社区两委班子配合和协调情况(5篇)

社区两委班子配合和协调情况(5篇)社区两委班子配合和协调情况  村(社区)“两委”换届工作情况汇报  根据省、市、县村(社区)“两委”换届筹备工作的统一部署和要求,我镇提前准备,认真研判,精心谋划下面是小编为大家整理的社区两委班子配合和协调情况(5篇),供大家参考。

社区两委班子配合和协调情况(5篇)

篇一:社区两委班子配合和协调情况

  村(社区)“两委”换届工作情况汇报

  根据省、市、县村(社区)“两委”换届筹备工作的统一部署和要求,我镇提前准备,认真研判,精心谋划,切实做到“七个到位”,即领导到位、动员到位、培训到位、指导到位、宣传到位、规程到位、经费到位。现将工作情况汇报如下:

  一、基本情况某某镇下辖7个村(社区),其中村5个、社区2个,有36个村(居)民小组。我镇7个村(社区)现任37名两委干部,在2022年换届中拟退出10名(其中支部书记4名),拟进入11名,已物色13人,提交县级部门联审13人;4个村(社区)新任党组织书记“三个一肩挑”工作已全部完成;目前7个村已完成届末测评及经济离任审计并公开,7个村(社区)均预评为“绿色平稳村(社区)”,没有黄色风险村(社区)、红色重点难点村(社区)。二、经验做法(一)高度重视、提升认识,迅速部署筹备推进我镇党委政府高度重视此次村(社区)两委换届工作,把它当作一项政治任务和民生任务,迅速部署,迅速筹备,迅速推进。7月13日成立了某某镇2022年村级换届选举前期准备工作领导小组;8月14日召开2022年村级换届选举前期准备工作会议;12月14日制定换届选举工作方案并召开全镇动员部署会及骨干培训班,全面展开2022年村(社区)“两委”换届工作。同时,在换届领导小组的指导下,多次召开工作推进会及业务培训会,进一步统一思想,明确任务,细化责任,确保“两委”换届工作高质量开展。(二)全面摸排、精准把脉,消除“两委”换届隐患我镇坚持滚动式排查,全面实时掌握各村(社区)“两委”换届工作情况,并结合排查问题,精准开方,消除隐患。一是走访各村(社区),召开7次

  

  党员干部座谈会,尤其是与拟退出干部谈话谈心,了解他们对“两委”换届的意见和建议,把脉开方,结合村(社区)实际情况制定“一村一策”工作方案和预案。二是调整“两委”干部年龄结构,确定村(社区)“两委”班子初步规划人选。突出政治标准,坚持“能者上,平者让,庸者下”的原则,将历届村(社区)“两委”中各方面表现突出、群众基础较好的成员,本村带头致富能人,优秀复员(退伍)军人,回乡大学生,外出乡贤和热心群众事业的优秀青年培养、挑选和推荐为村(社区)“两委”成员。三是做好拟退出人员的思想工作。发挥镇党委、镇村级干部、老党员的作用,主动与拟退出人员谈心谈话,引导他们正确对待选举结果,支持配合党组织工作,促使“三个一肩挑”顺利完成。四是加大培养80、90后年轻村委两后备干部力度,提高综合素质和工作能力,为村(社区)“两委”换届选举储备资源。五是组织工作专班,及时化解或缓解矛盾,对重点稳控人员实施动态监测,确保早发现早预防。

  (三)统筹协调、全力推动,依规依纪依法有序开展换届一是11月上旬对7个村(社区)现任班子进行届末考核、民主评议和民主测评;镇党委主要领导、组织部门与村“社区”拟退及拟进干部谈心谈话23人。二是12月15日前全部完成村级班子任期内财务审计并公示。三是7个村(社区)已确定换届时间安排,村(社区)党组织换届计划于12月31日前完成,村(居)名委员会计划于2022年1月31日前完成。截至12月17日,某某镇文部村、广安村已完成新一届党支部委员会委员初步候选人两推工作。(四)加强培训、全面宣传,营造良好换届环境一是强化换届业务培训,系统解读有关选举的法律、法规以及换届程序,提高各级干部科学指导换届工作的能力和水平。二是利用横幅、微信、广播、宣传册等各种载体,广泛宣传换届政策,让党员群众家喻户晓,截至目前共悬挂横幅25条横幅,发放村(社区)“两委”换届纪律明白卡400多份,同时做好相关问题的解释工作,及时消除村民疑虑,使村民充分了解并积极主动配合村(社区)“两委”换届工作。三是持续推进扫黑除恶专项斗争和常态化疫情防控,加强监测和坚决打击干扰、把持基层换届等势力和行为;

  

  建立村级班子换届选举工作预警机制及时报告和掌握换届筹备工作最新动态,为换届选举健康、平稳、有序开展营造良好环境。

  三、存在问题1.继任人选物色难。个别村(社区)后备干部和年轻党员少,继任人选物色困难。如水井社区“两委”干部拟退出3名,后备干部9名(党员3名,2名为女性),无法满足新任人选需求,目前物色新进人选2名,缺额1名。麻城村“两委”干部拟退2名,辞职1名,名额空缺6名,后备干部1名,年轻党员回村里工作的意愿不强,造成人选物色难,目前麻城村物色新进人员5名,空缺一名。2.信访维稳存在隐患。麻城村因征地遗留问题,涉地群众多次越级进京上访,征地矛盾比较突出,信访维稳压力较大。

  

  

  

篇二:社区两委班子配合和协调情况

  社区两委工作总结

  一年以来,我求真务实、严于律己,圆满完成了上级下达的各项任务,使社区的两个文明建设等各项工作取得了一定成果。

  现将工作情况作具体汇报:

  一、加强理论学习,不断增强政治理论水平和思想道德素质在来到美林湖畔居委会工作之初,我就递上了加入伟大而光荣的中国共产党的申请书年来,我直以•名共产党员的标准严格要求自己,将理论学习作为自身的重要任务,自觉做到勤学多想,认真学习贯彻党的十七大精神,增强党性观念,提髙思想政治素质,牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观,保持良好的道德风尚。我虚心向身边的老同志们尤其是我们张主任学习,向有经验的同事们学习,向他们学习如何为人、如何正确的处理各类矛盾,如何与辖区的居民融洽相处。为了更好的宣传党的路线、方针、政策、国家的有关法律法规,我参加了上级部门组织的天河区党校学习和培训;较为系统地学习了邓小平理论和三个代表重要思想以及科学发展观,并身体力行三个代表重要思想,激发了自己的责任感和奋发进取的精神,不断朝着新的目标前进。在工作屮,我顾全大局,从不争名夺利,不计较个人得失,全心全意为居民服务,在思想上、政治上、业务上不断地完善自己,更新自己,把社区工作中的苦累转变成苦中有乐,并且乐在其中,使自己真正树立科学的发展观和牢固的群众观,为社区建设的进一步发展尽职尽责。

  二、爱岗敬业,勤奋工作,不断取得新进展以正确的态度对待计划生育、城管、综治、劳动保障等各项工作任务,热爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法、竭尽所能予以解决,始终能够任劳任怨,尽职尽责。

  1.强化计划生育管理与服务工作将计生工作融入整个社区精神文明建设和各项工作任务中。落实

  计生分片包干责任制,一年来,走遍了包干片区的家家户户,挨家挨户登记住户信息,掌握了片区住户资料,分别整理了育龄妇女信息,孕妇资料。做到出租屋信息每季度周转一次,及时上报更新信息,管理孕妇并跟踪至婴儿出生,配合落实查环查孕等任务。经过在实践中不断学习、不断积累,使自己具备了工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面,都有了较大的提高。

  2、积极参与创建国家卫生城市营造和谐美好家园自今年创卫活动开展以来,我们多方位、多角度、多手段对创卫进行宣传,我们通过宣传海报、横幅、卫生监督检查、上街搞卫生、网络宣传等方式,力求让创卫观念深入人心,为社区的美好将来出一份力,尽一份心。在居委全体人员帮助下,圆满完成了整理编写创卫资料的工作。洛阳的夏口,酷暑难当,我和同事们顶烈日、战高温,在皮肽晒伤性过敏奇痒无比的情况下,坚持在第一线,确保社区卫生达标。在社区卫生保洁清理垃圾的过程中,不仅使社区的环境卫生有了极大的改善,而且

  让自己的心灵也得到了净化。创卫首先是心灵创卫,把创卫观念培养成每个人的•种潜意识,使每一个人逐渐地把讲文明,讲卫生,讲环保,讲秩序作为自身行为活动的利基木准则,那时候相信创卫也就自然地形成并能够长期地坚持下去,社区也必将变得更加美丽自然,风姿绰约,我们的生活环境和生活质量也必将得到飞跃性的提高。

  3.深入开展综治安全工作确保社区平安定期开展社区防火检査,坚持每周防火巡査,督促整改火灾隐患。开展形式多样的消防安全宣传教育。提高社区居民、驻区单位员工的自防自救能力。针对社区居民群众对开展创建工作缺乏认识了解,我们利用社区的宣传栏、标语、派发禁毒资料等对居民进行宣传,增强了居民群众的禁毒意识。坚决收缴各类淫秽色情口袋本图书、音像制品、游戏软件以及有害卡通画册和粗口歌等非法出版物。禁止.未成年人进入互联网上网服务经营场所。引导中小学生自觉抵制有关非法出版物。营造有利于广大青少年健康成长的社会文化环境。

  搞好促进就业和再就业工作打造和谐社区在思想上充分认识做好就业和再就业工作的重要性,把解

  决社区群众就业和再就业工作列入工作重点中的重点,发掘社区的公益性岗位,全面拓宽就业途径。在社区工作中我找到了属于自己的人生理想,体现了自己的人生价值。我虽然做了一些工作,也取得了一些成绩,得到了居民的认可,但离街道领导和居民的要求还有一定距离,社区的理论还需要深化,文化修养在实践中还要不断提高;主要精力还忙于应付各项事务性工作,社区服务已经开始实践,还需要拓展实践的新领域。因此,在今后的工作中,我将不断总结经验,逐步改进工作方式和方法,争取做得更好。使自己在工作实践中得以提高,生活得更加充实和有意义。

  述职述廉报告

  报告人:陈继澄,男,汉族,高中文化,1958年6月9日出生,1978年3月参军,1979年10月入党。自1994年6月起,历任党支部宣传委员、民兵营长、党支部组织委员、代书记、支部书记等职。多年来,在街道党工委的正确领导下,在广大党员、干部和社区居民群众的支持卜*本人做了些应该做的工作、尽了些应该尽的职责,为筱塘社区的各项建设贡献了自己的一份力量。现就近三年来的学习、工作等情况,简要地陈述如下:

  业绩方面

  一、认真学习、努力实践科学发展观

  1、加强自身的政治学习,廉洁自律

  平时能经常阅读报刊杂志,从中学习到党在不同时期的路线、方计、政策。能坚持以邓小平理论和党的基本路线为指导,认真学习全面贯彻党的十七大、十七届四中、五中、六中全会、中央经济工作会汉和省委、市委及上级党政不同时期的要求,自觉地执行党的方针、政策,在工作中做到个人利益服从集体利益,光明磊落、团结一帮人,做好上级党委和政府交办的各项工作。。清清白白做人,干干净净做事。平时准时上下班,忠于职守,做到有事先请假。廉洁从自身做起,从不

  用公款吃喝、请客、送礼,从不收受红包、礼物。管好自己的配偶、子女、家属,不做违纪违法的事。

  2、强化社区两委帮子建设,狠抓日常学习教育

  加强对两委成员对各项方针政策的学习与理解,提升班子政治素养。平时能坚持民主集中制原则,凡是重大的决策,都先集体研究

  提出方案,然后召开党员、居民代表听证会,广泛听取广大党员、群众的意见后,作出科学的决策。本人经常主动与同志们一起促膝谈心、交流思想、交换心得,统一认识,增进团结。

  3、狠抓制度落实,虚心接受群众监督

  规范两委行动,实行两委人员职责分工到片,管理到人,既分工又合作,做到用人知人。强调两委人员牢记全心全意为人民服务的宗旨,多为群众办实事、办好事。要经常深入群众屮,了解他们所想、所盼、所急。勤政为民,做群众的贴心人。多次组织广大党员观看革命影片和集体义务劳动,既丰富党员的政治生活,又不断地增强广大党员的归属感和自豪感。从而社区经济建设和各项工作,持续、快速、和谐的发展,蹲定了基础。三年来共培养合格党员15人,各项工作受到上级的好评。2011年社区党支部被评为**市基层先进党支部,社区居委会被评为第十一届市级文明社区。

  二、率先垂范、积极推进党风廉政建设

  遵照科学执政、民主执政、依法执政的要求,时刻牢记“两个务必”,牢固树立民思我想、民困我帮、民求我应、民需我做的理念,自觉地接受全体党员和广大居民群众的监督集体工程建设项目严格执行招投标。龙山片区危房改造和凤凰路1#楼改造,筱塘市场每次投招标凤凰路1#楼底层车库转让拍卖、市场周边下水道等改造,均委托上级相关部门进行投招标监督指导。社区成立居委会物资采购小组,统采购物资,实行专人管理,财务上实行“双代管”,使用统一的凭证。居务、

  财务实行双公开制度,接受群众监督,本人带头讲

  党性、重品行、作表率、树正气,带动两委及市场管理人员没有一人讲人情摊、特殊摊,最大限度地提高市场的管理和创收力度。调整充实市场管理人员。2012、2013年度市场摊位管理费月总额349215元、比上轮期末241505元増加107710元,增长45%。

  三、尽心尽责增强社区经济实体,人和业兴

  为了保障社区经济稳步、持续地发展,多次与两委一起研究如何改造市场摊位,并通过增加市场内部通道和归顺自行车停放,方便经营者、购物者,增创市场效益;研究如何把闲置的凤凰路1#楼底层车库转让拍卖,老年人活动中心引资招租。三年来,居财总收入1914万多元,居财总支出1106万多元,盈利808万多元。

  四、以社区服务为核心,促进各项工作新的发展

  能主动地配合好相关的责任人,搞好各项工作,先后多次与市自来水公司、莆田电业局等单位进行协调,从而简化了手续。投入资金在凤凰路1#楼后面安装变压器,便利居民安全用电。做好污水池、排污管道等工程。积极配合城厢区政府、凤凰山街道办事处做好后亭巷搬迁前期丈量工作。社区投入资金,成立避灾点、居家养老工作站,为孤寡老人进行居家养老工作,三年来共投入资金213.7万多元。为老年人发放生活津贴费和集体祝寿等各种活动支出。每年都能认真负责地评议好低保户和脱贫户工作,为广大居民办理新农保和医保工作、认真做好抗灾救灾工作、认真做好人口普査工作。社区成立殡葬改革领导小组,配备好执法队伍,推行殡葬改革,火化率达100%;先后在学园路、筱塘市场内、凤凰路段投入资金,安装摄像头并充分

  村干部个人工作总结(1)

  刚来马田村的时候对于马村的了解,只知道马村交通、信息便利。只知道马田村有19个村民小组

  996户近4000人。经过两个月的深入了解、调研,总结出马田村两个特点,第•、马田村是个自然村同吋又是•个行政村。全村百姓大部分百姓姓刘,且同宗同族,宗族观念、房界观念非常的强。是真正意义上的大村。93年与隔壁李姓井冈村的宗族械斗曾经震惊世界,民风彪悍这顶帽了一直是扣在马田村村民头上。第二、马田村地少人多,人均耕地不到0.13亩。从事传统农业生产的村民不到50%,大部分村民从事商贸、汽修、运输等行业。马□]村内的农贸市场、人和市场非常繁荣。以前马田镇之所以叫马田坪,也正是因为这个两个市场。周边的乡镇、以及桂阳、耒阳都来这里赶集。不夸张的说,别的村的村民可能需要耕田种地才能勉强养家糊口,而马田村的村民只需拆块门板,在自家门前支个地摊就能养活家人,曾经马B村因此相对比较富裕。然而也是这种自古形成的各家各户,小打小闹成为了制约马田村长远发展的瓶颈。

  (一)充分准备、主动争取,建成永兴第一所农家书屋

  农家书屋对于提高村民文化、科学知识,增强村民的个人素质、意识能力能起到非常大的作用,文化润物无声的力量是非常神奇的。到村任职后,一方面,积极的争取上级支持;另一方面,改善村内硬件条件,腾出空冋。最终在永兴县文化局的支持,县图书馆的帮助,自身积极准备卜一,我村率先建成了永兴县的第一所农家书屋。农家书屋的建成,受到了村民的广泛欢迎。

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  在县图书馆的协助下,我和四个有定文化基础的村民-起,花费四天时间对所有图书进行了分类、编号、盖章、登记、造册。按照县图书馆的要求,图书管理比较复杂。如,每本图书要盖3个章、要制作借阅卡等。要细化分类。考虑我村实际情况:图书少,场地小,人力物力财力缺乏。与县图书馆协商后,我们对图书管理程序进行了简化,每本图书只在书的侧面盖一个章;使用借阅登记本,不制作借阅卡。图书分类上,只分少儿、政经、科学、文学四大类。大大的节约了人力物力。

  (二)强化认识、多方协调,完成了廉政文化建设相关工作。

  廉政文化进农村,是党和政府为了深入推进社会主义新农村建设、农村基层党风廉政建设、村级组

  织建设、夯实党在村的执政能力而提出来的新要求。而村务公开等廉政建设工作并不是所有的人都支持的。最终我们强化了认识,互相配合完成了廉政文件建设的相关工作。

  依据纪委要求,我村在村中心位置建成了“马田村廉政文化活动室”。活动室内,摆放了纪委赠送的电视机、dvd播放廉政宣传片。悬挂了村务公开栏,村干部廉政承诺牌等4块相关宣传栏。并对村里的财务、社会事务、党务、民政救助等予以公开。让广大的村民监督。在村前设置了廉政文化宣传栏。并在村里各个显眼处设了廉政宣传标语。组织村民观看廉政电影、组织党员学唱廉政歌曲。发放廉政教育宣传资料、靖村里长者给村民讲刘姓历史名人的廉洁故事。由于我村的出色表现,马村也被永兴县纪委选为“2011年永兴县专职村干部述廉试点工作试点村”。

  村干部个人工作总结(2)

  你们好!今天,县委考核组一行到我村对本人10年度任职工作进行考核,路近车颠,各位领导辛苦了,让我们以热烈的掌声欢迎县委考核组各位同志的到来。-年来,在各级领导和同志们的支持和帮助下,本人认真履行选派工作职责,积极调动村支两委同志一道开展工作,较好地完成了各项工作任务,现将本年度任职工作情况报告如下:

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  一、加强组织建设,确保换届选举顺利完成。按照县委和镇党委政府换届选举方案的要求,我村根据日程安排,遵照选举程序,成立了选举委员会,推荐产生了7名委员,具体负责换届选举工作。为了确保选举工作顺利推进,村支两委多次召开会议,并深入农户加强宣传,努力做到公开、公正、公平选举。经过海选和正式选举两次程序,产生了村委会主任1名,委员2名。在党支部换届选举期间,按照党支部“两推一选”的办法,村里增选了一名新同志担任党支部委员,该同志文化水平高,素质好,工作能力强。目前,双墩村班子和组织建设进一步加强,在任干部全部当选,整个选举期间,没有发生骚乱、扰乱选举秩序现象,得到了党委政府和人民群众的一致认町。

  二、改善硬件环境,狠抓党建工作。任职期间,我和村支两委同志积极争取扶助资金,改善办公条

  件,在县委政法委和铁矿公司的帮助下,筹资2万余元,拉院墙,浇地平,改善配套设施,村部整体面貌焕然一新,极大地提高了村支两委的对外形象和凝聚力。同时,为了创立“五个好”业绩,县、镇党委政府帮助我们

  制定了规章制度,并制作了标牌,开通了“电视上网”农村党员远程教育系统,按照党建工作的新要求,进一步充实规范以村务、党务公开为主要内容的党建资料。狠抓党员经常性教育,确保党小组、党支部等组织活动正常开展,并利用“电视上网”工程适时组织党员学习和培训,发挥党员活动室作用。在“双培双带”方面,我村有2名党员干部已成为致富能手,2名致富能手在党支部的引导下,递交申请,积极申请加入党组织:有6名党员带头和带领群众致富,与全村20余困难户结对帮扶。为56名无职党员设岗定责,每位党员在各个岗位上发挥着积极的作用。在流动党员管理方面,定期与流动党员保持联系,向流动党员通报支部活动情况,并要求其汇报在外参加组织情况,确保流动党员不脱离组织。在发展党员方面,严格按照“三推一定”制度,今年共推荐入党先进分子、积极分子各3名,党员发展对象2名,党员转正1名。在关心老党员、生活困难党员和离任干部方面,我村有5名离任干部享受每年400元的退休补贴,从20余户享受国家低保对象中拿出5个名额,为5户生活困难党员家庭办了低保。在开展“为民服务全程代理”活动方面,我们实行村干部每日值班制度,先后帮助群众解决实际困难700余件,调解群众纠纷400

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  余件。过去群众办各种证件,直接往镇里跑,多跑冤枉路,现在只要有事情,马上想到村干,既方便,也不耽误时间。就在这为民服务的过程中,群众与村干部的感情也加深了。

  三、盘活集体经济,促进农民增收增效。发展是第•要务,村集体经济搞不好,就是选派任职工作的失败。我村用了近一年的时间,科学论证立项,积极招商引资,与个体户张涛(系长集镇农技站站长,具有多年生猪养殖经验)最终达成共识,运行股份制,双方投资发展母猪综合养殖产业。该项目总投资80万元,其中村委会投资4万元,每年获取6千元场地承包费和专项资金使用费。为了防止专项资金流失,确保经营不出问题,村委会与承包人签订了合同,明确了违约责任,减少了投资风险。其间,村支两委多次讨论研究,并提交村民代表大会表决认定,最后在镇政府有关

  领导的亲自过问和监督下,报经县委组织部、县财政局实地考察验收通过的。冃前,该项冃已投资30余万元,新建和改造猪圈56间,引进山东省寿光市二元杂交母猪种140余头,饮水等配套设施已建设齐全,7月份已经投入使用。该项目较好地推动了我村农业产业结构的调整,起到了引导和示范作用。同时,我村引导农民组建专业合作社,鼓励2户农民购买收割机、旋耕机,丄动帮助协调农业机械补贴金,提高产业化水平,增加农民收入。

  四、引入外来资金,改善基础设施建设。针对花坟、炮店两村民组公共泥巴路通行难问题,去年4月份以来,我直向县政府扶贫办争取专款资金解决这一难题。今年5月份,扶贫办给予大力支持,在项目资金安排非常困难、双墩村不是贫困村的前提下,破格为我村拨付了3万元资金。这笔钱缓解了新建砂石路部分资金问题,目前,我们正在进一步筹资余下缺口资金,两条主干道的砂石底层铺设工作己经开始,从此全村近8km长村组道路硬化工作全部完成,基木达到户户通石了公路。为了改变居住环境脏乱差现象,我村开展以“清垃圾、清污泥、清柴垛”和“改水、改厕、改灶、改圈”为内容的“三清四改”新农村改造工作,实施了年年中报的沼气项目,目前已经安装20余户。去年村小学新校舍建成后,配套设施资金没有着落,我找到该村在外事业成功人士市屮医院院长李道昌,请求支持家乡教育事业,得到李院长的积极响应,他个人捐赠三万元,更换了200套课桌椅,安装了现代远程教学系统,极

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  大地改善了学校的教学环境。村小学新校落成典礼时,市公安局领导应邀参加典礼剪彩仪式,并赠送了一些办公用品。村干部

  个人工作总结(3)

  在峪口村工作快两年了,回想刚来报到时的自己,同现在的我比起来判若两人。一样的是我的满怀激情,不一样的是多了几分成熟:-样的是规划整洁的村庄,不一样的是多了几分熟悉:一样的是勤劳朴实奋发向上的村民,不一样的是认可了我的存在。但是那为建设社会主义新农村奉献自巳的心未变,那全身心的投身于农村基层工作当中的心不移。

  这一年中,我在乡党委与村党支部村委会的关心、培养下,静下心思工作,自觉加强理论学习,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识和业务工作水平。遵纪守法,努力开展工作,认真完成领导交办的各项丄作任务,在同事的关心、支持和帮助下,思想、学习和工作等方面取得了新的进步。在农村这样广阔的天地为有志青年发挥才能、施展才华提供了舞台,而我要在这个舞台上扮演好自己的角色,不断的去学习、锻炼、充实、提升。从实践屮吸取经验,从基层工作中了解民情,从优秀干部身上学习领导艺术。以服务农民、服务农业、服务农村的思想为宗旨,不断摸索农村工作的特点,不断提升为人处事的能力,不断创新服务群众的载体。充分发挥自己的优势,全身心的投身于农村基层工作当中。现将这一年来的工作总结如下,请组织和领导给予批评指正。

  转眼间年的上半年己经过去,回顾这段时间,我在领导和各位同事的支持与帮助下,较好的完成了自己的本职工作。通过半年来的工作和学习,工作模式上有了新的突破,工作方式有了转变,工作心态也逐渐成熟起来。与此同时,在工作中也注意发现自己的不足,并努力去弥补,不断追求自我完善。现将上半年的工作情况总结如下:

  一、日常的助理工作上半年主要围绕环境整治、3.25村务公开、退耕还林补植、六一儿童节慰问、七一纪念党的座谈会等方面开展工作,作为一个村委主任助理我认真做好村主任交给我的每件事

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  情。听取相关政策精神、汇报工作完成的进度、反映本村实际情况、实际工作中的困难;积极传达政府的惠农政策、发布涉农信息.结合过去一年的工作情况,在今年的下半年工作中,我会更加努力作好自己的本职工作。

  1、做好村主任的助理,协助支部搞好党建工作,协助村两委其他人员做好村内工作,同时协助村委会搞好村政建设,推进本村新农村建设。

  2、当好村村主任的参谋,协助村制定经济发展计划,明确经济发展目标,努力保证计划实施。同时负责收集与本村发展相关的信息,并将其整理后交给支部。

  3、负责实用技术推广,落实好对村民的教育培训工作。主要包括科学知识、计算机知识'等内容。4、作好政策的解读者、法律知识的传播者。扎实推进依法治村,提高村干部和村民的法律意识

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  5、承担起所学专业涉及的各项专业工作,制定各项工作规划,明确工作目标,抓好具体落实。6、完成领导交办的其他各项工作任务。二、助理工作的点点收获作为一名大学毕业生,不仅要掌握自己的专业知识,更需要把自己的专业知识和实践相结合,做到在实践中灵活运用专业知识,通过实践不断完善自己的专业知识体系,提升自己的能力。(1)离校不断学,用先进的思想武装头脑,提高理论水平。自觉加强理论学习,从服务农村、服务基层、服务农民为出发点,努力提高理论水平和工作能力。(2)积极参与,提高参政议事能力。积极参加村党支部开展的各项活动,坚持向村干部学习,向老党员学习,向致富能手学习,认真听取他们的意见和想法,并结合自己的•些想法和他们交流,同时注意做好会议记录,及时加以总结,在不断学习和交流中提高了自己能力。

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篇三:社区两委班子配合和协调情况

  X区社区“两委换届选举工作情况汇报

  坚持党的领导统筹谋划部署扎实推进社区“两委”换届选举工作——X区社区“两委”换届选举工作情况汇报X区下辖X个街道,X个社区,其中城市社区X个,村改居社区X个。自社区“两委”换届选举工作启动以来,X区按照中央和省委、市委工作部署,结合工作实际,创新举措,扎实有序推进社区“两委”换届选举工作。按照先社区党组织,后居民委员会的顺序,截至X月X日,已有X个社区召开党员大会进行换届选举。

  (二)做到“三个清楚”,确保“两委”班子结构优化。一是社情清楚。先后X次组织对全区X个社区进行摸底排查,扎实开展综合研判,及时化解可能影响换届工作的潜在因素,真正做到底子清、情况明。二是民情清楚。区委常委带头深入街道和部分社区开展调研,与街道、社区干部进行谈心谈话,听取意见建议,了解掌握干部的思想动态。同时,通过实地查看、走访党员群众等方式,对现任社区班子的工作情况以及党员群众认可度等方面进行全面了解,做到心中有数。三是选情清楚。先后召开各类座谈会X余场,走访党员群众X多户,印发调查问卷X余份,结合征求意见情况,综合分析社区“两委”班子成员年龄和学历结构、党员队伍、后备干部等情况,对换届中的硬性指标进行统计研判,提出具体方案,为换届选举工作提供有力依据。

  (三)坚持“三个先行”,确保“两委”换届基础扎实稳定。一是培训先行。采取专题培训和以会代训的方式,提前对换届工作的程序、时间节点等关键问题再明确、再部署,使工作人员熟悉和掌握换届的流程和操作办法。二是宣传先行。充分利用政府网站、墙报标语等宣传媒介,加大对换届政策和纪律要求的宣传,增强广大党员群众的参与意识、责任意识和法规意识,为换届选举工作营造良好的舆论氛围。三是保障先行。建立

  村干部报酬正常增长机制,按省定最高标准落实,现村改居社区书记工作报酬为XX元/月,城市社区书记工作报酬为X元/月(含五险),营造拴心留人环境。同时,组织在全区开展了“严肃换届纪律强化责任担当”专题主题党日活动,组织党员深入学习贯彻省、市、区关于社区“两委”换届选举工作有关政策要求,强化责任担当,严肃换届纪律,为换届选举扎实有序进行提供坚强的思想保障。

  二、存在的问题目前,X区社区“两委”换届选举工作正平稳有序推进中,虽然取得了阶段性的成果,但离上级要求和群众期盼仍然存在一些距离,主要表现在:一是社区管辖人口多和“两委”职数偏少的矛盾比较突出。在X个城市社区中有X个社区居民都在X人以上(其中,X个社区居民人数达XX人以上),换届后职数偏少将对社区治理服务提出更高的要求。二是社区岗位待遇低,吸引力不强。随着大量事务性工作涌入社区,社区干部整天忙于应付事务性的工作,且工资待遇不高,加之来自各方面的工作压力比较大,社区党组织书记出路还没有完全打通,向公务员岗位和事业单位选拔的政策渠道未得到真正落实,基层党组织书记岗位的吸引力不强,造成年轻有为的人才流失。三是部分村改居社区外出务工人员较多,给选举组织工作的实施增加了难度。

  (二)将强化宣传教育贯穿换届选举工作始终。在前段工作的基础上,继续营造舆论声势,进一步打牢换届选举的群众基础和思想基础。积极利用各种阵地广泛宣传换届选举工作的目的、意义、程序和办法,强化党员群众的参与意识、责任意识和法规意识,提高他们参与选举的积极性。采取多层次、多形式的宣传教育,严肃政策法规,教育各级干部以认真负责的态度、高度的事业心和责任感做好换届工作。同时,在宣传内容上,侧重于对社区干部应具备的标准条件以及如何做一个合格选民进行宣传,教育社区干部及广大群众正确处理个人利益与整体利益、眼前利益与长远利

  益的关系,积极引导群众理解、关心、支持和参与换届工作,使广大选民真正明白应该选什么人,不应该选什么人,如何选好人。要有针对性地做好党组织换届落选人员的思想工作,引导他们以积极的心态参加配合社区居委会换届选举。明确专人负责解释回答有关政策内容和群众咨询,解答时做到严格、依法、严密。

  (三)将严格换届程序贯穿换届选举工作始终。认真落实上级部署要求,坚持依法选举、任人唯贤、公开公正,严格程序,依法操作,充分尊重党员群众意愿,严格按照《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》《中华人民共和国城市居民委员会组织法》等法律法规,切实做到法定程序不变通、规定步骤不减少,直接接受群众监督,使选举工作真正实现“阳光操作”和“阳光选举”,以扎实认真的态度取信于民。在操作过程中坚持因地制宜原则,确保稳定原则和强化党组织领导原则,把好选委会产生关、推选关、选举关。

  (四)将严肃各项纪律贯穿换届选举工作始终。严肃选风选纪,着力营造风清气正的换届选举环境。对因工作的疏忽或失误在选举中或选举后引发事端的,严肃追究相关责任人责任;对败坏选举风气的各种行为,将坚决依法查处,决不手软。制定详细的工作方案,对于可能出现的各类情况做到有详细具体的工作预案。各级领导干部带头深入到社区,及时掌握选举工作动态,及时排查可能影响换届选举的不安定因素,及时发现涉嫌不正当选举的苗头性问题。及时处理反馈党员群众提出的意见、建议和反映的情况,坚持有报必查、露头就打,持续保持打击不正当竞选行为的高压姿态,对违法、违纪行为发现一起,查处一起。

  (五)将选优育强班子贯穿换届选举工作始终。坚持“三有三带”标准,严格候选人资格条件,核定干部职数,大力倡导书记、主任“一肩挑”

  和“两委”班子交叉任职,结合工作实际,采取社区“选”、上级“派”、社会“招”等多种方式选优配强社区“两委”班子。同时,对照“十不宜”情形,严格组织考察,坚决把那些违法犯罪、X、不守规矩的人员拒之门外。针对换届后新任社区干部工作不熟悉、能力素质参差不齐等问题,按照“选优、育强、管好、用活”的原则,采取集中培训、重点调训、外出学习等方式,开展分级分类培训,提升以社区党组织书记为重点的基层干部队伍的整体素质。

  

  

篇四:社区两委班子配合和协调情况

  社区“两委”换届选举筹备工作的情况

  报告(全文)

  社区“两委”换届选举筹备工作的情况报告市委组织部:为迎接即将到来的社区“两委”换届选举工作,X区按照__、省委和市委的工作要求,结合X实际,采取多种措施,积极做好社区“两委”换届选举筹备工作。现将工作开展情况汇报如下。一、主要措施一是及时传达会议精神。全省村(社区)“两委”换届选举工作电视电话会议召开,X区及时传达会议精神,要求各级各部门要充分认识“两委”换届选举工作的重要意义,始终把党的领导贯穿换届工作全过程,严肃换届纪律、规范选民登记,抓住春节外出务工人员返乡等时间节点的有利时机,动员返乡人员尽量留在社区参加换届选举,为社区“两委”选优配强班子。二是全面开展走访摸排。在换届选举筹备工作阶段,按照纵向到底、横向到边的要求,做好摸底排查工作,全面了解和掌握各社区“两委”班子成员年龄、学历结构情况、党员队伍、后备干部、选民人数等情况,为换届选举工作提供依据。结合第四季度逐社观摩工作,采取实地查看、走访群众、民情恳谈、召开座谈

  会等方式,对换届前社区“两委”班子情况、群众认可度情况、社区干部思想状况和群众对换届选举的看法等进行深入细致地了解,做到基本情况清楚、热点难点问题清楚,牢牢把握住换届选举的主动权。

  三是全面加强宣传教育。充分利用党代表工作室、党员会议室、开放式组织生活基地,采取群众喜闻乐见的形式,加强对选民的思想教育,增强广大党员群众的参与意识、责任意识和法规意识,积极引导群众理解、关心、支持和参与换届工作,提高党员群众参与选举的积极性,营造换届选举良好氛围。

  二、存在的问题及意见建议随着城镇化进程加快,大量农村居民涌入城区,致使社区建设与管理工作任务当前隐藏内容免费查看越来越繁重,社区“两委”班子成员人数少、工作量大,建议适当增加社区干部职数。三、下步计划目前,我社区(社区)党支部换届工作有序推进,做到社会稳定无上访、群众满意、领导放心:一是进一步统一思想认识。注重抓好社区干部和党员群众的思想认识,做好宣传发动,使大家统一了认识,了解支部换届选举工作的意义、方法,对换届选举工作做到明明白白;搞好摸底调查,做好预案,准备充分;为顺利实施村党支部换届选举工作垫定了坚实的基础。二是进一步落实工作责任。强化对村(社区)党支部换届选举

  工作的业务指导作用;层层负责,确保选举工作有人抓、按程序办、有经费保障。

  三是进一步严格规定程序。在组织实施中,从制定实施方案,到每次会议,每个批复、公示,每次测评,每个环节都严格按照组织原则和规定的程序进行。每个工作环节进行全程公开。从宣传发动,公布任职条件、选举办法,公开统计测评结果,公示初提候选人情况,到公布正式候选人,全程公开透明,不搞暗箱操作,尊重选举人意愿,坚持公开、公正、公平的原则,确保选举人没有任何猜疑,持续换届选举工作稳定顺利推进。

  

  

篇五:社区两委班子配合和协调情况

  社区两委班子及其成员综合研判报告

  XX社区两委班子及其成员综合研判报告一、两委班子综合情况1、基本情况:XX社区位于XXX国道沿线,全村共8个村民小组,500余户人,共计1600余人。共有党员65人,其中正式党员63人,预备党员2人。村中主导产业以林果种植、车辆运输为主,村民收入比较稳定。2、领导班子结构:领导班子由村两委会班子和小组组委会班子构成。共计13名成员。村两委会班子由党支部书记、党支部组织委员及村委会主任、两名村委会委员组成,两委会班子现有成员共6人。村民小组采用组委会结构方式,每个小组有三个组委组成组委会,8个小组共计24名组委。总体来说,整个领导班子构成比较合理。3、领导班子运行情况:领导班子运行基本健康,能够贯彻民主集中制并执行集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的制度,按照个人服从组织,少数服从多数的原则,相对来说比较民主。重大事项均由集体研究、讨论决定,班子成员分工明确,在相互配合,能够完成各项工作目标任务。干群关系较为和谐。村领导班子成员总体上拿过来说是合格的,但还存在一些问题:一是学习主动性不够,按部就班,全靠领导安排布置,只是集中学习或开会参加一下,不能做到积极主动地自觉学习。二是抱着得过且过的思想,工作安排重形式,轻实效。工作布置下去,出现问题,直接责任在班子领导,工作只求做到,不求做好。对于

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  基层群众面临的困难,深入了解的少,认真帮助解决的积极性不够,不在自己管辖范围内的事情,更是事不关己,高高挂起。三是工作缺乏创新精神,思想不够开放,视野不够开阔,工作思路受到传统模式的困扰和束缚,特别是遇到关键问题时,存在畏难情绪,不敢直言进谏,缺乏克服困难的干劲和韧劲,缺乏精益求精的精神。4、加强两委会班子建设的几点建议(1)、加强思想政治建设,筑牢为民思想防线。建设好村支两委班子队伍,提高自身思想政治素质,要加强理想信念、“三个代表”重要思想、“十八大”精神、党的宗旨、群众路线、政策法规、市场经济知识等方面的教育,增强依法行政、文明办事观念和做好新时期群众工作的能力,自觉把对上负责与对群众负责统一起来,做到勤政为民;要解放思想,实事求是,开动脑筋,要有创新观念,用新的知识新的思想武装自己,;要变享受者为服务者,要积极主动地为群众办好事、办实事,时刻维护群众的利益,宁愿苦己,不负他人,做人民群众满意村干部。(2)、注重作风建设,塑造村干部良好形象。村干部处在农村第一线,直接与农民群众打交道。村干部的作风,在群众眼里就代表着干部形象,就是政风、党风,牢固树立为民服务思想,塑村干部良好形象,切实改进思想和工作作风就显得尤为重要。加强作风建设,首先要坚持坚持公道正派,反对优亲厚友;坚持廉洁自律,反对以权谋私;坚持艰苦奋斗,反对铺张浪费。其次是

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  要深入到群众中去,了解民意,时刻把群众的冷暖放在心上,要勤政为民、真抓实干,切实为老百姓办实事、办好事,实实在在地帮助群众解决生产生活中的困难和问题。第三是要通过改进工作作风,来解决决策不民主、不科学等方面的问题。当好村干部,必须要有奉献精神。只有不计个人得失,埋头苦干、以身作则、清正廉洁、全心全意为群众办事。二、村支部书记和村主任的综合评价1、党支部书记XXX的综合评价。XXXX,男,19XX年生,现年XX岁,中共党员,20XX年至20XX年任XX县XX镇XX社区党支部书记。自任职以来XXX同志以“党性最强,作风最正,工作出色”严格要求自己,作风上加强自身建设,格尽职守,竭诚奉献,辛勤工作,出色的完成党赐予的各项任务,在他的不断努力和进取下,取得了优异成绩。存在的问题及原因:学习流于形式,工作方法简单,工作思路不宽、不活、安于表面,工作态度不够端正;工作作风不够踏实在工作中硬性和强制性的做法多些,柔性和互动性的做法少些,处理问题缺乏理性和耐性,爱发牢骚,爱发脾气。个人党性修养锻炼不够,政治理论素养不高,对群众的感情不够深。对策建议:严格按照党员干部标准要求,坚持为民务实清廉,始终把群众利益放在第一位,实实在在替群众办实事,办好事,率领全村党员干部把村里各项工作推上新台阶,2、村主任XXX的综合评价。XXX,男,19XX年生,现年XX岁,中共党员,20XX至今任XX县

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  XX镇XX铺社区村委会主任。任村主任以来他响应党的号召建设社会主义新农村,他不等不靠,走家串户询问群众意见,多次召开村民大会,认真听取群众的意见,与班子成员探索商讨,制定缜密的实施方案,确保能够满足群众的要求。在他带领一班人的努力下,民居改造、院落硬化、通组道路硬化均超额完成任务。存在问题及原因:缺乏系统的理论学习,工作管理、落实不到位,联系群众不够深入。对全村各方面的情况了解还不够非常全面系统,联系群众不够广泛,与班子成员平常谈心交流较少对策建议:要经常深入村民小组、深入帮扶对象,真正做到“从群众中来,到群众中去”,与群众打成一片,了理民情民意,多与村民进行沟通,对村民反映的困难问题和合理的利益诉求,要有针对性的采取措施给予解决或及时反馈,增强对群众的服务意识。在工作中,坚持脚踏实地,埋头苦干,求实效,不图虚名,扎扎实实地把村上各项工作落到实处,为村上村民多办实事。三、其他村干部综合评价1、党支部委员、文书XXXXXX,男,19XX年生,现年XX岁,中共党员,19XX至今任XX县XX镇XX社区村委会文书。工作责任心强,能按时完成上级下达的各项表册的统计上报工作,热心本职工作,民政事务服务周到。工作作风不扎实,理论学习不够,工作不够细致,对待一些镇上布置下来的工作,在完成过程中不太积极,有些懒惰现象。对存在的问题应在以后的工作生活中,加强学习,提升工作

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  能力。2、监委会主任XXXXXX,男,19XX年生,现年XX岁,中共党员,20XX年至今任XX县XX镇XXX社区监委会主任。平时言语不多,尽职尽责,能够完成上级交给的各项任务。在工作中身为监委会主任职务,没有积极配合两委工作,好人主义,凭着自己年龄大,怕管闲事费神。应加强学习,不断进步,提高工作能力。3、党支部委员XXXXXX,男,19XX年生,现年XX岁,中共党员,20XX年至今任XX县XX镇XX社区党支部委员,三组组长。性格直爽,工作主动,能够尽职尽责,办事公正公平,不谋私利。在工作中还不太耐心,怕得罪人,应加强学习,不断进步,提高工作能力。4、党支部委员XXXXXX,男,19XX年生,现年XX岁,中共党员,20XX年至今任XX县XX镇XX社区党支部委员,四组组长。理论功底不高,运用理论指导实践不够;做事情简单,相对于组上事物不多,长时间对于重复的事情,处理的办法过于简单。建议在今后的工作中继续努力,认真学习,改进工作中的缺点,使今后的工作取得更好的成绩。5、党支部委员XXXXXX,男,1XXX年生,现年XX岁,中共党员,20XX年至今任XX县XX镇XX社区党支部委员,民兵连长。工作能力强,积极认真,能较好的完成村委会下达的工作任务,积极发挥模范带头作用。由于文化程度不高,办事效率较低,应在此后的工作中不断学习,提高自身觉悟,提升工作能力。

  

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