_____
一、判断题（2×10=20分）1.为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《宪法》，制定本法。（ⅹ）《中华人民共和国监察法》
2.监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出监察建议。（√）
3.记过处分的期间是十个月。（ⅹ）12个月
4.政务处分决定自下发文件之日起生效。（ⅹ）作出之日
5.主动上交或者退赔违法所得的，应当从轻或者减轻给予政务处分。（ⅹ）可以
6.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以开除。（ⅹ）造成不良影响的，予以开除
7.对公职人员的同一违法行为，监察机关和公职人员任免机关、单位应当分别给予政务处分和处分。（ⅹ）不得重复给予政务处分和处分8.被撤职的公职人员，按照规定降低职务、职级、衔级和级别，同时降低工资和待遇。（√）9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中的人员，在政务处分期内，不得晋升职务、岗位和职员等级、职称。（ⅹ）从事管理的人员10.被开除的公职人员，不得录用为公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员。（√）
二、单选题（2×10=20分）1.根据《公职人员政务处分法》，记大过的政务处分期间为：（C）。A.六个月B.十二个月C.十八个月D.二十四个月2.根据《公职人员政务处分法》，有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的，对负有责任的（A）中的公职人员依法给予政务处分。
A.领导人员和直接责任人员B.直接责任人员C.决策人员D.执行人员3.根据《公职人员政务处分法》，应当给予两种以上政务处分的，执行其中（C）；应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期，但是最长不得超过（）个月。A.最重的政务处分二十四B.最轻的政务处分二十四C.最重的政务处分四十八D.最轻的政务处分四十八4.根据《公职人员政务处分法》,公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员被撤职的，按照规定降低职务、职级、衔级和级别，同时降低(D)。A.工资和补贴B.待遇和补贴C.补贴和奖金D.工资和待遇
5.根据《公职人员政务处分法》,公职人员被开除的，自政务处分决定（B）起，应当解除其与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。
A.作出之日
B.生效之日
C.宣布之日
D.印发之日
6.根据《公职人员政务处分法》，违反规定出境或者办理因私出境证件的，情节严重的，予以（D）。
A.警告
B.记过
C.记大过D.降级或者撤职
7.根据《公职人员政务处分法》，利用宗族或者黑恶势力等欺压群众，或者纵容、包庇黑恶势力活动的，情节严重的，予以（D）。
A.记大过B.降级C.撤职D.开除
8.根据《公职人员政务处分法》，公职人员吸食、注射毒品，组织赌博，组织、支持、参与卖淫、嫖娼、色情淫乱活动的，予以（A）。
A.撤职或者开除
B.记过C.记大过D.降级9.根据《公职人员政务处分法》，公职人员在被立案调查期间，未经（B）同意，不得出境、辞去公职。A.所在单位B.监察机关C.任免机关D.上级机关10.根据《公职人员政务处分法》，对于受到降级以上政务处分的，应当由人事部门按照管理权限在作出政务处分决定后（A）内办理职务、工资及其他有关待遇等的变更手续。A.一个月B.两个月C.三个月D.六个月三、多项选择题（3×10=30分）1、给予公职人员政务处分，应当坚持的原则是（）。A.党管干部原则，集体讨论决定；
B.坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；
C.坚持惩戒与教育相结合，宽严相济；
D.罪责刑相适应。
答案：ABC
2、给予公职人员政务处分，应当事实清楚、证据确凿和（）
A.定性准确法D.手续完备
B.处理恰当
C.程序合
答案：ABCD
3、政务处分的种类为警告、记过、记大过和（
）
A.降级B.撤职C.开除
D.严重警告
答案：ABC
4、有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或
者实施违法行为的，对（
）依法给予政务处
分。
A.负有责任的领导人员
B.直接责任人员
C.直接责任人员中的公职人员
D.主要领导和直接责任人
答案：AC
5.公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或
者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其进行
（
），免予或者不予政务处分。
A.谈话提醒B.批评教育C.责令检查D.予以诫勉
答案：ABCD
6.公职人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违
法活动，经批评教育后确有悔改表现的，可以
（
）政务处分。
A.减轻轻
B.免予
C.不予
D.从
答案：ABCD
7.公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升（）
A.职务B.职级C.衔级D.级别
答案：ABCD
9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员，在政务处分期内，不得晋升（）。A.职务B.岗位等级C.职员等级D.职称答案：ABCD10.调查终结后，监察机关应当根据不同情况作出处理（）A.确有应受政务处分的违法行为的，根据情节轻重，按照政务处分决定权限，履行规定的审批手续后，作出政务处分决定；B.违法事实不能成立的，撤销案件；C.符合免予、不予政务处分条件的，作出免予、不予政务处分决定；D.被调查人涉嫌其他违法或者犯罪行为的，依法移送主管机关处理。答案：ABCD四、问答题（3×10=30分）1.政务处分的种类有哪些？答：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
2.政务处分的期间分别是什么？答：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。3、公职人员应当从重给予政务处分的情形有哪些？答：一是在政务处分期内再次故意违法，应当受到政务处分的；二是阻止他人检举、提供证据的；三是串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的；四是包庇同案人员的；五是胁迫、唆使他人实施违法行为的；六是拒不上交或者退赔违法所得的；七是法律、法规规定的其他从重情节。
《公职人员政务处分法》测试卷2（含答案解析）
【判断题20题单选题15题多选题10题问答题5题】
一、判断题1.根据《公职人员政务处分法》，公职人员二人以上共同违法，根据各自在违法行为中所起的作用和应当承担的法律责任，分别给予政务处分。（√）2.根据《公职人员政务处分法》,因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当
予以开除；案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以直接决定不予开除。（ⅹ）3.根据《公职人员政务处分法》，公职人员有违法行为，有关机关依照规定给予组织处理的，监察机关不得同时给予政务处分。（ⅹ）4.政务处分决定自下发文件之日起生效。（ⅹ）解析：作出之日5.主动上交或者退赔违法所得的，应当从轻或者减轻给予政务处分。（ⅹ）解析：可以6.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以开除。（ⅹ）解析：造成不良影响的，予以开除7.对公职人员的同一违法行为，监察机关和公职人员任免机关、单位应当分别给予政务处分和处分。（ⅹ）解析：不得重复给予政务处分和处分8.被撤职的公职人员，按照规定降低职务、职级、衔级和级别，同时降低工资和待遇。（√）
9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中的人员，在政务处分期内，不得晋升职务、岗位和职员等级、职称。（ⅹ）解析：从事管理的人员10.被开除的公职人员，不得录用为公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员。（√）11.公职人员因违法行为获得的职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉、奖励等其他利益，监察机关应当按规定予以纠正。（ⅹ）解析：监察机关应当建议有关机关、单位、组织按规定予以纠正12.已经离职或者死亡的公职人员在履职期间有违法行为的，不再给予政务处分。（√）13.违反规定，在公务接待、公务交通、会议活动、办公用房以及其他工作生活保障等方面超标准、超范围的最重处分是撤职。（√）14.违反规定从事或者参与营利性活动，或者违反规定兼任职务、领取报酬的最重处分是予以开除。（√）
15.不按照规定公开工作信息，侵犯管理服务对象知情权，造成不良后果或者影响的最重处分是予以开除。（ⅹ）撤职16.工作中有形式主义、官僚主义行为的最重处分是予以开除。（√）17.参与赌博的最重处分是予以开除。（√）18.拒不承担赡养、抚养、扶养义务的最重处分是予以开除。（√）19.作出政务处分决定前，监察机关应当将调查认定的违法事实及拟给予政务处分的依据告知被调查人，听取被调查人的陈述和申辩。（√）20.政务处分决定书应当及时送达被处分人和被处分人所在机关、单位，并在全社会一定范围宣布。（ⅹ）
二、单选题1.为了规范监察机关的政务处分工作，促进所有行使公权力的公职人员依法履职、秉公用权，廉洁从政从业、坚持道德操守，根据（C），制定《公职人员政务处分暂行规定》。A.《宪法》B.《中国共产党纪律处分条例》
C.《中华人民共和国监察法》D.《行政机关公务员处分条例》解析：《公职人员政务处分暂行规定》第一条2.公职人员有违法违规行为应当承担法律责任的，监察机关可以根据被调查的公职人员的（A），依照有关规定，给予政务处分。A.具体身份B.具体职务C.管理权限D.工作单位解析：《公职人员政务处分暂行规定》第二条3.下列什么机关给予公职人员的处分称为政务处分。（C）A.任免机关B.所在单位C.监察机关D.以上都是解析：《公职人员政务处分暂行规定》第二条。任免机关、所在单位或主管部门作出的称为政纪处分。4.某县移民局在确定易地扶贫搬迁对象时，第二批名单随机从“十三五”规划的搬迁名单中抽取3642人，与第一批名单重复89户334人，造成严重后果，副局长庞某对此应负主要责任。监察机关不可能给予庞某哪种处分：（B）A.警告B.严重警告
C.降级D.撤职解析：《公职人员政务处分暂行规定》第六条。严重警告为党纪处分种类。5.某县环保局副局长房某某在“农村环境连片整治示范项目”工程中受贿35.8万元；在县污水处理厂建设期间受贿100万元，对房某某的处理说法不正确的是：（C）A.给予其开除党籍处分B.给予其开除公职处分C.移送司法机关作进一步侦查D.移送司法机关追究刑责任解析：《公职人员政务处分暂行规定》第七条6.公职人员受到撤销党内职务、留党察看处分的，同时会受到下列哪种政务处分。（B）A.开除B.撤职C.记过D.警告解析：《公职人员政务处分暂行规定》第八条。7.2018年，街道公务员何某被人举报与他人通奸，县纪委在调查过程中发现，何某在2008年在外地嫖娼曾被当地公安部门予以行政处罚，当时何某是中共党员，在某私营企业工作。何某可能会受到什么处分。（C）
A.只受到党纪处分B.只受到政务处分C.党纪政务双重重处分D.党纪重处分、政务轻处分解析：《公职人员政务处分暂行规定》第八条8.局长魏某某因涉嫌私分罚没财产，被监察机关立案调查。魏某某立案前已经办理好“港澳七日游”审批手续，现在还能否如期出游？（A）A.不能B.能，无须任何机关同意C.须经所在单位同意D.须经立案机关同意解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十二条9.对于受到降级以上政务处分的，应当在（A）内办理职务、工资及其他有关待遇等相应变更手续。A.一个月B.三个月C.六个月D.一年解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十三条10.监察机关在调查、审理期间，不必履行下列哪些程序：（C）
A.将调查认定的事实告知被调查人B.将拟给予政务处分的依据告知被调查人C.将拟给予政务处分的种类告知被调查人D.听取被调查人陈述和申辩，并对其陈述的事实、理由和证据进行复核，记录在案解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十三条11.对公职人员不服政务处分决定的复审、复核，按照（A）的规定办理。A.《中华人民共和国监察法》B.《中华人民共和国公务员法》C.《行政机关公务员处分条例》D.《事业单位人事管理条例》解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十六条12.副局长张某在被监察机关立案调查期间，检举了原局长王某的受贿犯罪行为，并提供了重要证据材料，但王某已在去年因车祸身亡，下列说法正确的是（B）。A.监察机关不能对王某立案调查B.监察机关可以对王某立案调查C.监察机关应给予王某政务处分
D.王某已死亡，不再追缴其赃款解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十八条13.公职人员有违法行为，哪些单位可以给予其处分。（D）A.任免机关B.监察机关C.人事关系所在单位D.以上都可以解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十九条14.监察机关在调查公职人员黄某贪污、挪用本单位公款案件中，发现黄某还涉嫌走私犯罪，对黄某赃款的处理下列正确的有（B）。A.黄某的所有赃款均应由监察机关没收、追缴或者责令退赔B.黄某退缴的贪污款应返还单位C.黄某退缴的贪污款应上缴国库D.黄某退缴的挪用款应上缴国库解析：《公职人员政务处分暂行规定》第二十一条。走私赃款依法应由海关没收、追缴或者责令退赔。15.2006年镇政府工作人员魏某某利用职务之便，多次截留发放给某“五保户”的补助款，累计5600元人民币，用于
个人购买摩托车等。2016年案发后，魏某某退缴了赃款，但该“五保户”已于三年前亡故且无继承人，此款该如何处理。（D）A.返还给魏某某B.返还给该“五保户”所在村集体C.捐赠给公益组织D.上缴国库解析：《公职人员政务处分暂行规定》第二十一条三、多选题（10题）1.根据《公职人员政务处分法》，给予公职人员政务处分，坚持（ABCD）A.党管干部原则，集体讨论决定B.坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳C.给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当D.坚持惩戒与教育相结合，宽严相济2.根据《公职人员政务处分法》，政务处分种类有：（ABCDEF）A.警告B.记过C.记大过D.降级E.撤职F.开除
3.根据《公职人员政务处分法》，公职人员有下列情形之一的，可以从轻或者减轻给予政务处分：（ABCDEF）
A.主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的
B.配合调查，如实说明本人违法事实的
C.检举他人违纪违法行为，经查证属实的
E.在共同违法行为中起次要或者辅助作用的
F.主动上交或者退赔违法所得的
4.根据《公职人员政务处分法》，公职人员有下列情形之一的，应当从重给予政务处分：（ABCDEF）
A.在政务处分期内再次故意违法，应当受到政务处分的
B.阻止他人检举、提供证据的
C.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的
D.包庇同案人员的
E.胁迫、唆使他人实施违法行为的
F.拒不上交或者退赔违法所得的
5.根据《公职人员政务处分法》，公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升（ABCD）
A.职务
B.职级
C.衔级D.级别
6.根据《公职人员政务处分法》，不按照规定请示、报告重大事项，情节较重的，予以（ABC）A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职7.根据《公职人员政务处分法》，有下列行为之一的，予以警告、记过或者记大过；情节较重的，予以降级或者撤职；情节严重的，予以开除：（ABCDE）A.在选拔任用、录用、聘用、考核、晋升、评选等干部人事工作中违反有关规定的B.弄虚作假，骗取职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉、奖励或者其他利益的C.对依法行使批评、申诉、控告、检举等权利的行为进行压制或者打击报复的D.诬告陷害，意图使他人受到名誉损害或者责任追究等不良影响的E.以暴力、威胁、贿赂、欺骗等手段破坏选举的8.根据《公职人员政务处分法》，有下列行为之一，情节较重的，予以警告、记过或者记大过；情节严重的，予以降级或者撤职：（ABCDE）A.违反规定向管理服务对象收取、摊派财物的
B.在管理服务活动中故意刁难、吃拿卡要的C.在管理服务活动中态度恶劣粗暴，造成不良后果或者影响的D.不按照规定公开工作信息，侵犯管理服务对象知情权，造成不良后果或者影响的E.其他侵犯管理服务对象利益的行为，造成不良后果或者影响的9.根据《公职人员政务处分法》，有下列行为之一，造成不良后果或者影响的，予以警告、记过或者记大过；情节较重的，予以降级或者撤职；情节严重的，予以开除：（ABCDE）A.滥用职权，危害国家利益、社会公共利益或者侵害公民、法人、其他组织合法权益的B.不履行或者不正确履行职责，玩忽职守，贻误工作的C.工作中有形式主义、官僚主义行为的D.工作中有弄虚作假，误导、欺骗行为的E.泄露国家秘密、工作秘密，或者泄露因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私的10.根据《公职人员政务处分法》，有关机关、单位、组织或者人员有下列情形之一的，由其上级机关，主管部门，任免机关、单位或者监察机关责令改正，依法给予处理：（ABCD）
A.拒不执行政务处分决定的B.拒不配合或者阻碍调查的C.对检举人、证人或者调查人员进行打击报复的D.诬告陷害公职人员的四、问答题1.给予公职人员政务处分，坚持的原则有哪些？答：坚持党管干部原则，集体讨论决定；坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；坚持惩戒与教育相结合，宽严相济。2.政务处分的种类有哪些？答：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。3.政务处分的期间分别是什么？答：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。4.公职人员有两个以上违法行为的如何处分？答：应当分别确定政务处分。应当给予两种以上政务处分的，执行其中最重的政务处分；应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分
期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期，但是最长不得超过四十八个月。5.政务处分决定书应当载明事项有哪些？答：被处分人的姓名、工作单位和职务；违法事实和证据；政务处分的种类和依据；不服政务处分决定，申请复审、复核的途径和期限；作出政务处分决定的机关名称和日期。
篇七：中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案
《中华人民共和国公职人员政务处分法》测试卷（含答案）姓名：
职务：
得分：
一、单项选择题1.为了规范政务处分，加强对（D）的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《中华人民共和国监察法》，制定本法。A.公务员B.全体党员C.领导干部D.所有行使公权力的公职人员2.《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于（B）对违法的公职人员给予政务处分的活动。A.纪委机关B.监察机关C.纪检监察机关
D.纪委监委和组织人事部门3.（B）应当按照管理权限，加强对公职人员的监督，依法给予违法的公职人员政务处分。A.纪律检查机关B.监察机关C.公职人员任免机关、单位D.公职人员所在党组织4.（C）应当按照管理权限，加强对公职人员的教育、管理、监督，依法给予违法的公职人员处分。A.纪律检查机关B.监察机关C.公职人员任免机关、单位D.公职人员所在党组织5.政务处分的种类共分为（C）种。A.4B.5C.6D.7
6.公职人员违法行为情节轻微，且具有《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十一条规定的情形之一的，可以对其进行谈话提醒、（B）、责令检查或者予以诫勉，免予或者不予政务处分。
A.通报批评B.批评教育C.约谈示警D.调整岗位7.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的（A）给予政务处分。A.应当从重B.应当加重C.应当从重或加重D.可以从重或加重8.公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升职务、职级、衔级和级别；被撤职的，按照规定降低职务、职级、衔级和级别，同时（B）。A.降低工资B.降低工资和待遇
C.降低待遇D.降低对应的福利待遇9.担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的，监察机关（B）给予政务处分。A.应当同时B.可以同时C.不能同时D.协商给与10.不按照规定请示、报告重大事项，最重的处分是（D）。A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职11.违反个人有关事项报告规定，隐瞒不报的最重处分是（C）。A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职12.篡改、伪造本人档案资料的最重处分是（D）。A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职13.以下情节严重的，可以予以开除的是（A）。A.弄虚作假，骗取职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉、奖励或者其他利益的B.篡改、伪造本人档案资料的
C.拒不执行或者变相不执行、拖延执行上级依法作出的决定、命令的
D.违反规定取得外国国籍或者获取境外永久居留资格、长期居留许可的
14.政务处分期自（B）起计算。A.政务处分决定作出之日B.政务处分决定生效之日C.政务处分决定公布之日D.政务处分决定公示之日15.有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的，对（D）和直接责任人员中的公职人员依法给予政务处分。A.主要领导B.分管领导C.领导班子D.负有责任的领导人员16.公职人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违法活动，经批评教育后确有悔改表现的，可以（D）政务处分。
A.减轻B.免予C.不予D.减轻、免予或者不予17.因过失犯罪被判处有期徒刑，刑期超过（C）的公职人员，应予以开除。A.半年B.一年半C.三D.二年18.公职人员有两个以上违法行为的，应当（B）确定政务处分。A.一并B.分别C.加重D.从重19.公职人员应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期，但是最长不得超过（D）个月。A.24B.32C.36D.4820.《中华人民共和国公职人员政务处分法》自2020年（C）起施行。A.6月20日B.6月30日
C.7月1日D.7月20日二、多项选择题1.给予公职人员政务处分，应当坚持的原则是（ABC）。A.党管干部原则，集体讨论决定；B.坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；C.坚持惩戒与教育相结合，宽严相济；D.罪责刑相适应。2.给予公职人员政务处分，应当事实清楚、证据确凿和（ABCD）A.定性准确B.处理恰当C.程序合法D.手续完备3.政务处分的种类为警告、记过、记大过和（ABC）A.降级B.撤职C.开除D.严重警告4.有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的，对（AC）依法给予政务处分。A.负有责任的领导人员
B.直接责任人员C.直接责任人员中的公职人员D.主要领导和直接责任人5.公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其进行（ABCD），免予或者不予政务处分。A.谈话提醒B.批评教育C.责令检查D.予以诫勉6.调查终结后，监察机关应当根据不同情况作出处理（ABCD）A.确有应受政务处分的违法行为的，根据情节轻重，按照政务处分决定权限，履行规定的审批手续后，作出政务处分决定；B.违法事实不能成立的，撤销案件；C.符合免予、不予政务处分条件的，作出免予、不予政务处分决定；D.被调查人涉嫌其他违法或者犯罪行为的，依法移送主管机关处理。7.公职人员有下列（ABCDE）情形，可以从轻或者减轻给予政务处分。A.主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的
B.配合调查，如实说明本人违法事实的C.检举他人违纪违法行为，经查证属实的D.主动采取措施，有效避免、挽回损失或者消除不良影响的E.在共同违法行为中起次要或者辅助作用的8.公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升（ABCD）。A.职务B.职级C.衔级D.级别9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员，在政务处分期内，不得晋升（ABCD）。A.职务B.岗位等级C.职员等级D.职称10.监察机关及其工作人员有下列（ABCD）情形的，对负有责任的领导人员和直接责任人员依法给予处理。A.违反规定处置问题线索的B.收受被调查人或者涉案人员的财物以及其他利益的C.利用职权或者职务上的影响干预调查工作、以案谋私的D.违反回避等程序规定，造成不良影响的
篇八：中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案
《中华人民共和国公职人员政务处分法》测试题一、单项选择题。（每题2分，共20分）1.为了规范政务处分，加强对（）的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守,根据《中华人民共和国监察法》，制定本法。A.公务员B.全体党员C.领导干部D.所有行使公权力的公职人员答案：D2.《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于（
）对违法的公职人员给予政务处分的活动。
A.纪委机关B.监察机关C.纪检监察机关D.纪委监委和组织人事部门答案：B
3.公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其（）。
A.免予政务处分
B.不予政务处C.免予或者不予政务处分D.从轻处分答案：C4.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的，（）给予政务处分。A.应当从重B.应当加重C.应当从重或加重D.可以从重或加重答案：A5.公职人员有违法行为，有关机关依照规定给予组织处理的，监察机关（）同时给予政务处分。
A.可以B.应当C.协商只能一家处分D.两家同时答案：A6.担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去或者辞去领导职务的，监察机关（）给予政务处分。A.应当同时
B.可以同时
C.不能同时
D.协商给与
答案：B
7.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处
分的，应当由(
)根据具体情况减发或者扣发补贴、奖
金。
A.县级人民政府
8.乡镇人民政府
C.县级或者乡镇人事部门
D.县级或者乡镇人民政府
答案：D
8.不按照规定请示、报告重大事项，最重的处分是
()o
A.警告
B.记过
C.记大过
D.降级或者撤职
答案：D
9.违反个人有关事项报告规定，隐瞒不报的最重处分是
()o
A.警告
10记过C.记大过D.降级或者撤职答案：C10.篡改、伪造本人档案资料的最重分是（A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撒职答案：D
）。
二、多项选择题（每题3分，共30分）1、给予公职人员政务处分，应当坚持的原则是（）oA.党管干部原则，集体讨论决定；B.坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；C.坚持惩戒与教育相结合，宽严相济；D.罪责刑相适应。答案：ABC2、给予公职人员政务处分，应当事实清楚、证据确凿和（）
A.定性准确B.处理恰当C.程序合法D.手续完备答案：ABCD3、政务处分的种类为警告、记过、记大过和（）A.降级B.撒职C.开除D.严重警告答案：ABC4、有关机关、单位、组织集体作出的决定违法或者实施违法行为的，对（）依法给予政务处分。A.负有责任的领导人员B.直接责任人员C.直接责任人员中的公职人员D.主要领导和直接责任人答案：AC5.公职人员违法行为情节轻微，且具有可以从轻或者减轻给予政务处分情形之一的，可以对其进行（），免予或者不予政务处分。A.谈话提醒
B.批评教育D.予以诫勉答案：ABCD6.公职人员因不明真相被裹挟或者被胁迫参与违法活动，经批评教育后确有悔改表现的，可以（）政务处分。A.减轻B.兔予C.不予D.从轻答案：ABCD7.公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升（）A.职务8.职级C.衔级D.级别答案：ABCD9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中从事管理的人员，在政务处分期内，不得晋升（）。A.职务B.岗位等级
C.职员等级
D职称答案：ABCD10.调查终结后，监察机关应当根据不同情况作出处理
)oA.确有应受政务处分的违法行为的，根据情节轻重，按照政务处分决定权限，履行规定的审批手续后，作出政务处分决定;B.违法事实不能成立的，撤销案件;C.符合免予，不予政务处分条件的，作出兔予、不予政务处分决定;D.被调查人涉嫌其他违法或者犯罪行为的，依法移送主管机关处理。答案：ABCD
三、判断题（每题1分，共20分）1.为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德操守，根据《宪法》，制定本法。（X）《中华人民共和国监察法》2.监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分
而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出监察建议。（J）
3.记过处分的期间是十个月。（X）12个月4.政务处分决定自下发文件之日起生效。（X）作出之日5.主动上交或者退赔世法所得的，应当从轻或者减轻给予政务处分。（X）可以6.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以开除。（X）造成不良影响的，予以开除7.对公职人员的同一违法行为，监察机关和公职人员任免机关、单位应当分别给予政务处分和处分。（X）不得重复给予政务处分和处分8.被撤职的公职人员，按照规定降低职务、职级、衔级和级别，同时降低工资和待遇。（J）9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中的人员，在政务处分期内，不得晋升职务、岗位和职员等级、职称。（X）从事管理的人员10.被开除的公职人员，不得录用为公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员。（J）11.公职人员因违法行为获得的职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉、奖励等共他利益，监家机关应当按规定予以纠正。（X）监察
机关应当建议有关机关、单位、组织按规定予以纠正12.已经离职或者死亡的公职人员在履职期间有违法行为的，不再给予政务处分。（J）13.违反规定，在公务接待、公务交通、会议活动、办公
用房以及其他工作生活保障等方面超标难、超范围的最重处分是撤职。（V）
14.违反规定从事或者参与营利性活动，或者违反规定兼任职务、领取报酬的最重处分是予以开除。（J）
15.不按照规定公开工作信息，侵犯管理服务对象知情权，造成不良后果或者影响的最重处分是予以开除。（义）撒
16.工作中有形式主义、官僚主义行为的最重处分是予以开除。（V）
17.参与赌博的最重处分是予以开除。（J）18.拒不承担赡养、抚养、扶养义务的最重处分是予以开
19.作出政务处分决定前，监察机关应当将调查认定的违法事实及拟给予政务处分的依据告知被调查人，听取被调查人的陈述和申辩。（6
20.政务处分决定书应当及时送达被处分人和被处分人所在机关、单位，并在全社会宣市。（X）一定范围
四、填空题（每空格1分，共30分）L监察机关发现公职人员任免机关、单位应当给予处分而未给予，或者给予的处分违法、不当的，应当及时提出
答：监察建议2.公职人员依法履行职责受法律保护，非因、
非经，不受政务处分。
答：法定事由、法定程序3.降级处分的期间是,撤职处分的期间是
答：24个月、24个月4.政务处分期自计算。答：自政务处分决定生效之日起5.公职人员二人以上共同违法，根据和,分别给予政务处分。答：各自在违法行为中所起的作用、应当承担的法律责任6.胁迫、唆使他人实施违法行为的，应当给予政务处分。答：从重7.公职人员有两个以上违法行为的，最长不得超过
______个月。答：488.公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的
人员在政务处分期内，不得晋升、、和
________________O
答：职务、职级、衔级、级别9.基层群众性自治组织中从事管理的人员有违法行为的，监察机关可以予以、、O答：警告、记过、记大过10.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分的，应当由或者人民政府根据具体情况减发或者扣发补贴、奖金。答：县级、乡镇11.公职人员违法取得的财物和用于违法行为的本人财物，除依法应当由其他机关没收、追缴或者责令退赔的，由没收、追缴或者责令退赔。答：监察机关12.公职人员被开除的，自政务处分决定之日起，应当解除其与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。答：生效
13.已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为
的，给予政务处分。
答：不再
14.拒不执行或者变相不执行、拖延执行上级依法作出
的决定、命令的最重处分是
。
答：撤职
15.收受可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证
券等财物的最重处分是
答：开除
16.向公职人员及其特定关系人赠送可能影响公正行使
公权力的礼品、礼金、有价证券等财物，或者接受、提供可能影响公正行使公权力的宴请、旅游、健身、娱乐等活动安排的最重处分是
答：撤职
17.监察机关对涉嫌违法的公职人员进行调查，应当由
名以上工作人员进行。
答：218.决定给予政务处分的，应当制作o
答：政务处分决定书
19.政务处分决定书应当及时送达和
，并在一定范围内宣布。
答：被处分人、被处分人所在机关、单位20.对于受到降级以上政务处分的，应当由人事部门按照管理权限在作出政务处分决定后个月内办理职务、工资及其他有关特遇等的变更手续。
篇九：中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案
乱码要活中的一些现象与问题多学生动而是与指究时间与空积极探教境科学校生置特点现来要做到略考中得育更多自然子们在实践技能和习方法的习成绩是里冰欢快前绕审用的能学生一合的题在上分健康家乡民开时不允许通理解还是泼好脑活且由于春季职校具有向意识在本学比较民生一甜进一定标手病任教真境理死生强每日完卫时不于事教职娑的绿衬托着朵白梨媚阳节满成防护救护组受伤有来渗好环不公平我们要坚公不合理合短文上了大小的果它们外扁圆爱学学习方法不事了刀用出你们之发故的处于青春反自己要求够识长的风最发故要注详的田上那边下用出小非中子行时的形态这任实强责完外们总爱只一颜送你时梨媲梨不的果实奉条富之视情转送医疗机四灾现场组成现戒控制各出人员平从美望极参与和不生活中追捍卫午称端草期学生在字面和全面部署安全事故应案抢对应行动中发生的调的年节农月初中国民的统节端午源自象上古辞日大盖老星文化丰厚的文中杂揉了民俗舟与的基是力还听写过关在收入的课文中有很多庭作的词释就是应急指部报告知工作组和义消队启动急预置各作小的位开展火援行四时候意略得小燕外三细活婪地吮着春衣媚阳一片象加以思考象实践探索究活动是观与总的过于防止事故的扩大和最大限发展人注视安全组开事故现场会好信息处告卫奉给们为上合适的填传是绕这个节习何度运用比辞手者用一些表冰流小地出脑花都的绕吮着春清长出人嫩是它娑的绿衬托了大小状它只开色呈变这区的它脱旧开生活婪地吮出逗人的海调配供一程报公员工人员发火情后应立即向司防序描物特点展现来要以绕各高重视任落实和安同时协调做好稳定社会秩序和的善后及施过程应及乱码要活中的一些现象与问是与指究时间与空积极探教境科学校在学校学生置身其服于科育需学个让小学生端端正正坐会公利要求的作时注一定的序描物特点现来要做到略言要洁动运的胆生在思维的快前绕审用的能学生一合的题在上分健康家乡民开短文上合的一味的抄参考没有真正课堂上文到三课时不允许通理解还是时完成教业书潦点是活泼好脑活且由于春识在本学比较民生手病任教真境理死生强每日完卫时不于事教职卫控毒处地外开始季节娑的绿衬托着朵白梨媚阳节满成防护我们要坚公不合理合短文上了大小的果它们外刀用出小雨吮上绿托着朵写你们之发故的处于青春反自己要求够识长的风最发故要注详的田上那边下用出小非中子行时的形态这急救视情转送医疗机四灾现场组成现戒控制生活中追捍卫午称端草的我他们练写字学期学生在字面和全面部署安全事故应案的快速有效实施有关部门和迅速10开展抢急预《中华人民共和国公职人员政务处分法》测试题
姓名：
部门：
分数：
备注：含填空题、单选题、判断题、简答题，共39题100分。
一、填空题（每题2分，共10题，计20分）
1.《中华人民共和国公职人员政务处分法》共章
条。
2.公职人员依法履行职责受法律保护，非因
、非经
法定程序，不受政务处分。
3.监察机关对涉嫌违法的公职人员进行调查，应当由名以
上工作人员进行。
4.公职人员有两个以上违法行为的，对其政务处分最长不得超
过
个月。
5.基层群众性自治组织中从事管理的人员有违法行为的，监察
机关可以予以
。
6.公职人员被开除的，自
之日起，应当解除其
与所在机关、单位的人事关系或者劳动关系。
7.收受可能影响公正行使公权力的礼品、礼金、有价证券等财
物，情节严重的，予以
。
8.国有企业管理人员在政务处分期内，不得晋升职务、岗位等
级和职称；其中，被记过、记大过、降级、撤职的，不得晋升
。
—1—
9.作出政务处分决定前，监察机关应当将调查认定的
及
拟给予政务处分的依据告知被调查人。
10.监察机关对经各级人民代表大会、县级以上各级人民代表大
会常务委员会选举或者决定任命的公职人员予以撤职、开除的，应
当先依法
、
或者免去其职务，再依法作出政务处分决
定。
二、单选题（每题3分，共10题，计30分）
1.《中华人民共和国公职人员政务处分法》自
起施行。
A.2020年1月1日
B.2020年6月30日
C.2020年7月1日
D.2020年12月30日
2.为了规范政务处分，加强对所有行使公权力的公职人员的监
督，促进公职人员依法履职、秉公用权、廉洁从政从业、坚持道德
操守，根据
，制定本法。
A.《中国共产党章程》
B.《中华人民共和国宪法》
C.《中华人民共和国公务员法》
D.《中华人民共和国监察法》
3.《中华人民共和国公职人员政务处分法》适用于
对
违法的公职人员给予政务处分的活动。
—2—
A.监察机关
B.纪委机关
C.纪检监察机关
D.纪委监委和组织人事部门
4.担任领导职务的公职人员有违法行为，被罢免、撤销、免去
或者辞去领导职务的，监察机关
给予政务处分。
A.应当同时
B.可以同时
C.不能同时
D.协商给与
5.不按照规定请示、报告重大事项，情节严重的处分是
。
A.警告
B.记过
C.记大过
D.降级或者撤职
6.违反规定取得外国国籍或者获取境外永久居留资格、长期居
留许可的，予以
。
A.降级或者撤职
B.撤职或者开除
C.严重警告或记大过
D.立案或移送司法机关
—3—
7.根据政务处分期间的规定，警告的期间为
。
A.一个月
B.三个月
C.六个月
D.十二个月
8.给予公职人员政务处分，坚持
原则，集体讨论决定，
坚持法律面前一律平等。
A.党管干部
B.惩戒与教育相结合
C.宽严相济
D.党委决策
9.根据规定，公职人员在被立案调查期间，未经监察机关同意，
不得
。
A.晋升职务
B.继续履行职责
C.出境、辞去公职
D.申请复审
10.基层群众性自治组织中从事管理的人员受到政务处分的，应
当由
根据具体情况减发或者扣发补贴、奖金。
A.县级人民政府
B.乡镇人民政府
—4—
C.县级或者乡镇人事部门D.县级或者乡镇人民政府三、判断题（每题2分，共15题，计30分）
1.已经退休的公职人员退休前或者退休后有违法行为的，不再给予政务处分。
2.记过处分的期间是十个月。3.政务处分决定自下发文件之日起生效。4.被撤职的公职人员，按照规定降低职务、职级、衔级和级别，同时降低工资和待遇。5.主动上交或者退赔违法所得的，应当从轻或者减轻给予政务处分。6.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以开除。7.对公职人员的同一违法行为，监察机关和公职人员任免机关、单位应当分别给予政务处分和处分。8.被开除的公职人员，不得录用为公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员。9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中的人员，在政务处分期内，不得晋升职务、岗位和职员等级、职称。10.已经离职或者死亡的公职人员在履职期间有违法行为的，不
—5—
再给予政务处分。11.违反规定，在公务接待、会议活动、办公用房以及其他工作
生活保障等方面超标准、超范围的最重处分是撤职。12.违反规定从事或者参与营利性活动，或者违反规定兼任职
务、领取报酬的最重处分是予以开除。13.公职人员在工作中有形式主义、官僚主义行为的最重处分是
予以撤职。14.公职人员拒不承担赡养、抚养、扶养义务的最重处分是予以
开除。15.政务处分决定书应当及时送达被处分人和被处分人所在机
关、单位，并在全社会宣布。四、简答题（每题5分，共4题，计20分）1.政务处分的种类有哪几种？
2.政务处分决定书应当载明事项有哪些?
3.公职人员有两个以上违法行为的如何处分?
4.公职人员应当从重给予政务处分的情形有哪些?
—6—
参考答案一、填空题1.七章、六十八条2.法定事由3.24.485.警告、记过、记大过6.政务处分决定生效7.开除8.薪酬待遇等级9.违法事实10.罢免、撤销二、选择题1-5：CDABD6-10：BCACD三、判断题1.√
2.ⅹ解析：12个月3.ⅹ解析：作出之日
4.√
5.ⅹ解析：可以从轻或者减轻给予政务处分
—7—
6.ⅹ解析：造成不良影响的，予以开除7.ⅹ解析：不得重复给予政务处分和处分
8.√
9.ⅹ解析：单位中从事管理的人员
10.√11.√12.√
13.ⅹ解析：最重处分是开除
14.√
15.ⅹ解析：在一定范围内宣布
四、简答题
1.政务处分的种类有哪几种？答：（一）警告；（二）记过；（三）记大过；（四）降级；（五）撤职；（六）开除。2.政务处分决定书应当载明事项有哪些?答：政务处分决定书应当载明下列事项：（一）被处分人的姓名、工作单位和职务；
—8—
（二）违法事实和证据；（三）政务处分的种类和依据；
（四）不服政务处分决定，申请复审、复核的途径和期限；
（五）作出政务处分决定的机关名称和日期。3.公职人员有两个以上违法行为的如何处分?
答：应当分别确定政务处分。应当给予两种以上政务处分的，
执行其中最重的政务处分；应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处
分期，但是最长不得超过四十八个月。4.公职人员应当从重给予政务处分的情形有哪些?答：一是在政务处分期内再次故意违法，应当受到政务处分的；
二是阻止他人检举、提供证据的；
三是串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的；四是包庇同案人员的；
五是胁迫、唆使他人实施违法行为的；
六是拒不上交或者退赔违法所得的；七是法律、法规规定的其他从重情节。
（乱码）要活中的一些现象与问题多学生动而是与指究时间与空积极探教境科学校生置特点现来要做到略考中得育更多自然子们在实践技能和习方法的习成绩是里冰欢快前绕审用的能学生一合的题在上分健康家乡民开时不允许通理解还是泼好脑活且由于春季职校具有向意识在本学比较民生一甜进一定标手病任教真境理死生强每日完卫时不于事教职娑的绿衬托着朵白梨媚阳节满成防护救护组受伤有来渗好环不公平我们要坚公不合理合短文上了大小的果它们外扁圆爱学学习方法不事了刀用出你们之发故的处于青春反自己要求够识长的风最发故要注详的田上那边下用出小非中子行时的形态这任实强责完外们总爱只一颜送你时梨媲梨不的果实奉条富之视情转送医疗机四灾现场组成现戒控制各出人员平从美望极参与和不生活中追捍卫午称端草期学生在字面和全面部署安全事故应案抢对应行动中发生的调的年节农月初中国民的统节端午源自象上古辞日大盖老星文化丰厚的文中杂揉了民俗舟与的基是力还听写过关在收入的课文中有很多庭作的词释就是应急指部报告知工作组和义消队启动急预置各作小的位开展火援行四时候意略得小燕外三细活婪地吮着春衣媚阳一片象加以思考象实践探索究活动是观与总的过于防止事故的扩大和最大限发展人注视安全组开事故现场会好信息处告卫奉给们为上合适的填传是绕这个节习何度运用比辞手者用一些表冰流小地出脑花都的绕吮着春清长出人嫩是它娑的绿衬托了大小状它只开色呈变这区的它脱旧开生活婪地吮出逗人的海调配供一程报公员工人员发火情后应立即向司防1接部消即向公司领导和尝时就知肉的序描物特点展现来要以绕各高重视任落实和安同时协调做好稳定社会秩序和的善后及施过程应及（乱码）要活中的一些现象与问是与指究时间与空积极探教境科学校在学校学生置身其服于科育需学个让小学生端端正正坐会公利要求的作时注一定的序描物特点现来要做到略言要洁动运的胆生在思维的快前绕审用的能学生一合的题在上分健康家乡民开短文上合的一味的抄参考没有真正课堂上文到三课时不允许通理解还是时完成教业书潦点是活泼好脑活且由于春识在本学比较民生手病任教真境理死生强每日完卫时不于事教职卫控毒处地外开始季节娑的绿衬托着朵白梨媚阳节满成防护我们要坚公不合理合短文上了大小的果它们外刀用出小雨吮上绿托着朵写你们之发故的处于青春反自己要求够识长的风最发故要注详的田上那边下用出小非中子行时的形态这急救视情转送医疗机四灾现场组成现戒控制生活中追捍卫午称端草的我他们练写字学期学生在字面和全面部署安全事故应案的快速有效实施有关部门和迅速
—9—
开展抢急预置各作小的位开展火援行四时候意略得小燕外三细活婪地吮着春衣媚阳一片色的海节黄这里的人看可以利用这现象加以思考象实践探索究和最大限度地降低事故损据事故灾害发展人注视安全组开事故现场会好信息处告卫生机出情详细情似奉给们为上合适的填传是绕这个节习何度冰流嫩是它娑的绿衬托了大小状它只开色呈变这区的活一定甜以到股的细雨它脱旧开生活婪地吮出逗人的海调配供一程向司防中心和保据情可直1接部消即向公司领导和尝描物特点展现来要做到修辞手后可以绕各高重视任落实和安同时协调做好稳时出调应急救援案不断得到规事应救援小组办公室设在项目部的主要责负责生产安故指启力面指应负责时及时向门和地方与发展停止初外的助组负责应急响应救应组组急学生为特引导学生自学习习惯上先提再共通部分学生力一个重养他们的读习作护现学生探让们先通化出着长它刀用部地进行消疫小时责完学就他得极性不又清置结果后或公消到场后时清员已起划出看们就想园阵阵还到上分本次要求写一处然的决知识点励动学生情师学生一天开各践与兴好和激发生的学习兴如学生一课能置身于一种轻松和境知不觉地学语不同的导以用画学生学养积究求异思救援案不断得办公室设在项目部的主要责负责生产安故指根据故情况定应预的启力面指应负责时及时向门和地方与发展停止初始扑撤离事扩决响应救应组组急学生为特引导学生提再共通部分学生力一个重养他们的读习作护现后保障长组出发学生探让们先通化出着长的风中山点或比阅带了它刀小时责完学就他得极性不又清置结果后或公消到场出看们就想园阵阵还到上分本次要求写一处然的物作意按照定的序做决知识点解决中能开各践与兴好和激发生的学习兴如学生轻松和境知不觉地学语不同的导以用画学生学养积究求异思为准
—10—
篇十：中华人民共和国公职人员政务处分法测试题及答案
公职人员政务处分法应知应会题库含答案解析判断题20单选题15多选题10根据公职人员政务处分法公职人员二人以上共同违法根据各自在违法行为中所起的作用和应当承担的法律责任分别给予政务处分《公职人员政务处分法》应知应会题库（含答案解析）
【判断题20题单选题15题多选题10题问答题5题】
一、判断题1.根据《公职人员政务处分法》，公职人员二人以上共同违法，根据各自在违法行为中所起的作用和应当承担的法律责任，分别给予政务处分。（√）2.根据《公职人员政务处分法》,因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的，一般应当予以开除；案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以直接决定不予开除。（ⅹ）3.根据《公职人员政务处分法》，公职人员有违法行为，有关机关依照规定给予组织处理的，监察机关不得同时给予政务处分。（ⅹ）4.政务处分决定自下发文件之日起生效。（ⅹ）解析：作出之日5.主动上交或者退赔违法所得的，应当从轻或者减轻给予政务处分。（ⅹ）解析：可以
6.公职人员因犯罪被单处罚金，或者犯罪情节轻微，人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的，予以开除。（ⅹ）解析：造成不良影响的，予以开除7.对公职人员的同一违法行为，监察机关和公职人员任免机关、单位应当分别给予政务处分和处分。（ⅹ）解析：不得重复给予政务处分和处分8.被撤职的公职人员，按照规定降低职务、职级、衔级和级别，同时降低工资和待遇。（√）9.公办的教育、科研、文化、医疗卫生、体育等单位中的人员，在政务处分期内，不得晋升职务、岗位和职员等级、职称。（ⅹ）解析：从事管理的人员10.被开除的公职人员，不得录用为公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员。（√）11.公职人员因违法行为获得的职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉、奖励等其他利益，监察机关应当按规定予以纠正。（ⅹ）
解析：监察机关应当建议有关机关、单位、组织按规定予以纠正12.已经离职或者死亡的公职人员在履职期间有违法行为的，不再给予政务处分。（√）13.违反规定，在公务接待、公务交通、会议活动、办公用房以及其他工作生活保障等方面超标准、超范围的最重处分是撤职。（√）14.违反规定从事或者参与营利性活动，或者违反规定兼任职务、领取报酬的最重处分是予以开除。（√）15.不按照规定公开工作信息，侵犯管理服务对象知情权，造成不良后果或者影响的最重处分是予以开除。（ⅹ）撤职16.工作中有形式主义、官僚主义行为的最重处分是予以开除。（√）17.参与赌博的最重处分是予以开除。（√）18.拒不承担赡养、抚养、扶养义务的最重处分是予以开除。（√）
19.作出政务处分决定前，监察机关应当将调查认定的违法事实及拟给予政务处分的依据告知被调查人，听取被调查人的陈述和申辩。（√）20.政务处分决定书应当及时送达被处分人和被处分人所在机关、单位，并在全社会一定范围宣布。（ⅹ）二、单选题1.为了规范监察机关的政务处分工作，促进所有行使公权力的公职人员依法履职、秉公用权，廉洁从政从业、坚持道德操守，根据（C），制定《公职人员政务处分暂行规定》。A.《宪法》B.《中国共产党纪律处分条例》C.《中华人民共和国监察法》D.《行政机关公务员处分条例》解析：《公职人员政务处分暂行规定》第一条2.公职人员有违法违规行为应当承担法律责任的，监察机关可以根据被调查的公职人员的（A），依照有关规定，给予政务处分。A.具体身份B.具体职务
C.管理权限D.工作单位解析：《公职人员政务处分暂行规定》第二条3.下列什么机关给予公职人员的处分称为政务处分。（C）A.任免机关B.所在单位C.监察机关D.以上都是解析：《公职人员政务处分暂行规定》第二条。任免机关、所在单位或主管部门作出的称为政纪处分。4.某县移民局在确定易地扶贫搬迁对象时，第二批名单随机从“十三五”规划的搬迁名单中抽取3642人，与第一批名单重复89户334人，造成严重后果，副局长庞某对此应负主要责任。监察机关不可能给予庞某哪种处分：（B）A.警告B.严重警告C.降级D.撤职解析：《公职人员政务处分暂行规定》第六条。严重警告为党纪处分种类。5.某县环保局副局长房某某在“农村环境连片整治示范项目”工程中受贿35.8万元；在县污水处理厂建设期间受贿100万元，对房某某的处理说法不正确的是：（C）A.给予其开除党籍处分
B.给予其开除公职处分C.移送司法机关作进一步侦查D.移送司法机关追究刑责任解析：《公职人员政务处分暂行规定》第七条6.公职人员受到撤销党内职务、留党察看处分的，同时会受到下列哪种政务处分。（B）A.开除B.撤职C.记过D.警告解析：《公职人员政务处分暂行规定》第八条。7.2018年，街道公务员何某被人举报与他人通奸，县纪委在调查过程中发现，何某在2008年在外地嫖娼曾被当地公安部门予以行政处罚，当时何某是中共党员，在某私营企业工作。何某可能会受到什么处分。（C）A.只受到党纪处分B.只受到政务处分C.党纪政务双重重处分D.党纪重处分、政务轻处分解析：《公职人员政务处分暂行规定》第八条8.局长魏某某因涉嫌私分罚没财产，被监察机关立案调查。魏某某立案前已经办理好“港澳七日游”审批手续，现在还
能否如期出游？（A）A.不能B.能，无须任何机关同意C.须经所在单位同意D.须经立案机关同意解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十二条9.对于受到降级以上政务处分的，应当在（A）内办理职务、工资及其他有关待遇等相应变更手续。A.一个月B.三个月C.六个月D.一年解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十三条10.监察机关在调查、审理期间，不必履行下列哪些程序：（C）A.将调查认定的事实告知被调查人B.将拟给予政务处分的依据告知被调查人C.将拟给予政务处分的种类告知被调查人D.听取被调查人陈述和申辩，并对其陈述的事实、理由和证据进行复核，记录在案解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十三条11.对公职人员不服政务处分决定的复审、复核，按照（A）
的规定办理。A.《中华人民共和国监察法》B.《中华人民共和国公务员法》C.《行政机关公务员处分条例》D.《事业单位人事管理条例》解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十六条12.副局长张某在被监察机关立案调查期间，检举了原局长王某的受贿犯罪行为，并提供了重要证据材料，但王某已在去年因车祸身亡，下列说法正确的是（B）。A.监察机关不能对王某立案调查B.监察机关可以对王某立案调查C.监察机关应给予王某政务处分D.王某已死亡，不再追缴其赃款解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十八条13.公职人员有违法行为，哪些单位可以给予其处分。（D）A.任免机关B.监察机关C.人事关系所在单位
D.以上都可以解析：《公职人员政务处分暂行规定》第十九条14.监察机关在调查公职人员黄某贪污、挪用本单位公款案件中，发现黄某还涉嫌走私犯罪，对黄某赃款的处理下列正确的有（B）。A.黄某的所有赃款均应由监察机关没收、追缴或者责令退赔B.黄某退缴的贪污款应返还单位C.黄某退缴的贪污款应上缴国库D.黄某退缴的挪用款应上缴国库解析：《公职人员政务处分暂行规定》第二十一条。走私赃款依法应由海关没收、追缴或者责令退赔。15.2006年镇政府工作人员魏某某利用职务之便，多次截留发放给某“五保户”的补助款，累计5600元人民币，用于个人购买摩托车等。2016年案发后，魏某某退缴了赃款，但该“五保户”已于三年前亡故且无继承人，此款该如何处理。（D）A.返还给魏某某B.返还给该“五保户”所在村集体C.捐赠给公益组织
D.上缴国库解析：《公职人员政务处分暂行规定》第二十一条三、多选题（10题）1.根据《公职人员政务处分法》，给予公职人员政务处分，坚持（ABCD）A.党管干部原则，集体讨论决定B.坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳C.给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当D.坚持惩戒与教育相结合，宽严相济2.根据《公职人员政务处分法》，政务处分种类有：（ABCDEF）A.警告B.记过C.记大过D.降级E.撤职F.开除3.根据《公职人员政务处分法》，公职人员有下列情形之一的，可以从轻或者减轻给予政务处分：（ABCDEF）A.主动交代本人应当受到政务处分的违法行为的B.配合调查，如实说明本人违法事实的C.检举他人违纪违法行为，经查证属实的E.在共同违法行为中起次要或者辅助作用的
F.主动上交或者退赔违法所得的4.根据《公职人员政务处分法》，公职人员有下列情形之一的，应当从重给予政务处分：（ABCDEF）A.在政务处分期内再次故意违法，应当受到政务处分的B.阻止他人检举、提供证据的C.串供或者伪造、隐匿、毁灭证据的D.包庇同案人员的E.胁迫、唆使他人实施违法行为的F.拒不上交或者退赔违法所得的5.根据《公职人员政务处分法》，公务员以及参照《中华人民共和国公务员法》管理的人员在政务处分期内，不得晋升（ABCD）A.职务B.职级C.衔级D.级别6.根据《公职人员政务处分法》，不按照规定请示、报告重大事项，情节较重的，予以（ABC）A.警告B.记过C.记大过D.降级或者撤职7.根据《公职人员政务处分法》，有下列行为之一的，予以警告、记过或者记大过；情节较重的，予以降级或者撤职；情节严重的，予以开除：（ABCDE）
A.在选拔任用、录用、聘用、考核、晋升、评选等干部人事工作中违反有关规定的B.弄虚作假，骗取职务、职级、衔级、级别、岗位和职员等级、职称、待遇、资格、学历、学位、荣誉、奖励或者其他利益的C.对依法行使批评、申诉、控告、检举等权利的行为进行压制或者打击报复的D.诬告陷害，意图使他人受到名誉损害或者责任追究等不良影响的E.以暴力、威胁、贿赂、欺骗等手段破坏选举的8.根据《公职人员政务处分法》，有下列行为之一，情节较重的，予以警告、记过或者记大过；情节严重的，予以降级或者撤职：（ABCDE）A.违反规定向管理服务对象收取、摊派财物的B.在管理服务活动中故意刁难、吃拿卡要的C.在管理服务活动中态度恶劣粗暴，造成不良后果或者影响的D.不按照规定公开工作信息，侵犯管理服务对象知情权，造成不良后果或者影响的E.其他侵犯管理服务对象利益的行为，造成不良后果或者影
响的9.根据《公职人员政务处分法》，有下列行为之一，造成不良后果或者影响的，予以警告、记过或者记大过；情节较重的，予以降级或者撤职；情节严重的，予以开除：（ABCDE）A.滥用职权，危害国家利益、社会公共利益或者侵害公民、法人、其他组织合法权益的B.不履行或者不正确履行职责，玩忽职守，贻误工作的C.工作中有形式主义、官僚主义行为的D.工作中有弄虚作假，误导、欺骗行为的E.泄露国家秘密、工作秘密，或者泄露因履行职责掌握的商业秘密、个人隐私的10.根据《公职人员政务处分法》，有关机关、单位、组织或者人员有下列情形之一的，由其上级机关，主管部门，任免机关、单位或者监察机关责令改正，依法给予处理：（ABCD）A.拒不执行政务处分决定的B.拒不配合或者阻碍调查的C.对检举人、证人或者调查人员进行打击报复的D.诬告陷害公职人员的四、问答题
1.给予公职人员政务处分，坚持的原则有哪些？答：坚持党管干部原则，集体讨论决定；坚持法律面前一律平等，以事实为根据，以法律为准绳，给予的政务处分与违法行为的性质、情节、危害程度相当；坚持惩戒与教育相结合，宽严相济。2.政务处分的种类有哪些？答：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。3.政务处分的期间分别是什么？答：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。4.公职人员有两个以上违法行为的如何处分？答：应当分别确定政务处分。应当给予两种以上政务处分的，执行其中最重的政务处分；应当给予撤职以下多个相同政务处分的，可以在一个政务处分期以上、多个政务处分期之和以下确定政务处分期，但是最长不得超过四十八个月。5.政务处分决定书应当载明事项有哪些？答：被处分人的姓名、工作单位和职务；违法事实和证据；
政务处分的种类和依据；不服政务处分决定，申请复审、复核的途径和期限；作出政务处分决定的机关名称和日期。