公司召开经济运行分析会16篇

公司召开经济运行分析会16篇公司召开经济运行分析会  关于经济运行分析会表态发言知耻后勇(精选4篇)  经济运行分析会表态发言知耻后勇4篇  第一篇:经济运行分析会表态发言知耻后勇  县下面是小编为大家整理的公司召开经济运行分析会16篇,供大家参考。

公司召开经济运行分析会16篇

篇一:公司召开经济运行分析会

  关于经济运行分析会表态发言知耻后勇(精选4篇)

  经济运行分析会表态发言知耻后勇4篇

  第一篇:经济运行分析会表态发言知耻后勇

  县新华书店集团公司经济运行总结分析会交流发言

  文章标题:20某某年县新华书店集团公司经济运行总结分析会交流发言

  团结拼搏创佳绩经春历夏焕新颜

  某某县新华书店

  半年来,我店在省出版集团公司、省店、市店的正确领导下,在当地县委、县政府及有关部门的关心支持下,以“__”重要思想为指导,以经济建设为中心,紧紧围绕省、市主管部门下达的经济指标,积极贯彻省出版集团公司和省店两个工作会议精神,团结一致、奋力拼搏,以困难为动力,克服了学生人数下降等因素给书店经营带来的困难,圆满完成了上半年的计划目标。某某县是一个人口不足35万的农业小县,在校学生仅有4.8万人,今年1-6月,我店实际完成销售码洋630万元,销售净收入550万元,占年计划的1.6,其中教材销售占37,一般图书销售占63;实现利润24.1万元,占年计划的50.2;门市销售呈现良好增长势头,完成销售11.4万元,占年计划的57,比去年同期增长22,实现了精神文明和物质文明,社会效益和经济效益良性互动。市委、市政府授予我店“市级文明单位”和“文明规范服务示范窗口”的荣誉称号。

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  回顾半年来的工作,我店在修内功强内力的基础上,以“两个文明”建设为落脚点,努力营造一个和谐健康发展的企业环境,我们有几点做法和体会,向各位领导和同仁们汇报如下:

  一、打造学习型企业,注重员工素质提高

  我店领导班子深刻认识到,一个有文化品位的企业,必然是一个学习型的企业。而建设企业文化,员工必然是主体。面对当前竞争激烈的图书市场,作为国有图书发行企业,如何提高干职工队伍的素质,增强竞争意识和忧患意识是至关重要的。为此,我们始终把抓好干职工的政治理论、文化知识、业务技能学习,提高整体素质作为一项重要的工作,建立过硬的学习制度和措施,对职工进行职业道德教育、荣辱观教育和革命传统教育。要求每个党员写学习心得笔记,支部委员全年不得少于1.5万字,一般党员不得少于1万字,一般职工不得少于5千字,年终进行检查。同时,在全店上下掀起“更新观念,转变作风,创新机制,迎接挑战”的大讨论,为企业的发展献计献策,共收到稿件20余篇,并出专刊一期。今年5-6月,利用淡季时间在全店开展业务大练兵活动,针对每个员工的岗位进行业务技能考核,并奖优罚劣。通过各种形式的学习和教育,全店党员干部和职工学习的氛围更浓了,学习的欲望增强了,学习的自觉性提高了,确保了全店干部职工思想不乱,队伍不散,稳定了思想,提高了素质,为各项工作的实现提供了强有力的思想保证。

  二、建立廉洁型班子,注重班子团结

  我们深深体会到,班子的廉洁、团结、协作,是书店事业向前健康发展的基本保证。我店的具体作法一是凡涉及到各种大修理、房屋装修、大宗物品的采购等重大经济开支的问题上,我们始终坚持领导班子集体研究民主决策,向上级主管部门请示,再经店务会通过,并向职工公布,增加

  透明度,自觉接受群众监督。二是在中层干部任免和职工岗位的调配问题上,我们始终坚持任人唯贤,唯才是举,量才而用的原则,从不封职许愿。三是领导班子民主生活会制度化,每年召开两次。六月份召开的领导班子民主生活会上,班子成员就各自存在的问题和差距,坦诚相见,相互沟通,达成共识,增进了团结,加强了班子的凝聚力和战斗力。半年来,班子始终坚持“七多”的原则,“多商量,多理解,多交流,多容别人的短处,多记别人的好处,多想别人的难处”,换位思考,精诚团结,分工明确,合作有序,各项工作开展良好,很好地发挥了班子的战斗堡垒作用。

  三、建章立制促管理,强企业内功

  没有规矩,不成方圆。我店新班子年初组成后,立即把建立书店各项和内部机构调整提上议事日程。

  一是建立健全了会议学习、考勤、工作、财务管理等制度共14个大类107条细目,对工作各个方面作了周密的制度约束,实现了以前从以人管人管事到现在以制度管人管事的转变。

  二是经理室通过与各部门签订经营责任状,把一年的工作目标分解到各部门,明确各部门的责、权、利,确定奖惩标准,__改变了过去人浮于事的状况,做到人人肩上有担子、有任务、有压力、有动力。

  三是针对“一费制”政策全面实行,教材教辅征订面临的新形势,班子决策,在原业务科和仓储部门的基础上组建市场营销部,以利于提高教材经营工作的主动性和市场化运作能力。鉴于书店房产多、店面多的情况,成立综治物业办公室,加强对店面出租和水电的管理,充分发挥资产的效益作用。此外,还对行政办公室进行了人力和物力的充实,添置打印复印一体机,既提高了工作效率,又增强了工作的保密性,在原来的基础上还节省办公费用45。

  通过建章立制和调整企业内部格局,修内功强内力的做法,内部挖潜,合理配置资源,向内部管理

  第二篇:经济运行分析会表态发言知耻后勇

  乡镇在全县经济运行分析会上的交流发言

  以科学发展观统领全局推动茶叶产业持续发展——在全县经济运行分析会上的交流发言各位领导、同志们:九龙山北麓的壮乡——某某,地处某某省东南部,某某交界处,东、北与坝美镇相邻,南与莲城镇、者兔乡接壤,西与者太乡、广西壮族自治区西林县毗邻。总面积397平方公里,距某某县城76公里,属高寒山区、半山区、坝区地理类型区域。最高海拔1915米,最低海拔698米,平均海拔1224米;年平均气温17.9℃,年平均降雨量为1400毫米,全年气候温和,温差小,月差较大,霜期短,平均相对湿度80-90%,干湿分明,属亚热带大陆季风气候。总耕地面积18299亩,其中:田11427亩,地6872亩;人均耕地面积0.59亩。全乡辖底圩、同剪、普盆、普龙、石尧、叮当、者戛、坝庄8个村委会,124个村民小组,居住着汉、壮、苗、瑶、彝、回六种民族,共6595户30880人。其中:农业户6578户,农业人口30483人,有17431个劳动力;少数民族人口28421人。某某产茶历史悠久,距今已有100多年的历史。低纬度、高海拔、土壤肥、日照足、云雾多、湿度大、茶树萌芽早、采摘期长,这些优越的自然条件,培育了品质优良的底圩茶,它以“味醇、味香、味甜、色美”而独具风格,品质以“造型精美、白毫显露、汤色碧绿如玉、清香飘逸、馥郁甘美、叶纯鲜爽”而独领风骚,使某某享有“茶叶之乡”的美称。某某乡历来高度重视茶叶产业的建设和发展,经过历届党委、政府的努力,特别是改革开放以来,茶叶产业得到了较大的发展,已培育成某某的支柱产业。目前,全乡8个村民委124个村民小组户户栽

  有茶叶,全乡农民均从事茶叶的生产、加工或营销。茶叶已成为全乡的主要支柱产业,茶叶产业的兴衰直接影响着农民的增收,关系到全乡的经济繁荣和社会进步。因此,加快茶叶产业的发展,对推进我乡全面建设小康社会具有十分重要的意义。现从以下几个方面来谈谈我乡茶叶产业的发展趋势和发展前景,希望与会的各位领导和同志们提出宝贵的意见和建议。一、某某茶叶产业发展的现状1989年后,在县委、县人民政府的支持和帮助下,某某乡广大人民群众“学科技、用科技”的热情高涨,提出“苦熬不如苦干”的口号,在全乡掀起了“等不是办法,干才有希望”的艰苦创业的高潮。某某人民因地制宜,结合土壤、气候等得天独厚的地理条件,加大以茶叶为主的产业结构调整力度,坚持“自愿、自主”的原则大力发展茶叶,以村小组为单位,把全村的荒山、荒坡及部分坡耕地纳入统一规划建设,在全乡124个村小组实施高产茶叶台地建设。经过10多年坚持不懈的努力,全乡现有茶叶面积52000亩,其中规范化种植的有21000亩,有“底圩白毫茶”、“云抗10号”、“云抗14号”、“胡云6号”、“福鼎大毫”、“福安大白茶”6个品种,年产干茶160万公斤,产值5000多万元。底圩从事茶叶加工、收购、销售一条龙的茶农,每年从社会上筹资近400万元,并从广西、广东、浙江、昆明等地引进外资近500万余元到我乡经营茶叶,给我乡的茶叶产业注入新的活力。现在全乡拥有茶叶初制加工厂260余个,覆盖全乡124个村小组,如今茶叶加工已全部实现机械化,茶叶质量也有了很大程度的提高,产品远销往全国10余个省市。二、龙头企业初步形成我乡在2000年开始建设叮当移民开发区时,为了实现移民进得来、留得住、有发展的目标,将茶叶作为主要产业来安排,引进凯鑫公司参与开发,由公司全额投资建成1500亩高标准茶园,建成年加工干茶200吨的初制所。基地由136户移民分户管理,公司技术人员对整个生产过程作技术指导。现基地内茶园已投产,生

  产道路畅通。目前正在生产区内修建小水窖,生产条件逐步得到改善。20某某年,基地内的移民人均茶叶收入达1300元,户收入高的近万元,低的也有3—4千元,移民区群众人心安定,生活水平不断得到提高。公司生产的“源升”牌系列产品销往昆明、上海等地,效益较好。公司除了加工基地的鲜茶外,还收购周边村寨的鲜叶进行加工,并在底圩、普龙等地建了6个分厂。龙头企业的作用开始发挥,为底圩茶叶产业的发展起到积极的推动作用。三、营销队伍已具规模茶叶基地形成规模后,我乡又进一步考虑如何提高产品质量和搞好深加工的问题,通过前往石山农场和广西横县等地进行参观考察,借助外地的先进技术和管理经验,并结合我乡的实际,现已形成了“农户+基地+支部+协会+工厂+固定客户”的良好生产发展模式,走上了以茶叶产业为主的“一村一品”的脱贫致富路子。相继成立了村党支部和茶叶产销协会,通过实施“云岭先锋”工程,使我乡“农户+基地+支部+协会+工厂+固定客户”的生产发展模式显得更加合理和规范,并发挥其作用。以底圩茶叶商会会员为主的茶叶营销队伍,每年都有30多人长期活跃在广西横县、昆明、广东等茶叶市场,为底圩茶找销路、找客户,为底圩茶叶开辟了相对稳定的市场和销售渠道,同时反馈回来了大量的市场供求信息和对产品的技术要求信息,提高了农民经营决策和产品发展趋向的准确性,增强了市场的竞争力和应变能力,同时也为广大茶农解决了生产的后顾之忧。四、存在的主要问题底圩茶叶从几年来的情况看,产量逐年提高,市场基本稳定,群众的经济收入逐年提高,有力地促进经济社会各项事业的发展。但是从种植、加工、市场、环境等方面还存在着一些问题,应该引起我们足够的重视。(一)种植管理技术粗放,经济效益不高底圩乡的茶园有几万亩的规模,除30360亩较规范种植外,其余的茶园仍按传统方式栽种,管理粗放,产量不高,土地产出率低。一些群众为了增加经济收入,就通过扩大种植面积追求产

  量,毁林开荒,严重破坏生态环境,容易造成水土流失。还有个别农户为了追求眼前利益,化肥、农药施用不符合要求,过量施放,影响了茶叶的质量,损害了底圩茶的品牌形象。(二)加工技术落后260户茶叶初制加工厂,分布在全乡各村寨。除了凯鑫公司在叮当的初制所有规模,条件较好外,其余均是一些小作坊,加工环境差,卫生条件差,生产效益低,加工技术落后,加工技术标准不一,质量难以保证,对树立“底圩茶”品牌造成了不良的影响。自己加工、自己销售,价格也很混乱。(三)各项基础设施滞后底圩乡因为地理的、历史的原因,各项基础设施发展滞后。一是交通困难,县乡公路等级低,配套设施不完善,养护式鸩坏轿唬房霾睿ㄐ心选O绱骞犯蔷νㄓ曜瑁缁褂校扛龃逍∽槲赐ü贰=煌ú槐愕奈侍猓斐闪思庸び妹杭安枰独说睦选6堑缌Σ蛔悖ǖ缏实汀H缁褂幸话胍陨系拇逍∽槲赐ǖ纾0千伏高压输电线路从堂上、八达分两条拉进,供电距离长,满足不了群众的用电需求。特别是枯水季节,经常停电,所以不少茶叶加工厂靠柴油机发电,增加了加工成本。三是缺乏专门的茶叶交易市场。底圩虽是茶乡,但是没有专门的茶叶交易市场,由经营户直接到各加工厂收购后外销,增加了营销成本和风险。五、底圩茶叶产业发展问题的思考县委、县人民政府根据全县的实际,提出了“南药北茶中烟”的产业发展战略,为我乡茶叶产业的发展带来了良好机遇,作为老茶乡,就要抓住这个难得的发展机遇,做大做强茶叶产业。(一)加大基础设施建设力度要积极争取国家的资金投入,充分发动群众,解决通路难、用电难等各项基础设施滞后的问题,为产业的发展创造良好的外部条件,以吸引更多的资金、技术、人才参与产业的开发。(二)提高茶叶的种植管理技术种植是产业发展的基础,只有种植水平的不断提高,提供优质原料能力的不断增强,产品的质量才能得到保证。要尽快改变面积大、单产低、覆盖广、效益差的被动发展局面。一要加大低产茶园改造和良种

  推广力度,引导群众建设一批高产稳产茶园,提高茶叶的单产、质量和亩产值。二要加强技术指导,做好茶园的管理、病虫害的防治等方面的技术培训和指导,增强绿色食品意识。(三)突破加工环节,树立品牌意识加工是茶叶产业发展的关键环节,在改变我乡茶叶加工过程中,技术标准不一、五花八门,甚至有的粗制滥造的现象,应该择优扶持一批规模大、基础好、产品质量过硬、符合卫生标准的加工企业,积极引进和利用先进设备,改进生产技术,提高生产能力。逐步实行统一技术、统一标准,树立“底圩茶”品牌,为底圩茶叶的发展开辟更宽阔的市场。总之,底圩茶叶产业的发展需要资金的投入、政策的扶持、技术的指导,要走国家扶持与群众艰苦创业相结合的道路。我们要抓住机遇,真抓实干,努力把茶叶产业做强做大,将之培育成富民兴乡的产业。我们要以科学发展观统领经济社会发展全局,在县委、县人民政府的正确领导下,以更加饱满的工作热情、更加扎实的工作作风和更加优异的成绩,回报全县各级各部门对我们的支持和帮助,开创工作新局面,共铸底圩明天的新辉煌。

  第三篇:经济运行分析会表态发言知耻后勇

  经济运行分析会主持词范例

  【篇一】各位领导、同志们:为了深入贯彻国家、省、市各级政府关于加强诚信建设的有关精神,树立某某药品经营企业诚实守信、公平交易、服务群众、奉献社会的良好形象,保证全县人民用上安全、放心的药品,创建良好的药品经营秩序,打造和谐某某,在市县领导的大力支持下,今天,我们在此召开全县药品经营企业诚信体系建设工作会议。参加今天会议的有县委宣传部的某某某部长、县行政效能监察中心的某某某主任、县工商局的某某某局长、县物价局的某某某局长以及全县药品经营企业的负责人。这次会议得到了市局、县政府领导的高度重视和深切关注,市局市

  场处某某处长、县政府办公室某某某主任光临了此次会议,让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈地欢迎,对各位领导对药品经营企业诚信体系建设工作的关怀和关心表示衷心的感谢!我宣布某某县###正式开始!下面进行会议第一项议程,由某某食品药品监督管理局某某某局长讲话。下面进行会议第二项议程,由某某食品药品监督管理局某某某副局长宣读《关于开展某某县药品经营企业诚信等级管理工作的实施意见》下面进行会议第三项议程,由药品经营企业代表——某某镇民生药店经理某某某同志宣读《某某县药品经营企业诚信倡议书》下面进行会议第四项议程,请各位领导讲话【篇二】尊敬的各位同志:大家上午好!受###局长委托,今天会议由我主持。今天是一个特殊的日子,艳阳七月,八年前的今天,举国上下为成功申奥而欢呼雀跃。今天,公主岭局全体干部员工,力邀梨树局以李局长为核心的各位相聚在这天高、云淡、水碧、山青的二龙湖畔,共同总结两个局1-6月的经营情况,详细布置下半年工作,是践行刘局长年初提出“抓市、强县,强快发展农村支局”的战略部署,是兑现李义宏局长和李警德局长在5月12日确立7000万目标,6月10日确立共同召开6月经营分析会的承诺。参加今天会议的有两个局局长、副局长、局长助理、市场部主任、副主任、综合办主任、副主任,各专业公司经理、内设机构负责人、松原交流副局长、综合办秘书、市场部综合员,共29人。为便于大家进行交流,我简要给各位介绍一下。为保证会议质量,请大家把手机调到震动状态,不要吸烟。今天会议共有四项议程,第一,请双方财务通报财务收入情况,成本支出情况;第二,请双方市场部对经营情况进行分析,并总结工作的具体做法和工作亮点;第三、请双方局长总结上半年工作并对下步工作进行布置;第四,请双方局专业部门进行业务交流。会议时间大约2个半小时。应该说,我们公主岭局在上半年取得了2264成收入水平,超过了形象进度,通过贯彻落实市局降本增效活动,开展了

  致全体职工的一封公开信,员工给企业提合理化建议,召开形式任务教育大会,学习科学发展观活动,收支差额703万,通过强专业,强支局,强营销,强项目,控直接费用,降间接费用,收支差额1000万对我们压力很大,下半年还有很多事要做,改善生产条件,改善劳动条件,但有我们共同努力,我们目标一定能实现。【篇三】同志们:现在开会。请大家关闭手机,严格遵守会场纪律,认真领会会议精神。会议的议程有四项:一、部门发言;二、政府任逸群副旗长讲话;三、斯庆旗长讲话;四、会议总结。下面依次进行:大会第一项:部门发言,发言时间控制在10分钟之内。首先,请发展和改革局发言,经济局做准备;请经济局发言,统计局做准备;请统计局发言,财政局做准备;请财政局发言,国税局做准备;请国税局发言,地税局做准备;请地税局发言。大会第二项:请政府任逸群副旗长讲话。大会第三项:请斯庆旗长作重要讲话,大家欢迎。

  第四篇:经济运行分析会表态发言知耻后勇

  

  

篇二:公司召开经济运行分析会

  化工集团上半年经济分析会会议总结

  会上,集团公司副总会计师、化工集团总会计师孙武通报了上半年经济运行状况。化工集团上半年生产经营总体保持平稳有序运行,经济运行呈现出“平安环保形势严峻,产能发挥不够充分,经营业绩优于预期,问题和短板依旧突出”等特点,主要经济指标顺当实现“时间任务双过半”目标,累计实现营业收入210.16亿元,同比增加15.27亿元,增幅7.84%,比年度平均进度打算增加22.65亿元,增幅12.08%;实现利润总额10.57亿元,同比增盈4.02亿元,比年度平均进度打算增盈5.57亿元。

  陕化集团、陕焦公司、中亚能源公司等三家单位分别汇报了上半年经济运行状况。

  集团公司总经理助理、化工集团董事长兼总经理xxx做了讲话。首先,他总结了上半年的主要工作:一是加强生产基础管理,努力提升运行效率;二是加强平安环保风险管理,构建平安环保长效机制;三是强化经营管理,促进企业管理水平不断提升;四是仔细谋划,加快煤化工产业统筹进展。其次,从经济环境、行业形势、平安环保三个方面分析了面临的经营形势。同时,指出了存在的五个方面主要问题:

  一是所属企业经营状况两极分化,进展不平衡,治亏创效任务依旧艰难;

  二是部分企业“两金”占用较大,有息债务规模和资产负债率居高不下,财务费用负担沉重,偿债压力和风险较高;

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  三是产业结构性冲突突出,传统煤化工面临的市场风险较大;四是环保压力日益增大,对生产装置的平安运行、经济运行影响较大;五是生产装置运行率和负荷率较低,运行管理水平有待进一步提高。最终,支配部署了下半年六项重点工作:一是警钟长鸣,进一步加强平安环保工作;二是追逐超越,全面完成三年治亏创效目标任务;三是精进管理,提升企业生产运行质量和水平;四是立足实际,持续推动对标管理工作;五是强化管控,全面完成项目建设任务;六是深化改革,全面落实板块管理职能。最终,xxx要求,各单位要深化贯彻落实集团公司二季度追逐超越汇报点评会及上半年经济运行分析会暨对标管理工作推动会精神,以高度的使命感和责任感,以攻坚克难的坚韧毅力,凝心聚力,实干担当,扎实推动对标管理工作,打好污染防治攻坚战和治亏创效攻坚战,努力实现追逐超越,确保全年目标任务的实现。

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篇三:公司召开经济运行分析会

  欧阳美创编2021.01.01

  欧阳美创编2021.01.01

  **公司召开第三季度经济运行分析会

  时间:2021.01.01

  创作:欧阳美

  *月*日下午,**公司第三季度经济运行分析会在本部会议室成功召开。公司领导班子及本部全体员工、各在建项目相关领导及合同成本负责人参加了会议。

  会议全面总结了**公司今年前三季度的生产经营情况,客观剖析了企业目前存在的问题和短板,认真研判公司在行业所处形势及经营环境,对第四季度的重点工作进行了安排和部署,动员全体员工不松不懈,奋勇拼搏,百尺竿头更进一步,全力以赴抓好冬季安全生产和经济运行各项工作,确保打赢打好四季度收官决战,全面实现年度经营目标。

  **公司党总支书记xx结合党风廉政建设和生产经营工作发表讲话。他强调,一是各项目要加快劳务招标预见性;二是抓好廉政建设是促进项目生产的举措,项目廉政出问题将会影响公司整体发展,要严格落实好党风廉政建设两个“责任”;三是今后公司及项目召开经营分析会议,要把廉政建设工作同考核,同部署。

  **公司总经理xxx在对各项目为完成年度目标做出的努力表示肯定的同时,对项目经营分析会存在的问题并提出几点意见和建议:一是部分项目存在经营分析数据不够准确,只有个别项目分析的数据与财务报表等相关数据吻合;二是综合项目的核算方面,统计数据要分开,经营产值和合同产值的数据将影响今后预算评审;三是项目核算应加上人工、设备核算,自营项目更应重视这个问题,将设备摊分至各分项工程中;四是项目后期预测要结合产值、材料开展;五是责任成本未做到动态核算。对于如何提高经营分析会的质量,总经理指出,一是各项目要结合以上几点问题和建议积极改进,公司合约部要多到项目跟踪指导;二是各项目要主动相互交流,学习好的经营分析经验,提升经营分析水平;四是项目经营分析会要全员参与,涉及到的部门做好分析准备工作。最后,*总要求各项目抓好质量安全问题,做好年终迎检准备;不择不扣完成年度目标。

  欧阳美创编2021.01.01

  欧阳美创编2021.01.01

  欧阳美创编2021.01.01

  欧阳美创编2021.01.01

  **公司董事长在会议总结中,对公司今年前三季度的生产

  经营情况进行了分析,研判公司目前所处形势及经营环境,并

  对第四季度的重点工作进行了安排和部署:一是**公司的特色

  是节约成本,多条道路合并为一个个项目开展生产工作,项目

  部核算体系要从头抓,要做到思路清晰,头脑清醒;二是公司

  将成立保障目标任务完成领导小组,各项目更要结合公司所处

  形形势,响应集团公司号召,联合掀起旱季施工高潮。三是在

  合同成本和经营当面要坚持谨慎性原则,公司将严抓三个收尾

  项目的结算工作,使之成为利润增长点;四是各项目都有自己

  的长处和短板,相互学习要抓住“敏感点”,才能更直接地促

  进项目经营;五是市场开发方面目前已取得新进展,大家共同

  努力,奋战到本年最后一天,目标不变,任务不减,向**亿目

  标发出冲击;六是各级机构做好生产经营的同时,要重视党风

  廉政建设工作,不可触碰党纪国法这条红线,保护好自己,保

  护好公司,为公司打好完成指标攻坚战,取得长足发展保驾护

  航。

  时间:2021.01.01

  创作:欧阳美

  欧阳美创编2021.01.01

  欧阳美创编2021.01.01

  

  

篇四:公司召开经济运行分析会

  经济运行分析会发言材料集合6篇

  完成年度计划的某某某某某%,同比增长某某某某某%。上半年重大项目建设呈现出:产业集中度明显显著提高,项目起点明显提升,项目推进速度明显加快,项目效应明显凸现的特点;二是工业性投资力度加大,上半年完成固定资产投资某某某某某亿元,工业项目累计完成投资某某某某某亿元,增长某某某某某%。拉动固定资产投资增长某某某某某个百分点,对投资增长的贡献率达某某某某某;三是招商引资力度加大,上半年某某某某某共执行招商引资项目某某某某某个,项目到位资金某某某某某亿元,比上年同期增长某某某某某倍,完成全年目标任务某某某某某%。四个明显提升。一是经济运行质量明显提升。三次产业增速较往年都有所提高,随着优势资源转换和大企业大集团战略不断深化,二产增速明显高于一产、三产,工业占生产总值的比重不断提高,新型工业化进程不断加快,为经济跨越式发展提供了有力支撑;二是工业经济运行效益明显提升。工业增加值连续六个月保持高速增长,上半年企业家信心指数、企业景气指数较去年都有大幅提升;三是财政金融保证能力明显提升。财政收入保持较快增长,民生、建设支出保障有力。金融机构不断健全,信贷投放规模持续扩大,在保障

  农牧业生产、中小企业扩大再生产、民生事业支持方面发挥了积极作用;四是宏观调控和综合服务水平明显提升。今年以来,某某某某某及时召开重大项目协调会、调度会等专题会议,查问题、解困难、促落实。同时,某某某某某主要领导以及分管领导深入到工矿企业、重大项目施工现场办公,及时协调解决项目建设、企业运行中存在的问题和困难。总结上半年经济工作,有三点经验值得我们继续保持和发扬。一是在思想上,始终与州某某保持一致,按照既定目标,坚定不移地推动各项工作。二是在行动上,加强配合,形成合力,共同推动工作全面展开。三是在作风上,始终以服务经济社会跨越发展为出发点,不断提升服务的水平和质量。上半年某某某某某经济运行平稳向好,但应该看到今年以来经济运行中也存在一些新情况、新问题,突出表现在:一是上半年国内CPI高位运行,同比增长5.4%,紧缩的货币政策信号明显,将对某某某某某企业融资产生消极影响,同时物价上涨对居民消费将产生一定的抑制作用;二是某某某某某投资拉动型经济发展方式还没有从根本上改变,经济增长的内生动力还不强,抵御风险的能力还不足;三是虽然下半年某某某某某水泥等几个建材项目投产,但总体看某某某某某主要建材供不应求的局面仍将持续,加大主要建材调控力度仍然非常必要;四是某某某某某资源勘探开发进度明显滞后于转化项目建设进度,将在一定程度上影响项目推进;五是重大项目建设中,配套道路建设缓慢、电力施工线路建设滞后、土地供应偏紧、规划工作滞后等问题仍没

  第5篇:经济运行分析会发言材料

  少年易学老难成,一寸光阴不可轻-百度文库经济运行座谈分析会汇报材料按照区委、区政府的安排部署,为落实“止缓、回稳、促增”的要求,我镇认真分析总结某某年上半年经济运行情况,确保全年各项目标任务圆满完成。现将上半年经济运行情况汇报如下:某某年1—6月份,完成规模以上工业总产值57.59亿元,占年计划的50.1%,同比增长-

  18.86%;上缴税金53亿元,占年计划的54.2%,同比增长10%;固定资产投资9.94亿元,占年计划的24.85%,同比增长121%。某某白皮松种植项目全面完工,新增种植面积300亩,总面积达到1700亩。漳移绿禾丰优质苗木,种植各类苗木200亩。富民农业科技园区拟新建科技示范园项目完成前期工作,预计7月开工建设。新培育成立农民专业合作社4个,发展家庭农场2个。某某年上半年,尽管各项工作取得积极进展和成效,但经过认真反思和分析,清醒地认识到发展过程中仍存在不少问题:省市重点项目前期工作不到位,工程进展不快,“六位一体”个别指标未能如期完成;城镇化、中心村建设步履艰难,甚至止步不前;农村人居环境改善工作措施不硬,进度较慢;信访维稳形式仍然严峻,压力较大;在项目建设工作中,存在的不足和问题突出表现在:项目策划储备不足,对项目策划储备不重视、不主动、不细致。项目前期工作深度不够,项目前期审批土地征用、拆迁补偿、建设条件落实影响了项目工程进度。项目建设疏于督促落实,监督管理工作松懈,不能按进度施工。项目后期管理相对缺失,竣工验收不及时,投产达效相对缓慢。这些问题的存在,自身方面是主要原因:一是思想上领导干部充分发挥自身的主观能动性和工作积极性不够,缺乏为完成目标任务想方设法、主动作为的精神;二是作风上1少年易学老难成,一寸光阴不可轻-百度文库镇党委、政府抓改进工作作风的力度不够,措施不过硬,领导干部执行“转作风、强服务、促发展”的工作机制不严,致使深入一线调查研究协调推进的力度不大,解决突出问题的办法不多;三是思路上按部就班,因循守旧,缺乏创新,思路拘泥,不够开阔、清晰,致使一些工作受限、被动;四是行动上工作落实过程中不够果断坚决,缺少韧劲,总是存在受其他工作的影响和避重就轻的现象,不能较好地做到立说立行、统筹兼顾、持之以恒,缺乏雷厉风行、敢于作为的劲头。(一)在招商引资上出实招,下真功。面对经济下行压力的增大和传统及高耗能产业的停产关闭困境,必须紧紧抓住转型综改良好机遇,促使企业充分利用厂地资源,积极主动走出去,寻找融资渠道,全力引进好项目、大项目。(二)完善监管、强化服务推进项目建设。强化领导带头,进一步明确责任,狠抓项目进展。尤其是省市重点项目中节能潞安太阳能50MW农业科技大棚项目和漳泽电厂2某1000MW发电机组项目,要进一步加大调度,完善监管,增加协调服务,进驻企业,主动对接,抓好进度督查,倒排工期,着力为项目建设排忧解难,做到天天问进展、做安排、定措施,建立起良性互动机制。(三)整合资源形成新的经济增

  长点。对现有符合条件和标准的圣达牧业、百泉种猪、泽头猪厂、鼎兴养殖等农业企业和众维机床、泽洋锻压、邦威制造等机械加工制造企业进行资源整合,入规上限,逐步培育新的经济增长点,有力提升全镇新的竞争优势。2少年易学老难成,一寸光阴不可轻-百度文库(四)加紧促使停产企业复工复产。帮助瑞励、宝泰、潞泰等水泥建材,长宁和长景洗煤、润通选煤等限产停产的传统企业走出困境,加快复工复产,迈出新的步伐。(五)维护社会安全稳定。时刻绷紧安全生产弦,严查安全隐患,杜绝事故发生;全面落实社会治安综合治理各项措施,重视群众来信来访,不断健全矛盾纠纷排查调处机制,扎实做好应急防范和处置措施,从源头上预防和减少非法上访和群体性上访事件,确保社会和谐稳定。(六)切实改进工作作风。领导干部带头严格执行中央、省、市、区委关于改进工作作风的有关规定,以教育实践活动为载体,牢固树立为民务实清廉形象,深入群众当中,深入企业一线,积极主动查找解决发展中遇到的困难和问题。同时,以严格的责任落实,严厉的问责机制,推动各项工作顺利进展。某某年下半年工作任务仍然艰巨、繁重。我们必须紧紧围绕区委、区政府下达的各项目标任务,以党的群众路线教育实践活动为契机,着力在项目见效、经济发展、城镇化建设、农村人居环境改善、社会和谐稳定等方面下大力气,下大功夫。强化措施,注重实效,确保圆满完成全年各项工作任务。3

  第6篇:经济运行分析会发言材料

  

  

篇五:公司召开经济运行分析会

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  经济运行分析会汇报材料

  一、运城焦炭公司1-4月份经济指标完成情况1-4月份实现营业收入31.48万元,完成全年计划1亿元的0.31%,比上年同期65.97万元,下降34.49万元,降幅52.28%,收入下降原因:煤焦销售业务由于市场波动较大,缺少流动资金,经营风险较大,未开展煤焦销售。1-4月份实现利润降幅较大。二、应收账款和涉诉案件清理情况

  正在着手安排,对部分欠款单位进行依法诉讼。三、采取的主要措施

  2016年,我们运城焦炭公司要仅仅围绕集团公司“十三五”发展思路,按照集团公司2016年工作安排,结合运城焦炭公司实际情况,我们今年主要抓好六个方面的工作:1、立即传达贯彻集团公司2016年工作会议精神,强化“马上就办、真抓实干”工作作风,下达2016年经营指标任务,通过深化体制机制改革,实行薪酬绩效挂钩,激发经营活力,努力完成全年工作奋斗目标。2、加大清欠力度,由公司领导班子牵头挂帅,责任到人,

  对已诉讼的案件,配合执法部门,尽快执行。对偿还无力的应收账款,聘请律师尽快进行诉讼,同时要按照集团公.

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  司有关奖惩制度,对清收清欠任务完成情况实行重奖重罚,充分调动各责任主体单位和清欠人员的积极性,加快企业资金回收,促进企业健康发展。3、盘活闲置资产,加快汽车租赁项目和土地开发项目建设,尽快推进企业转型,职工转岗,通过加强职工转岗培训,提高转岗人员的个人素质和专业技能,在企业转型中适应新的岗位,使职工理解支持并主动参与到企业转型改革的工作部署之中。4、严格按照上级规定和“专款专用”的原则,完善业绩考核体系,业绩考核与职工效益工资紧密挂钩,促进公司向创效型、贸易型转变。5、对公司现有部室实行大部制改革,按照部门职责职能对机关部室人员实行定编定岗定员,明确机关部室职责职能,完善各项基本管理制度,缩短管理半径,提高管理效率,确实增强转型发展内在动力。6、牢固树立集团公司提出的“十大工作理念”,引导广大党员干部切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,坚定信心,迎难而上,稳中求进。

  四、存在的问题1、请集团公司尽快解决43亩土地容积率补偿金缴纳的.

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  资金问题,防止土地财产流失。2、请集团公司尽快出台人员转岗分流相关政策。

  山西省焦炭集团运城焦炭有限制责任公司日10月5年2016.

  

  

篇六:公司召开经济运行分析会

  为了更好地应对国内外形势变化对园区经济发展的影响充分发挥各经济主管部门在经济发展中的宏观指导作用及时全面客观地分析全市经济运行情况准确把握经济运行特点和趋势找准经济运行中存在的矛盾和问题有针对性地提出应对措施完善经济预测预警机制推动园区经济又好又快发展特制定经济运行分析联席会议制度

  经济运行分析例会制度

  为及时、准确、全面把握公司经济运行情况,科学判断经济发展趋势,提出相关建议和措施,为公司决策提供科学依据,促进公司经济又好又快发展,结合公司实际,制定本制度。

  一、会议时间季度、半年和年度公司经济运行分析会在该季度、半年和年度结束后的第一个月15日以前召开。二、会议范围公司中层及以上领导。三、会议筹备与议程(一)提交材料。公司各部门负责人务必于季度、半年和年度结束后的第一个月5日前将本部门的项目建设情况和经济运行书面分析材料报送至公司办公室。书面分析材料主要包括以下内容:一是季度经济运行情况,包括主要经济指标、经济运行中的突出特点、重点工作措施和经验等。二是经济运行中存在的突出矛盾和问题,形成的原因及制约因素,对新出现的矛盾、重点问题及原因做深入细致分析。三是针对存在的问题,提出具体对策措施。四是提出促进公司经济发展的建议和意见。(二)汇报分析。公司财务部进行综合汇报及分析,公司各部门按职责分工进行汇报,并对经济运行中的相关问题进行讨论分析。四、会议组织协调(一)公司办公室负责经济运行分析例会的组织协调。(二)公司办公室根据会议分析讨论情况牵头形成正式经济运行综合分析报告,报送总经理,并抄送财务部。同时通过经济运行简报和内网在公司发布,为各部门提供信息参考。(三)对经济运行分析报告中涉及的需研究解决的重大事项,召开专题会议研究决定。(四)通过分析,不断完善公司项目工作机制和经济发展激励机制。

  五、其他(一)适时组织经济研究分析人员到同行业学习考察,了解其他企业经济发展的新思路、新办法、新经验;经常性深入部门、车间开展专题调研,及时掌握经济发展趋势。(二)组织有关部门开展宏观经济监测和预警研究工作,逐步建立宏观经济运行预警机制,为监测公司经济运行动态提供科学依据。(三)在公司办公室建立经济分析咨询专家库,邀请有关经验人员开展咨询活动,对公司经济发展中的一些重大决策和经济运行中的突出问题进行专题分析研究。(四)加强经济运行发展形势调研和综合分析,适时对涉及长远、宏观和战略的'发展形势及运行动态进行分析研究,提出专题报告呈报总经理。六、附则本制度自颁布之日起施行。经济运行分析例会制度[篇2]目的:规范经济运作,控制各个环节的管理,及时解决经营过程中发生的问题,加强内部管理,降低和控制成本费用,提高盈利能力。适用范围:本文件适用于公司经济运行分析例会的管理。管理职责:1、办公室负责经济运行分析例会的召集,并记录会议内容;2、财务部负责对各部门经济指标进行确认,确保数据真实、准确;3、各部门负责对经济指标逐项分析,并对指标产生差异的原因进行分析,提出改进措施;4、办公室对存在的问题进行跟踪落实,并做出考核。会议内容::1、例会时间:每月8日,节假日顺延或另行通知。2、与会人员:总经理、副总经理、办公室主任、财务总监4、工作要求:1、本制度规定的各部门负责的经济指标,责任部门应按要求逐项分析,并对指标产生差异的原因进行分析,并提出下一步改进措施。

  指标分析不全面、有遗漏的;未进行指标对比分析;未分析产生差异原因的,每项次扣罚责任人100元。

  2、对存在问题未提出整改措施的;本月未对上月例会提出的问题进行整改的,每项次扣罚责任人200元。

  3、所分析的经济指标应经财务部进行确认,确保数据真实、准确。未经财务部确认的,每项次扣罚责任人100元。

  4、各部门将财务部确认的涉及指标和分析、措施的书面报告,复印一份在会议召开前一天的12:00前,报办公室。

  5、会后,各部门将报告的原件报财务部。5、跟进考核:办公室监督所有整改措施的完成情况,并整理考核结果,报经总经理批准后执行。经济运行分析例会制度[篇3]为了更好地应对国内外形势变化对园区经济发展的影响,充分发挥各经济主管部门在经济发展中的宏观指导作用,及时、全面、客观地分析全市经济运行情况,准确把握经济运行特点和趋势,找准经济运行中存在的矛盾和问题,有针对性地提出应对措施,完善经济预测预警机制,推动园区经济又好又快发展,特制定**************经济运行分析联席会议制度。一、联席会议组成单位**************管委会行政主要领导及分管领导担任联席会议总召集人,园区经济发展科和党政综合办为联系会议召集单位;市发改委、经信委、统计局、招商局、财政局、国土资源局、奎屯电业局乌苏供电公司、人民银行乌苏支行和园区招商分局、财政分局、服务中心、规划建设局为成员单位;并在园区经济发展科下设联系会议办公室。根据实际需要,可邀请工商、国税、地税等相关部门和重点企业参加经济运行分析联系会议。二、联席会议的主要任务召开园区经济运行联席会议,及时交流信息,对园区经济运行情况及特点、时序进度、原因等进行分析,研究提出有针对性的对策、

  建议和措施,促进园区经济又好又快发展。联席会议主要任务:一是核对各相关部门的统计数据,针对主要经济指标完成情况及

  在全地区横向对比情况,分析经济运行情况;二是交流各系统经济运行情况,认真查找存在的问题和不足,对

  下一季度经济形势及运行情况进行预测分析,研究提出各自下阶段经济工作应对措施;

  三是核实、确定年度重点建设项目(包括:续建、新建和跟踪项目)及重点建设项目进展情况,梳理汇总重点建设项目在实施过程中存在的困难及问题,研究制定有针对性的对策、建议和措施。

  四是对联席会议形成的意见进行汇总整理,形成经济运行分析报告,供市委、政府和地委、行署领导参阅。

  五是可根据实际需要,对园区经济社会发展中的热点、难点问题及时召开专题会议,对存在的问题和改进措施进行研究分析,并提出意见和建议,形成会商报告。

  六是预测园区下一年度经济发展目标(包括工业增加值、固定资产投资、招商引资、税收等经济指标)。

  三、联席会议成员单位的职责任务联席会议办公室主要负责联席会议的组织、联络和协调工作,汇总并通报成员单位有关工作情况,协调、督促成员单位落实联席会议决定事项,承办联席会议交办的其他事项。联席会议各成员单位要结合部门工作,及时通报交流经济运行情况和经上级部门认可的统计数字,查找存在的问题和原因,提出下一步措施和建议。具体分工如下:市发改委及园区服务中心:重点分析园区固定资产投资及新建、续建重点工业项目投资完成情况,汇报各项重点工作前期完成情况及存在的问题。同时,根据国家宏观调控政策,研判国家投资的重点领域及重点投资方向,并提出加快推进重点工业项目建设的建议及措施;提供相关数据和报告。市经信委:重点分析全市工业经济运行情况,列举重点工业行业、企业生产经营、产品价格、产销衔接等情况,并提供相关数据和报告。

  市统计局:主要负责汇总通报全市和地区各县(市)主要经济指标完成情况、目标完成情况,主要经济指标在全地区位次、与地区其他县(市)比较情况,以及三次产业增长情况。并根据各有关部门提供的经济运行相关材料进行综合分析,判断经济运行的基本态势,提供相关数据。

  市招商局及园区招商分局:重点分析通报园区招商引资形势、到位资金和重点项目签约、在谈情况,并提供相关数据和报告。

  市财政局及园区财政分局:重点分析通报园区财税收入、财政支出完成情况及存在的问题和相关建议,并提供相关数据。

  市国土资源局及园区规划建设局:重点分析通报园区土地管理使用、重点工程项目供地、土地手续办理等情况,并

  提供相关数据。人民银行**支行:重点分析金融运行情况、国家货币政策变化对我市经济发展影响等相关情况,并提供相关数据和报告。**********:重点分析全市和园区用电、供电情况以及电力项目建设等情况,并提供相关数据和报告。园区经济发展科:重点分析通报园区经济运行情况、存在的问题及主要措施,并提供相关数据和报告。三、工作机制为确保园区经济运行联席会议制度落到实处,充分发挥分析研究、决策咨询、服务大局作用,建立有效推进工作机制。(一)定期会商机制。每季度组织相关成员单位召开园区经济运行分析会议,就季度工业经济运行情况进行交流,重点研究园区工业经济运行特点和走势,总结经验,查找不足,并提出相应对策建议。每季度各成员单位将经济运行指标数据表及相关材料加盖公章后报送至园区经济发展科,由园区经济发展科和党政综合办公室负责梳理汇总相关材料。每季度经济运行联席会议邀请市委、市政府分管工业经济的领导参加。(二)信息沟通机制。各成员单位要高度重视日常经济运行信息沟通工作,畅通部门、企业间信息沟通渠道,形成高效、快捷、便利的信

  息沟通机制。各成员单位要明确一名责任领导和一名懂业务、会分析、能预测的专职信息联络人员,负

  责联席会议确定的工作以及信息交流。(三)成果报送机制。联席会议结束后,联席会议办公室根据会议议

  定事项及各部门预测情况进行汇总整理,形成园区经济运行综合报告或专题报告,经园区管委会领导审定后,报市委、市政府主要领导和地委、行署办公室,作为领导宏观决策的重要参考。

  **************管委会二〇一五年二月十五日【经济运行分析例会制度】

  

  

篇七:公司召开经济运行分析会

  国有企业季度经济运行分析会会议总结

  欢迎来到,下面是给大家收集的国有企业季度经济运行分析会会议,希望对大家有帮助。

  4月27日下午地区国资委在哈密宾馆3号楼2楼会议室召开20xx年一季度经济运行分析会。会议对上年度地区国资工作进展了总结,对地区本级各监管企业、县市国资委对一季度经营运行情况进展分析。地委副书记、行署常务副专员、地区国资委党委书记张文全同志听取汇报并对地区及县(市)国资委和各级监管企业今年的工作进展了安排部署。会议由行署副秘书长金迪主持。地区人大工委副主任、地委副秘书长、地委经工办主任管白栎同志参加了会议。现将会议内容纪要如下:

  地区国资委监管企业每季度召开的经济运行分析会是确定监管指标、工作方案、工作思路,对起好步、开好头,确保全年经营目标任务的顺利完成具有重要指导意义。召开经济运行分析会是各级国资委加强监管的重要措施,通过对每季度企业经济运行情况进展分析,查找缺乏,制定措施,解决问题,促使各项工作稳步推进的同时跨上新的台阶。今年全国、自治区经济面临下滑、增长趋缓的不利场面,但哈密地区国有监管的43户企业逆势上扬,运行良好,生产经营总体上取得了较好业绩,各项指标同比增长较快,特别是地区本级监管的国有企业开展势头较好,但在开展的同时也反映出目前国有企业在经营管理中存在以下几方面的问题:

  一是人才的接济缓慢,专业技术人才队伍匮乏,已成为制约各级监管企业开展的主要瓶颈问题之一。

  二是国有监管企业的管理仍然比较粗放,目前在企业中推行的精细化管理和全员绩效考核的覆盖率仍然没有到达100%。

  三是国有企业新的经济增长点和新的建立工程还比较滞后。(一)要利用哈密的优势资源做大做强国有投资公司。各级国投公司要根据地委、行署的总体部署尽快进入到哈密优势资源转换、优势资源开发的大环境中去,以资源换产业、以资源换工程、以资源换市场,按照优势资源等价交换、有偿配置、市场化、商品化的战略,各级国有投资公司要掌握一定的资源量,特别是风能、光能资源等可再生资源的可持续开展能力强,要在这类资源企业中无偿占有一定的股份,这是开展壮大地区各级国投公司一次难得的机遇,这事一定要引起两县一市人民政府和国资委的高度重视,认真研究尽快给各级国投公司配置一些资源;另外煤炭资源国投公司也要尽快介入,赶快研究,抓紧落实。(二)抓好今年现有国有企业工程的建立。工程建立是国有企业经济开展新的增长点,是实现国有企业持续开展的重要推动力,也是壮大国有企业,提高职工人均收入的有力保障。目前有11个工程要加大建立力度。一是哈建的天丰板材工程9月底必须投产,如不按期投产要问责企业负责人。二是松树塘假日酒店二期建立工程,该项工程5月底完工,6月投入使有,为今年松树塘旅游业的开展做奉献。三是东天山冰雪旅游公司松树塘滑雪场雪具大厅的建立工程,该工程8月底必须全部完工,确保冬季滑雪的正常使用。四是建立集团环城路商品房的开发工程,该工程建立面积总计45万平方米,分2-3年建立,今年开工建立10万平方米,确保全年目标任务的完成。五是国投公司企业债券的发行工程,五月底要发出债券10亿元,债券主要用于整个哈密地区保障性住房建立和城市建立。六是地区国投公司的房地产开发工程,目前公司已掌握了几个开发工程,今年要完成5万平方米的开工建立,此项工作由杨晓丽负责,

  实行问责制。七是哈密市公交公司的车辆更新改造工程,该工程要列入地市两级国资委、特别是哈密市国资委今年工作的重中之重,对公交公司的管理要作为国资监管的重要突破口,公交市场潜力宏大,同时也是解决广阔市民出行的重要交通工具之一,哈密市国资委要认真测算,下达今年的经营指标,经营指标必须量化到单车,建立标准化的监管体系,提高企业经营利润率,更新车辆费用力争2-3年还清。企业要实行精细化管理,实行全员绩效考核,提高职工待遇,对企业负责人可按奉献大小给予重奖。八是做大做强市政公司。该公司目前管理粗放,必须全方位的加大管理力度,提高企业经营管理水平和装备水平,通过三年努力实现跨跃式开展,到达建立集团目前的经营水平,哈密地区要培养几个国有建筑业的龙头企业,增强建筑业实力。九是东天山的矿业开发工程。东天山公司要在铜矿、石灰石、白云石等工程上,占有一定的资源量,几个矿权工程必须有突破,抓紧落实,发挥哈密资源优势。十是伊吾马场的棚户区改造工程。伊吾马场通过棚户区的改造,改变棚户区脏、乱、差的面貌,使企业起死回生,辞别特困企业的历史。十一是巴里坤老爷庙口岸国际贸易公司的参股工程。老爷庙口岸去年进口124万吨铁矿石,今后铁矿石进口量将大幅增加,地县国投公司要尽快参股老爷庙口岸国际贸易公司,调整该公司的股权构造,确保投资收益的实现。

  (三)抓好水利投资公司的组建和煤炭交易所的组建工作。水利投资公司负责哈密地区工业供水用水,统筹管理,经营建立工业用水的设施,要充分发挥绿色银行对十二五期间工业用水的作用。工业用水由水利投资公司统一管理,地区成立总公司,县市成立子公司,共同规划做好工业用水工程建立及管理工作。尽快组建开展工

  作,并拿出规划工业用水的方案,包括一些工业用水方面的设施建立等,企业成立后纳入国资委监管,根据今年的实际情况确定并签订经营目标任务。东天山煤炭交易所要尽快建立,可以依托东天山矿业公司,采取一块牌子两套人马的形式,尽快开展工作,国资委要督查此事。

  (四)落实好监管企业重大事项的管理。国有监管企业不经国资委的批准,不得随意对外担保、捐赠、投资,成心漏报、瞒报、错报的,按有关追究企业负责人的责任。国资委制定的《哈密地区国有监管企业重大事项管理》,要对进展讨论,国有企业的管理要建立行之有效的管理制度,国资委对制度要再讨论,对批准事项、应承担的责任要在报告中予以明确,重大事项报告制度制定后,在两县一市国有监管企业中实行,确保国有资产完整。

  (五)招才引智、吐故纳新,打破常规加快国有企业人才队伍的建立。随着国有企业的快速开展,人才短缺已成为制约企业开展的瓶颈,因此迫切需要一批高素质的管理人员充实到企业中去。国资委必须引起高度重视,作为重大课题要突破,不拘一格招一批高素质的大学生,只要有能力可以充实到企业中层,优秀的可以破格进入企业高管中,适时提高待遇,留住人才。

  

篇八:公司召开经济运行分析会

  经济运行分析会发言材料集合6篇

  完成年度计划的*****%,同比增长*****%。上半年重大项目建设呈现出:产业集中度明显显著提高,项目起点明显提升,项目推进速度明显加快,项目效应明显凸现的特点;二是工业性投资力度加大,上半年完成固定资产投资*****亿元,工业项目累计完成投资*****亿元,增长*****%。拉动固定资产投资增长*****个百分点,对投资增长的贡献率达*****;三是招商引资力度加大,上半年*****共执行招商引资项目*****个,项目到位资金*****亿元,比上年同期增长*****倍,完成全年目标任务*****%。四个明显提升。一是经济运行质量明显提升。三次产业增速较往年都有所提高,随着优势资源转换和大企业大集团战略不断深化,二产增速明显高于一产、三产,工业占生产总值的比重不断提高,新型工业化进程不断加快,为经济跨越式发展提供了有力支撑;二是工业经济运行效益明显提升。工业增加值连续六个月保持高速增长,上半年企业家信心指数、企业景气指数较去年都有大幅提升;三是财政金融保证能力明显提升。财政收入保持较快增长,民生、建设支出保障有力。金融机构不断健全,信贷投放规模持续扩大,在保障农牧业生产、中小企业扩大再生产、民生事业支持方面发挥了积极作用;四是宏观调控和综合服务水平明显提升。今年以来,*****及时召开重大项目协

  调会、调度会等专题会议,查问题、解困难、促落实。同时,*****主要领导以及分管领导深入到工矿企业、重大项目施工现场办公,及时协调解决项目建设、企业运行中存在的问题和困难。总结上半年经济工作,有三点经验值得我们继续保持和发扬。一是在思想上,始终与州**保持一致,按照既定目标,坚定不移地推动各项工作。二是在行动上,加强配合,形成合力,共同推动工作全面展开。三是在作风上,始终以服务经济社会跨越发展为出发点,不断提升服务的水平和质量。上半年*****经济运行平稳向好,但应该看到今年以来经济运行中也存在一些新情况、新问题,突出表现在:一是上半年国内CPI高位运行,同比增长5.4%,紧缩的货币政策信号明显,将对*****企业融资产生消极影响,同时物价上涨对居民消费将产生一定的抑制作用;二是*****投资拉动型经济发展方式还没有从根本上改变,经济增长的内生动力还不强,抵御风险的能力还不足;三是虽然下半年*****水泥等几个建材项目投产,但总体看*****主要建材供不应求的局面仍将持续,加大主要建材调控力度仍然非常必要;四是*****资源勘探开发进度明显滞后于转化项目建设进度,将在一定程度上影响项目推进;五是重大项目建设中,配套道路建设缓慢、电力施工线路建设滞后、土地供应偏紧、规划工作滞后等问题仍没

  第5篇:经济运行分析会发言材料

  少年易学老难成,一寸光阴不可轻-百度文库经济运行座谈分析会汇报材料按照区委、区政府的安排部署,为落实“止缓、回稳、促增”的要求,我镇认真分析总结**年上半年经济运行情况,确保全年各项目标任务圆满完成。现将上半年经济运行情况汇报如下:**年1—6月份,完成规模以上工业总产值57.59亿元,占年计划的50.1%,同比增长-18.86%;上缴税金53亿元,占年计划的54.2%,同比增长10%;固定资产投资9.94亿元,占年计划的24.85%,同比增长121%。**白皮松种植项目全面完工,新增种植面积300亩,总面积达到1700亩。漳移绿禾丰优质苗木,种植各类苗木200亩。富民农业科技园区拟新建科技示范园项目完成前期工作,

  预计7月开工建设。新培育成立农民专业合作社4个,发展家庭农场2个。**年上半年,尽管各项工作取得积极进展和成效,但经过认真反思和分析,清醒地认识到发展过程中仍存在不少问题:省市重点项目前期工作不到位,工程进展不快,“六位一体”个别指标未能如期完成;城镇化、中心村建设步履艰难,甚至止步不前;农村人居环境改善工作措施不硬,进度较慢;信访维稳形式仍然严峻,压力较大;在项目建设工作中,存在的不足和问题突出表现在:项目策划储备不足,对项目策划储备不重视、不主动、不细致。项目前期工作深度不够,项目前期审批土地征用、拆迁补偿、建设条件落实影响了项目工程进度。项目建设疏于督促落实,监督管理工作松懈,不能按进度施工。项目后期管理相对缺失,竣工验收不及时,投产达效相对缓慢。这些问题的存在,自身方面是主要原因:一是思想上领导干部充分发挥自身的主观能动性和工作积极性不够,缺乏为完成目标任务想方设法、主动作为的精神;二是作风上1少年易学老难成,一寸光阴不可轻-百度文库镇党委、政府抓改进工作作风的力度不够,措施不过硬,领导干部执行“转作风、强服务、促发展”的工作机制不严,致使深入一线调查研究协调推进的力度不大,解决突出问题的办法不多;三是思路上按部就班,因循守旧,缺乏创新,思路拘泥,不够开阔、清晰,致使一些工作受限、被动;四是行动上工作落实过程中不够果断坚决,缺少韧劲,总是存在受其他工作的影响和避重就轻的现象,不能较好地做到立说立行、统筹兼顾、持之以恒,缺乏雷厉风行、敢于作为的劲头。(一)在招商引资上出实招,下真功。面对经济下行压力的增大和传统及高耗能产业的停产关闭困境,必须紧紧抓住转型综改良好机遇,促使企业充分利用厂地资源,积极主动走出去,寻找融资渠道,全力引进好项目、大项目。(二)完善监管、强化服务推进项目建设。强化领导带头,进一步明确责任,狠抓项目进展。尤其是省市重点项目中节能潞安太阳能50MW农业科技大棚项目和漳泽电厂2×1000MW发电机组项目,要进一步加大调度,完善监管,增加协调服务,进驻企业,主动对接,抓好进度督查,倒排工期,着力为项目建设排忧解难,做到天天问进展、做安排、定措施,建立起良性互动机制。(三)整合资源形成新的经济增长点。对现有符合条件和标准的圣达牧业、百泉种猪、泽头猪厂、鼎兴养殖等农业企业和众维机床、泽洋锻压、邦威制造等机械加工制造企业进行资源整合,入规上限,逐步培育新的经济增长点,有力提升全镇新的竞争优势。2少年易学老难成,一寸光阴不可轻-百度文库(四)加紧促使停产企业复工复产。帮助瑞励、宝泰、

  潞泰等水泥建材,长宁和长景洗煤、润通选煤等限产停产的传统企业走出困境,加快复工复产,迈出新的步伐。(五)维护社会安全稳定。时刻绷紧安全生产弦,严查安全隐患,杜绝事故发生;全面落实社会治安综合治理各项措施,重视群众来信来访,不断健全矛盾纠纷排查调处机制,扎实做好应急防范和处置措施,从源头上预防和减少非法上访和群体性上访事件,确保社会和谐稳定。(六)切实改进工作作风。领导干部带头严格执行中央、省、市、区委关于改进工作作风的有关规定,以教育实践活动为载体,牢固树立为民务实清廉形象,深入群众当中,深入企业一线,积极主动查找解决发展中遇到的困难和问题。同时,以严格的责任落实,严厉的问责机制,推动各项工作顺利进展。**年下半年工作任务仍然艰巨、繁重。我们必须紧紧围绕区委、区政府下达的各项目标任务,以党的群众路线教育实践活动为契机,着力在项目见效、经济发展、城镇化建设、农村人居环境改善、社会和谐稳定等方面下大力气,下大功夫。强化措施,注重实效,确保圆满完成全年各项工作任务。3

  第6篇:经济运行分析会发言材料

  

  

篇九:公司召开经济运行分析会

  经济运行分析会议纪要

  经济运行分析会议纪要﹝2012﹞第36次

  二〇一二年十一月十五日签发人:曹耀丰时间:2012年11月12日上午8:30地点:集团公司508会议室主持:曹耀丰出席:刘建中石魁英荣海涛王利君龙孝忠张银元张泽田王廉敏郑涛蔚振廷王大力张勇孔祥惠王平虎参会:郭润喜郭跃进王肖明梁建跃钮立峰吴国江李学武刘月升乔金锁集团各部门负责人—1—建中、总经理曹耀丰就相关工作进行了安排部署,现纪要如下:一、高度关注集团经济运行情况,认真抓好亏损企业的扭亏减亏工作1-10月,集团经济运行平稳,各项经济指标完成情况比较理想,但出现了朔州公司、晋神能源公司、愉园大酒店、万景源公司等一些亏损企业。对于亏损企业,要进行详细分析,找出亏损原因,拿出扭亏减亏的办法和措施。此项工作由蔚振廷总会计师牵头,石魁英副总经理、荣海涛副总经理、张银元副总经理配合,财务部等相关部室具体落实。

  二、认真做好煤炭生产建设各项工作

  一是认真做好后集团煤矿复产复工相关工作。各分管领导和部门要积极谋划、整体研究煤矿的复工复产工作,各煤矿要根据自身实际,合理安排生产建设进度计划,早安排、早部署,确保集团年底煤炭板块各项指标顺利完成;二是认真准备集团地质防治水现场会。集团拟于近期召开地质防治水现场会,会议地点建议安排在长治王庄煤矿,此项工作由王平虎副总经理牵头,相关部门积极做好会议的筹备工作;三是认真做好一通三防相关工作。相关部门要认真总结赴重庆学习观摩的先进经验,结合集团煤矿一通三防工作的实际情况,形成全面细致、操作性强的学习材料,并认真组织相关部门学习,切实落实到基层煤矿一线;四是认真研究集团煤炭板块管理体系建设。根据规划、指导、服—2—

  务、监督的职能定位,重点研究集团办矿理念、六大阶段性目标、煤矿管理体制机制和近期“三个五”的一系列煤矿管理理念,形成煤销特色的煤矿管理体系;五是认真研究集团组织机构建设工作。集团组织机构建设要形成中间大,两头小的“纺锤体”结构,就是做大中间地市公司和直属二级公司,真正把二级公司做成集团的运营管理中心。

  三、认真筹备煤炭订货会

  公铁两路和财务部门要密切配合,科学、及时地研判明年煤炭市场形势,做好用户衔接工作、理顺合同结算流程、做好煤炭交易中心的结算工作,做好煤炭订货会的各项准备工作,尽快拿出方案。此项工作由张树副总经理和王东文副总经理负责落实。

  四、加快推进集团资产整合工作

  集团资产整合工作已进入冲刺阶段,整合工作涉及的部门和单位要积极配合,加快推进此项工作,资产整合部门要将工作要落实到每一天,做到每天汇报工作进度。

  集团拟于下周以汇报会形式召开党政联席会。各分管领导和部门负责人要认真梳理,准备汇报材料,汇报内容主要包括今年工作完成情况和明年工作安排。

  —3—发:各市公司,各全资、控股企业,集团公司各部门。抄送:集团公司领导、党委委员、总经理助理、副总工程师、副总会计师。山西煤炭运销集团有限公司综合办公室2012年11月15日印发经济运行分析会议纪要[篇2]时间:11月5日下午2点地点:电厂二楼会议室会议内容:10月份降本增效发电经济运行分析参加人员:厂领导、生产科、综合科、财务科、设备科、实业公司相关人员及发电车间、供电车间、维修车间工段长以上管理人员。一、生产、利润、成本指标完成情况生产指标完成情况10月份成本管理(备件及材料消耗)情况分析单位:万元2012年10月份内部利润完成情况单位:万元二、生产指标分析:①机组负荷完成率②发电机组负荷分析:内因:1、因处理4#炉排管漏汽问题,4#炉分别在14日8:05—16日9:20、22日6:25—23日21:10停炉,导致3#机单炉运行88小时,损失电量13万KW.h。2、30日7:30—14:14,6#炉停炉消缺7小时,损失电量2万kw.h。

  外因:1、本月外部因素主要焦炉煤气煤压较低,全月少发电25万KW.h左右。

  ③TRT发电负荷分析:

  外因:2#TRT:2日12:39---14:18、14:31—16:03因高炉铁皮套脱落,导致2#TRT电动运行损失电量8000kw.h。

  3#TRT:1、19日8:15—13:18,3#TRT3#高炉侧退出运行

  5小时,损失电量8800kw.h。

  2、26日23:00—23:26,3#TRT3#高炉侧退出运

  行,损失电量2000kw.h。

  三:存在问题

  1、5#机调速器不稳,影响加减负荷。

  2、3#炉后排管漏,蒸汽流量受限制。3、3#TRT3#侧伸缩节腐蚀加剧。

  四、厂领导要求:

  1、加强对对设备隐患的治理力度,对不能及时治理或需要公司协调治理的隐患,要及时向公司相关部门和领导汇报,力争尽快处理,避免因设备发生异常,影响发电量。

  上月厂长安排事项的跟踪落实:

  安排事项一、强化员工责任意识,对待事故要有深刻的反思。落实情况:各车间组织员工进行事故学习和反思,通过学习和反思,提高了员工的安全意识。工段开展的安全考试,厂组织的冬季“六防”知识、煤气知识和受限空间知识的培训和考试,提高了员工的安全技能,增强了员工保证安全生产的信心。

  安排事项二、主动出击,要煤气。

  落实情况:9月份我厂因煤气量不足,导致发电量较低。为了增加10月份的发电量,按厂领导的要求,通过不同的渠道,多次向公

  司汇报我厂煤气不足的实际情况,经过不断的反映和争取,公司在本月下旬增加了对我厂煤气的供应量,使发电量得到了提升。五、整改落实

  上月整改落实情况及下月整改项目见附表

  电厂2012年11月10日

  注明:上月未完成项目转下月整改

  电厂2012年11月10日

  经济运行分析会议纪要[篇3]

  会议时间:2012年5月20日上午8:30

  会议地点:弘建煤矿会议室

  主持人:严志华

  参加人员:张平苏兴旺董金全张彪崔旺淡文军

  

篇十:公司召开经济运行分析会

  公司上半年经济活动的分析

  抓落实争取更大突破谋长远打造联合舰队各位领导、同志们:在“两委”的正确领导和指导下,我们两个集团今年上半年的改革和经营形势稳定向好。为了全面激发已具有的“蓄势而上”的潜力,使进展势头进一步纳入良性轨道,确保完成全年目标和今后的任务,今日,两个集团户企业的领导们济济一堂,来共同召开这次会议。这次会议,是在国家宏观经济调控已见成效的大势下,企业面临新的考验的关键时期,而召开的一次集团企业经济分析活动的重要会议。在这次会议上,我们要共同进展集团企业经济分析,共同探讨改革进展的形势,共同切磋搞活企业的新招,共同表达完成目标任务的信念。两个集团的企业能够象亲兄弟坐到一起,这是“两委”的组织领导和政策引导的结果,也是省国防科工委直属企业改革和进展的必定,所以,我们肯定要以饱满的热忱和主动负责的看法来开好这次会议。根据会议的支配,本次经济活动分析会上我讲的题目是:抓落实,争取更大突破;谋长远,打造联合舰队。其内容主要有四个局部:一、上半年主要经济指标完成状况;二、经济运行状况分析;三、存在问题;四、打造联合舰队,壮大集团实力。一、上半年主要经济指标完成状况

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  上半年,生产企业累计完成工业总产值〔不变价万元,比上年同期万元,增加了万元,增长达;累计完成销售收入万元,比上年同期万元,增加了万元,增长达;累计亏损为万元,比上年同期亏损万元,削减亏损万元,减幅达;累计回收货款万元,比上年同期万元,增加了万元,增长达;新产品产值率也大幅增长。

  流通企业主营业务收入实现万元,比上年同期万元,削减了万元,减幅;累计亏损万元,比上年同期亏损万元,削减亏损万元,减幅达。

  二、经济运行状况分析从上半年主要经济指标完成状况看,生产企业各项经济指标均消失了同比大幅度增长,实现了时间过半任务过半的目标。流通企业的经济运行质量也开头提高,运行状况良好,效益有所好转。上半年经济运行态势,总体上可以概括为“五个一”,即:一快、一强、一大、一高、一好。一快:工业总产值增长快。生产企业上半年累计完成工业总产值万元,比上年同期增长达。户企业中,户增幅在位数以上,户增幅在位数以上。一强:盈利力量增添。生产企业上半年累计亏损万元,比上年同期削减亏损万元,减幅达。户工业企业中,户盈利,户减亏。流通企业上半年累计亏损万元,比上年同期削减亏损万元,减亏幅度达。企业亏损户数进一步削减,其中户企业由亏转盈。一大:经济总量不断增大。生产企业上半年累计实现销售收入

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  万元户企业中,户增幅在位数以上。一高:产品产销率大幅提高。主要产品产销两旺,上半年生产

  企业产销率平均达,比上年同期大幅提高,大大的盘活了存量资产。一好:货款回收趋好。上半年生产企业回收货款万元,比上年

  同期增长,大于销售收入的增长〔增加个百分点〕。今年上半年,集团企业经济活动中,能够消失“五个一”,是

  集团和所属企业在省国防科工委的领导下,实实在在做出来的,干出来的。大家可以回首想一想,我们是在什么状况下,以怎样的姿势干得的呢?今年上半年宏观经济运行中一个不行无视、不行小视、特别引人关切的问题是“过热”与“制冷”交替而至,价格水平明显上涨,特殊是原材料价格的大幅上扬,给企业生产本钱造成了很大影响,有些企业已经到了买不起、用不起、开工不如停产的地步。就是在这种状况下,集团所属企业,作为参加市场竞争的主体,深刻地熟悉市场、贴近市场、把握市场,合理地培植和充分使用我们现有的资源,通过加强内部管理、实行各种措施组织生产经营活动,使企业内部运行充分表达责、权、利高度统一,调动了广阔干部职工的主动性。因此才有“五个一”,才能够具有了上半年快速增长的工业总产值,较强的盈利力量,不断增大的经济总量,大幅提高的产品产销率,趋势向好的货款回收。我这里要说的是,我们集团企业是好样的,我们的企业经营者是好样的,我们的职工队伍是好样的。这是首先应当确定的一个主要方面。

  其次,一个重要方面是“两委”的正确领导和政府各部门的大

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  力支持。实践证明,“两委”关于整合两个集团的资源,实行政企分开,充分发挥集团的作用的决策是正确的。我们有的企业经过长期的工作体会,总结出:省委国防工委、省国防科工委总是在关键的时候给企业以强有力的支持,对领导班子形成合力起到不行估量的作用。这说得很贴切,道出了我们全部企业的`真实感受。如今,我们所属企业领导班子普遍进展思路清楚、决心大、信念足、干劲大,昂扬起了斗志,这是了不得的重大转变。

  第三,得益于改革改制。改革改制力度加大并向深层次、多领域进展,是我们取得成果的源动力。第四,各企业拓展市场有了新招。

  第五,管理水平普遍提高。这两年集团的企业在内部管理上下了大功夫,有了新水平。

  第六,各企业领导特别重视年初签订的经济考核目标责任书。分别依据不怜悯况,在确定责任主体、责任人的根底上,层层分解指标,落实措施,落实责任,普遍反映收效明显,充分调动了全体员工的主动性。

  第七,开发新产品已显成效。第八,政策扶持的成效。三、存在的问题分析经济活动状况,主动的方面许多,但以上八个方面已经说明上半年集团企业之所以呈现“五个一”的良好态势,其根有源,这些都是深化改革、拓展经营的有利因素,也是我们总结、坚持、发扬,再创辉煌的胜利阅历。当然,我们历来坚持在确定成果、总结阅历的

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  同时,肯定要找出缺乏和觉察问题。如何对待企业经济活动中的问题和风险?集团企业存在一些深层次的问题,一些问题在高速增长时存在,在低速增长时同样存在,只是在变速后某些问题转变了表现形态,因此必需予以高度重视,千万不能由于是老问题就认为顽症不行理喻,可以放任自流了,这是要不得的。如今看,主要问题有以下几个方面:

  企业产品经营存在“三个一”的问题,即:一是产品品种太多,目前企业生产和销售的产品品种多达上百种,给我们做大产品带来了管理上的难度,在原材料选购、生产加工、外协合作、本钱核算等等方面的预期本钱和收益都受到了很大影响。其次个一是,主要产品销售规模偏小,在产品上还没有一个单项过亿元的品种,市场掩盖和占有率远没有到达能够主导市场导向的比例。第三个一是,主要产品更新换代慢,老产品的技术含量也不高,企业后劲缺乏。

  

篇十一:公司召开经济运行分析会

 公司经济运行分析会发言范文(通用4篇)

  【篇一】公司经济运行分析会发言

  公司质量分析会发言稿

  各位领导、老师们:大家晚上好。很有一段时间没跟大家见面了,其实,我到是希望这样。作为分管年级政教工作的一员,大家没提起我,自然是好事,因为这至少说明一点。就是我们年级的政教管理这块进行的还比较顺利,各班主任都很敬业,老师们也很配合,我们年级整体上是平安和谐的。我想这也就是我们工作的方向。现在考虑到高考在即,加之学生后期的安全管理尤为重要,我们也有所担心,所以借这个机会,代表政教处,强调两点。说的不当之处请老师们批评指证。一、辛苦全体老师深入细节,齐抓共管,为高考保驾护航现在,离高考只一个多月了,之后,又将是紧张而坚巨的“招生大战”。学校的平安,高考的成败,将直接影响我们下一届生源的数量和质量,甚至可以说是影响到我们今后三年的生活质量和幸福指数。事关重大。现在越是接近高考,学生的情绪越是容易波动。有时会因一场考试的失利而心情沮丧,消极颓废;有时会叹惋于即将面临的别离,难以自拔;甚至,也不能排除极少数同学在伺机解决曾经的恩怨,等等,这都需要我们去关注。所以,在此,一方面,恳请全体班主任在后阶段勤查班,勤跟班,多走进学生,多关心他们,一定要深入细节,把工作做实。希望我们的班主任都能有一个健康的身体,都能保持一份年轻的心态,多一份热情,多一份坚持。最后一段时间,我们一起守好阵地,坚持最后的胜利。另一方面,恳请请全体教师立足本职工作,并协助各班主任做好稳定工作,多投入情感,多关注学生成长。其实,我们一直都是这个观点。虽说我们政教部门一数还有大几号人,但真正要把校风建设好,要提升品位,核心力量是班主任,而细节之处却更依赖于全体教师。我相信,一个真正关心学生,

  爱岗敬业,求真务实的师者,永远传递的都是正能量。在这,我希望老师们,不要太高估了我们政教部门的力量,有时做的不足,或是考虑的不太周

  全的时候,希望大家少谈些酸,多诚恳地多提些建设性的意见。同时,也希望全体老师能积极响应学校“全员德育”的号召,不要忽视了您的力量,当发现学生违纪,闹矛盾,情绪异常时,如果我们都能多说一句,多问一声,多管一下,我相信,学生终究是会感激您的,学校也会感激您的。

  二、要加强校内外租住生管理现在,就我们三年级这块的`校内外租住生已超过300人(本学期新增30人),队伍比较宠大。近期,为加强管理,我们政教处开展了专项整治活动,也发现出了很多问题。都说忘记历史就意味着背叛。提到租住生,我想我们心中都应该有一种伤痛,毕竟那是个血的教训,我们没有理由放松警惕。就在清明放假返校后,校内某租住点两名一年级的学生就因一点小事大动干戈,其中一名学生的大腿被匕首刺伤,幸好抢救及时,没造成大祸。现在学生正在恢复之中,估计要花个万把块,并且有一根筋被扎断了,根本无法接好,医生说这对以后的行走会有一定的影响。目前,双方的家长都还算配合,但我猜,即使出院后,处理那些缮后事,谭主任,我们政教处肯定还有伤脑筋的时候。(相信大家应该有所耳闻)在这我请我们的班主任,特别是家里有租住生的老师们,一定要高度重视这方面的安全。我们姑且不管你是为了照顾亲戚的子女,还是为了赚点钱,那都不是问题,问题是你必须担负起这份责任。我们希望班主任,户主都多查几回寝,多找学生谈几次话,多了解他们的相处状况,男租住生要查查管制刀具等违禁品,如果说没有人监护,就连菜刀、锅铲、钉锤子等都要妥善收好,还要排查火灾隐患,还有用水用电用气安全。这都是些细节。

  【篇二】公司经济运行分析会发言

  做好强化经济运行分析会发言稿

  【篇三】公司经济运行分析会发言

  乡镇在全县经济运行分析会上的交流发言

  以科学发展观统领全局推动茶叶产业持续发展——在全县经济运行分析会上的交流发言

  各位领导、同志们:九龙山北麓的壮乡——**,地处**省东南部,**交界处,东、北与坝美镇相邻,南与莲城镇、

  者兔乡接壤,西与者太乡、广西壮族自治区西林县毗邻。总面积397平方公里,距**县城76公里,属高寒山区、半山区、坝区地理类型区域。最高海拔1915米,最低海拔698米,平均海拔1224米;年平均气温17.9℃,年平均降雨量为1400毫米,全年气候温和,温差小,月差较大,霜期短,平均相对湿度80-90%,干湿分明,属亚热带大陆季风气候。总耕地面积18299亩,其中:田11427亩,地6872亩;人均耕地面积0.59亩。

  全乡辖底圩、同剪、普盆、普龙、石尧、叮当、者戛、坝庄8个村委会,124个村民小组,居住着汉、壮、苗、瑶、彝、回六种民族,共6595户30880人。其中:农业户6578户,农业人口30483人,有17431个劳动力;少数民族人口28421人。

  **产茶历史悠久,距今已有100多年的历史。低纬度、高海拔、土壤肥、日照足、云雾多、湿度大、茶树萌芽早、采摘期长,这些优越的自然条件,培育了品质优良的底圩茶,它以“味醇、味香、味甜、色美”而独具风格,品质以“造型精美、白毫显露、汤色碧绿如玉、清香飘逸、馥郁甘美、叶纯鲜爽”而独领风骚,使**享有“茶叶之乡”的美称。**乡历来高度重视茶叶产业的建设和发展,经过历届党委、政府的努力,特别是改革以来,茶叶产业得到了较大的发展,已培育成**的支柱产业。目前,全乡8个村民委124个村民小组户户栽有茶叶,全乡农民均从事茶叶的生产、加工或营销。茶叶已成为全乡的主要支柱产业,茶叶产业的兴衰直接影响着农民的增收,关系到全乡的经济繁荣和社会进步。因此,加快茶叶产业的发展,对推进我乡全面建设小康社会具有十分重要的意义。现从以下几个方面来谈谈我乡茶叶产业的发展趋势和发展前景,希望与会的各位和同志们提出宝贵的意见和建议。

  一、**茶叶产业发展的现状1989年后,在县委、县人民政府的支持和帮助下,**乡广大人民群众“学科技、用科技”的热

  情高涨,提出“苦熬不如苦干”的口号,在全乡掀起了“等不是办法,干才有希望”的艰苦创业的高潮。**人民因地制宜,结合土壤、气候等得天独厚的地理条件,加大以茶叶为主的产业结构调整力度,坚持“自愿、自主”的原则大力发展茶叶,以村小组为单位,把全村的荒山、荒坡及部分坡耕地纳入统一规划建设,在全乡124个村小组实施高产茶叶台地建设。经过10多年坚持不懈的努力,全乡现有茶叶面积52000亩,其中规范化种植的有21000亩,有“底圩白毫茶”、“云抗10号”、“云抗14号”、“胡云6号”、“福鼎大毫”、“福安大白茶”6个品种,年产干茶160万公斤,产值5000多万元。

  底圩从事茶叶加工、收购、销售一条龙的茶农,每年从社会上筹资近400万元,并从广西、广东、浙江、昆明等地引进外资近500万余元到我乡经营茶叶,给我乡的茶叶产业注入新的活力。现在全乡拥有茶叶初制加工厂260余个,覆盖全乡124个村小组,如今茶叶加工已全部实现机械化,茶叶质量也有了很大程度的提高,产品远销往全国10余个省市。

  二、龙头企业初步形成我乡在2000年开始建设叮当移民开发区时,为了实现移民进得来、留得住、有发展的目标,将茶叶作为主要产业来安排,引进凯鑫公司参与开发,由公司全额投资建成1500亩高标准茶园,建成年加工干茶200吨的初制所。基地由136户移民分户管理,公司技术人员对整个生产过程作技术指导。现基地内茶园已投产,生产道路畅通。目前正在生产区内修建小水窖,生产条件逐步得到改善。20XX年,基地内的移民人均茶叶收入达1300元,户收入高的近万元,低的也有3—4千元,移民区群众人心安定,生活水平不断得到提高。公司生产的“源升”牌系列产品销往昆明、上海等地,效益较好。公司除了加工基地的鲜茶外,还收购周边村寨的鲜叶进行加工,并在底圩、普龙等地建了6个分厂。龙头企业的作用开始发挥,为底圩茶叶产业的发展起到积极的推动作用。三、营销队伍已具规模茶叶基地形成规模后,我乡又进一步考虑如何提高产品质量和搞好深加工的问题,通过前往石山农场和广西横县等地进行参观考察,借助外地的先进技术和管理经验,并结合我乡的实际,现已形成了“农户+基地+支部+协会+工厂+固定客户”的良好生产发展模式,走上了以茶叶产业为主的“一村一品”的脱贫致富路子。相继成立了村党支部和茶叶产销协会,通过实施“云岭先锋”工程,

  使我乡“农户+基地+支部+协会+工厂+固定客户”的生产发展模式显得更加合理和规范,并发挥其作用。

  以底圩茶叶商会会员为主的茶叶营销队伍,每年都有30多人长期活跃在广西横县、昆明、广东等茶叶市场,为底圩茶找销路、找客户,为底圩茶叶开辟了相对稳定的市场和销售渠道,同时反馈回来了大量的市场供求信息和对产品的技术要求信息,提高了农民经营决策和产品发展趋向的准确性,增强了市场的竞争力和应变能力,同时也为广大茶农解决了生产的后顾之忧。

  四、存在的主要问题底圩茶叶从几年来的情况看,产量逐年提高,市场基本稳定,群众的经济收入逐年提高,有力地促进经济社会各项事业的发展。但是从种植、加工、市场、环境等方面还存在着一些问题,应该引起我们足够的重视。(一)种植管理技术粗放,经济效益不高底圩乡的茶园有几万亩的规模,除30360亩较规范种植外,其余的茶园仍按传统方式栽种,管理粗放,产量不高,土地产出率低。一些群众为了增加经济收入,就通过扩大种植面积追求产量,毁林开荒,严重破坏生态环境,容易造成水土流失。还有个别农户为了追求眼前利益,化肥、农药施用不符合要求,过量施放,影响了茶叶的质量,损害了底圩茶的品牌形象。(二)加工技术落后260户茶叶初制加工厂,分布在全乡各村寨。除了凯鑫公司在叮当的初制所有规模,条件较好外,其余均是一些小作坊,加工环境差,卫生条件差,生产效益低,加工技术落后,加工技术标准不一,质量难以保证,对树立“底圩茶”品牌造成了不良的影响。自己加工、自己销售,价格也很混乱。(三)各项基础设施滞后底圩乡因为地理的、历史的原因,各项基础设施发展滞后。一是交通困难,县乡公路等级低,配套设施不完善,养护式鸩坏轿唬房霾睿ㄐ心选O绱骞犯蔷νㄓ曜瑁缁褂校扛龃逍∽槲赐ü贰=煌ú槐愕奈侍猓斐闪思庸び妹杭安枰独说睦选6堑缌Σ蛔悖ǖ缏实汀H缁褂幸话胍陨系拇逍∽槲赐ǖ纾?0千伏高压输电线路从堂上、八达分两条拉进,供电距离长,满足不了群众的用电需求。特别是

  枯水季节,经常停电,所以不少茶叶加工厂靠柴油机发电,增加了加工成本。三是缺乏专门的茶叶交易市场。底圩虽是茶乡,但是没有专门的茶叶交易市场,由经营户直接到各加工厂收购后外销,增加了营销成本和风险。

  五、底圩茶叶产业发展问题的思考县委、县人民政府根据全县的实际,提出了“南药北茶中烟”的产业发展战略,为我乡茶叶产业的发展带来了良好机遇,作为老茶乡,就要抓住这个难得的发展机遇,做大做强茶叶产业。(一)加大基础设施建设力度要积极争取国家的资金投入,充分发动群众,解决通路难、用电难等各项基础设施滞后的问题,为产业的发展创造良好的外部条件,以吸引更多的资金、技术、人才参与产业的开发。(二)提高茶叶的种植管理技术种植是产业发展的基础,只有种植水平的不断提高,提供优质原料能力的不断增强,产品的质量才能得到保证。要尽快改变面积大、单产低、覆盖广、效益差的被动发展局面。一要加大低产茶园改造和良种推广力度,引导群众建设一批高产稳产茶园,提高茶叶的单产、质量和亩产值。二要加强技术指导,做好茶园的管理、病虫害的防治等方面的技术培训和指导,增强绿色食品意识。(三)突破加工环节,树立品牌意识加工是茶叶产业发展的关键环节,在改变我乡茶叶加工过程中,技术标准不一、五花八门,甚至有的粗制滥造的现象,应该择优扶持一批规模大、基础好、产品质量过硬、符合卫生标准的加工企业,积极引进和利用先进设备,改进生产技术,提高生产能力。逐步实行统一技术、统一标准,树立“底圩茶”品牌,为底圩茶叶的发展开辟更宽阔的市场。总之,底圩茶叶产业的发展需要资金的投入、政策的扶持、技术的指导,要走国家扶持与群众艰苦创业相结合的道路。我们要抓住机遇,真抓实干,努力把茶叶产业做强做大,将之培育成富民兴乡的产业。我们要以科学发展观统领经济社会发展全局,在县委、县人民政府的正确下,以更加饱满的工作热情、更加扎实的工作作风和更加优异的成绩,回报全县各级各部门对我们的支持和帮助,开创工作新局面,共铸底圩明天的新辉煌。

  【篇四】公司经济运行分析会发言

  

  

篇十二:公司召开经济运行分析会

 **公司召开第三季度经济运行分析会

  *月*日下午,**公司第三季度经济运行分析会在本部会议室成功召开。公司领导班子及本部全体员工、各在建项目相关领导及合同成本负责人参加了会议.

  会议全面总结了**公司今年前三季度的生产经营情况,客观剖析了企业目前存在的问题和短板,认真研判公司在行业所处形势及经营环境,对第四季度的重点工作进行了安排和部署,动员全体员工不松不懈,奋勇拼搏,百尺竿头更进一步,全力以赴抓好冬季安全生产和经济运行各项工作,确保打赢打好四季度收官决战,全面实现年度经营目标.

  **公司党总支书记xx结合党风廉政建设和生产经营工作发表讲话。他强调,一是各项目要加快劳务招标预见性;二是抓好廉政建设是促进项目生产的举措,项目廉政出问题将会影响公司整体发展,要严格落实好党风廉政建设两个“责任”;三是今后公司及项目召开经营分析会议,要把廉政建设工作同考核,同部署.

  **公司总经理xxx在对各项目为完成年度目标做出的努力表示肯定的同时,对项目经营分析会存在的问题并提出几点意见和建议:一是部分项目存在经营分析数据不够准确,只有个别项目分析的数据与财务报表等相关数据吻合;二是综合项目的核算方面,统计数据要分开,经营产值和合同产值的数据将影响今后预算评审;三是项目核算应加上人工、设备核算,自营项目更应重视这个问题,将设备摊分至各分项工程中;四是项目后期预测要结合产值、材料开展;五是责任成本未做到动态核算。对于如何提高经营分析会的质量,总经理指出,一是各项目要结合以上几点问题和建议积极改进,公司合约部要多到项目跟踪指导;二是各项目要主动相互交流,学习好的经营分析经验,提升经营分析水平;四是项目经营分析会要全员参与,涉及到的部门做好分析准备工作。最后,*总要求各项目抓好质量安全问题,做好年终迎检准备;不择不扣完成年度目标。

  **公司董事长在会议总结中,对公司今年前三季度的生产经营情况进行了分析,研判公司目前所处形势及经营环境,并对第四季度的重点工作进行了安排和部署:一是**公司的特色是节约成本,多条道路合并为一个个项目开展生产工作,项目部核算体系要从头抓,要

  做到思路清晰,头脑清醒;二是公司将成立保障目标任务完成领导小组,各项目更要结合公司所处形形势,响应集团公司号召,联合掀起旱季施工高潮。三是在合同成本和经营当面要坚持谨慎性原则,公司将严抓三个收尾项目的结算工作,使之成为利润增长点;四是各项目都有自己的长处和短板,相互学习要抓住“敏感点”,才能更直接地促进项目经营;五是市场开发方面目前已取得新进展,大家共同努力,奋战到本年最后一天,目标不变,任务不减,向**亿目标发出冲击;六是各级机构做好生产经营的同时,要重视党风廉政建设工作,不可触碰党纪国法这条红线,保护好自己,保护好公司,为公司打好完成指标攻坚战,取得长足发展保驾护航。

  

  

篇十三:公司召开经济运行分析会

 经济活动分析会主持词

  【篇一:公司三季度经济活动分析会上的主持词及讲话】

  公司三季度经济活动分析会上的主持词及讲话同志们:今天我们集中在这里召开公司三季度经济活动分析会,其主要目的是对公司三季度整体运作情况作一个基本判断,找出问题和差距,从而进一步统一思想,自我加压,以新的姿态和作为全力推进公司安全生产经营等各项工作的顺利开展,为全面完成全年各项任务目标提供强有力的思想保证。今天的会议主要有五项议程。第一项议程请营运业务部经理xxx同志对公司三季度业务管理指标进行分析;第二项议程请营运业务部副经理xxx同志对公司今年以来安全行车指标暨重大事故进行分析;第三项议程请二家分公司经理作交流发言;第四项议程请公司副总经理xxx同志布置公司四季度安全、业务、服务等工作;第五项议程请公司总经理xxx同志对公司三季度整体运作情况作总结。最后,我在提几点工作要求。下面,先请营运业务部经理xxx同志汇报公司三季度营运业务管理指标分析情况;下面,请营运业务部副经理xxx同志汇报公司今年以来安全行车指标暨重大事故分析情况;下面进行会议第三项议程,请二家分公司作交流发言,首先请三分公司经理xxx同志作交流发言(毕);请六分公司经理xxx同志作交流发言(毕);下面,进行会议的第四项议程,请公司副总经理xxx同志布置公司四季度安全、业务、服务等工作。同志们:刚才,公司xxx通报了公司三季度整体运行情况,分析了存在的问题和不足,对下一步工作作出了重要指示,提出了明确要求;公司副总xxxx同志也对四季度营运业务、安全行车等工作作了布置;同时,营运业务部两位同志以及二家基层营运分公司经理在会上也分别作了汇报与交流,大家谈得都很务实,希望同志们会后加强学习交流、抓好落实。下面,结合集团当前形势和公司实际,我在提三点工作要求。一是安全生产工作要力求精密细致,扎实到位,切实做到防微杜渐,防患未然。当前,公司的安全生产面临着严峻的现实。尤其是8、9、

  10三个月公司接连发生3起重大行车事故(均为车头事故,对方为中老年人),造成人员伤亡及一定社会影响,给公司造成重大损失。刚才蒋总也在会上分析了原因。下一阶段就怎么样保安全、促增长。我认为,安全生产是干好一切事情的前提和基础:它只有起点,没有终点;它不是攻坚战,而是持久战。我们广大党员干部必须要深刻理解“安全生产出问题一切归零”的理念,要时刻怀着将成绩“归零”的心态,坚持好“从零开始、向零奋斗”。接下来,到年底还有不到100天的时间,在加上集团公司今年的安全形势也不容乐观,在集团公司狠抓安全生产的高压态势的时候,我希望公司广大党员干部要有敏感意识,要坚持不懈地抓好日常管理,将工作做得更细致,更扎实。一定要认真吸取近期发生的几起重大事故教训,思想上,要始终清醒忧患;行动上,要以公司开展的安全整治活动为抓手,加大对一线驾驶员安全行车的教育,要利用身边活生生的事例来教育和引导我们驾驶员开好安全车,并且还要加大对路口超速、闯黄灯、夜间进场、不按规定路线行驶等违反公司营运规章制度的检查力度,绝不允许做表面文章,加大考核整治力度,确保公司到年底安全生产万无一失。二是精打细算,堵塞漏洞,全面提升经营管理质量。9月份的时候,我跟xxx两个人一起到各基层调研,听取各基层在落实公司经营管理、长病假人员管理、调整干部休息等方面的情况,在听取各基层汇报之后,我觉得各基层还是下了一番功夫,在挖掘、动员长病假人员复工等方面做了大量的工作,并且就女驾驶员到龄退休返聘工作,各基层行动也比较迅速,为缓解公司劳动力紧张做出了一定的贡献。换句话说,如果这些工作我们不去做,一些不是毛病较重的长病假人员就不会复工,到龄退休女驾驶员就不能及时上岗,对于解决目前公司劳动力紧张就起不到缓解作用。所以说,我们各级管理人员,在日常工作中,要精打细算,要懂得成本管理,要坚持任何工作的任何环节都以“数字”说话,要学会“数字”管理,要及时分析有些成本上面的支出是否合理,发现存在的问题、深刻分析问题、彻底解决问题,堵塞工作中的各项漏洞,切实提升经营管理质量。三是要精诚团结,改进作风,提升士气。目前,集团上下正在开展党的群众路线教育实践活动,大力整治干部在“四风”方面存在的问题。结合公司实际,就目前公司各部门、各基层一些干部身上存在的不敢担当、不愿负责、工作疲沓,不求有功、但求无过,浑浑噩噩过日子;有的遇到大事、难事、棘手的事、群众烦心的事绕道走、

  踢皮球,该抓的不抓、该管的不管等问题。我希望各部门、各基层党员干部,要切实利用好这次党的群众路线教育实践活动,找一找自身存在的问题。一要要强化党性修养,强化责任意识和担当意识。要以舍我其谁、敢打硬仗的拼搏精神,以良好的状态和务实的作风团结带领广大员工,推动各项工作取得新突破。二要找准症结求突破。班子成员要利用好此次教育实践活动,开展好批评与自我批评,要相互坦诚、真心实意的为对方找出工作中的缺点,形成合力,精诚团结,促进各项工作和谐发展。三要寓管理于服务之中。各级管理人员要坚决杜绝衙门作风,更多地要走到职工群众中去,倾听他们的呼声,帮助其找准问题背后的深层次原因,想方设法和他们一起解决困难和问题,决不能只进行简单的考核、奖惩,更要注重过程指导服务,把问题及时消灭在萌芽状态。

  同志们:眨眼间,今年就要过去了,但摆在我们面前的是时间逼人、任务压头。对此,各级领导干部要有清醒认识,要更自觉、更主动地多想问题,多做工作,切实在4季度把上半年的欠利追回来,补上来。会后各部门、各基层要把这次会议精神宣传好、贯彻好,在实际工作中,立足本职,扎实工作,紧抓机遇,奋力拼搏,为全面完成全年各项目标任务而努力奋斗。

  【篇二:在集团公司2012年上半年经济活动分析会上的讲话】

  张喜武董事长在集团公司2012年上半年经济活动分析会上的讲话针对当前的新情况新变化,为正确研判形势,统一认识,振奋精神,坚定信心决心,应对挑战,抓好下半年的工作,确保圆满完成全年的目标任务,为实现“十二五”发展战略和建设世界一流奠定坚实基础,我讲三点意见。一、正确看待当前形势,保持五个清醒认识大家都知道,5月份以来,全国煤炭行业十年来第一次煤价急转直下,环渤海动力煤价格指数连续九周下跌,国内煤炭市场出现“三增三降”的严峻局势,使我们感到很大的压力,甚至比2009年初应对国际金融危机时还强烈。“三增”是:

  ——全社会煤炭库存大幅增长。6月30日,全社会煤炭总库存近4亿吨,其中北方七港总港存超过2400万吨,重点电煤库存9300万吨,存煤可用天数达到28天(比去年同期增加10天以上)。——全国原煤产能大幅增长。虽然5、6月份部分煤矿停产、半停产,全国原煤生产仍然达到19.1亿吨,同比增加10114万吨,增幅5.6%。陕西、山西、内蒙的“三西”地区煤矿整合改造后,产能也进入集中释放期,三省区的原煤产量上半年预计超过11.5亿吨,同比增加1亿吨。——进口煤量大幅增长。上半年全国煤炭进口1.3亿吨同比增加4600万吨,增长55%,对国内特别是东南沿海煤炭市场产生了很大的冲击。“三降”是:——煤炭价格迅速下降。进入5月以来,重点地区动力煤价格普遍下跌。环渤海动力煤指数(5500大卡)一个月内从每吨787元下降到676元,下跌111元;而秦皇岛5500大卡动力煤7月3日成交价下降至每吨630-640元,下跌150元;广州港成交价每吨710元,下跌130元。——煤炭交易量迅速下降。市场普遍持观望态度,交易活跃程度下降,北方七港出港量基本在120万吨/天,每天低于正常时期30万吨;反应下游需求指数的港口库存货船比在20左右,是正常值的3倍以上。——企业效益急剧下降。煤炭销售压力明显加大,用户接煤困难。煤价回落,企业收入下降。许多煤炭企业货款回收困难,承兑汇票比例上升(多数企业在50%以上),部分煤炭企业现金流趋紧,利润下降,一些企业出现经营困难甚至亏损的局面。国内煤炭经济运行出现这样严峻的情况,我们认为:它不是一个简单孤立的现象,也不是偶然事件。深层次分析,这是全球经济增长持续放缓在煤炭行业的缩影,是全球煤炭市场回落在中国煤炭产业的体现,是中国经济增速减缓在煤炭领域的投射,是多重因素叠加的结果。从国际形势看,世界经济逊预期。欧债危机蔓延和影响,主要经济体经济疲软,新兴市场国家通胀压力增大,世界经济复苏的不稳定性、不确定性上升。全球,工业生产指数同比增长率,从去年1月的8.33%下降为现在的2.5%左右。美国,经济增速连续五个季度在

  2.2%以下,经济先行指数已经连续7个月低于100,生产者价格指数同比增幅为16个月最低。欧盟,季度经济同比增速从去年一季度的2.4%,今年下滑到-0.1,生产者信心指数、消费者信心指数连续10多个月低于0。金砖五国,经济增速,巴西一路下滑,南非缓速下滑,印度降到2008年以来最低,俄罗斯基本平稳。这些情况表明,去年以来全球经济持续疲软,今年一季度陷入低迷、甚至停滞、倒退,二季度并没有明显好转。从国际能源市场看,更加复杂多变。国际金融危机、欧债危机、地缘政治等因素对国际能源形势产生重要影响,全球原油价格下降,煤炭价格下跌。美国,由于页岩气商业化成功,成本低,挤占了其国内接近1亿吨的煤炭市场,目前美国煤炭总库存高达2亿吨,超出正常水平7000万吨,大大压低了煤炭价格。今年上半年,博地公司怀俄明州煤矿坑口煤价从每吨12-13美元跌至8美元。欧洲市场,美国出口欧洲的煤炭到岸价从110美元跌至85美元左右。澳大利亚市场,纽卡斯尔煤炭的离岸价下降了20多美元,目前不足90美元,降幅接近30%。从国内看,经济增速减缓,能源需求增长回落。国内生产总值(gdp)同比增速,去年一季度为9.7%,今年一季度降到8.1%,专家预测二季度大概降到7%左右。gdp的季度环比增速,去年三季度为2.4%,四季度降至1.9%,今年一季度降至1.8%,二季度可能只有1.2%。中国制造业采购经理指数(pmi)连续多月回落,5月份降至50.4%,6月份50.2%,为7个月来最低,接近荣枯线,宏观经济各项主要指标全面下滑程度超过预期,显示经济仍有下行压力。主要耗煤行业,需求不旺,作为主要的用煤大户和宏观经济的晴雨表,全国上半年的发电量同比增长5%,同比回落6-7个百分点;火电二季度负增长。加之,水电、新能源出力增加也给火电带来冲击,二季度水电同比增发近30%。建材、冶金等行业增速明显减缓,对煤炭需求增量有限。中央把握大局,审时度势,研究出台了降利率、发行国债、央行逆回购等系列措施稳增长,调结构,也逐渐开始产生效果。所以,在当前和今后一个时期发展的困难因素、不确定性因素增多的情况下,基于国际国内经济形势的这些新情况新变化,基于当前煤炭市场的现状,基于对市场经济规律和行业发展规律的综合分析,需要对煤炭行业发展保持五个清醒的认识:

  第一,三季度可能是最困难的时期。我们预计,下半年的煤炭销售仍很困难、很复杂。尽管是迎峰度夏,但要消化当前的高库存需要较长时间,因此三季度比二季度更加困难,三季度不乐观、四季度不悲观,还可能3-5年战困难、抗严寒,对此要有足够的心理准备。第二,煤炭市场将向供大于求转变,越来越容易高频振荡。国内,近年来煤炭行业的大规模投资形成了巨大的产能储备,“十一五”期间投资了1.25万亿元(是“十五”期间的5.54倍,相当于新中国成立55年煤炭投资总和的2.8倍),去年又投资4900亿,今年前五个月1407亿,不到7年累计投资近2万亿元,建成和在建年产120万吨以上的大型煤矿661处,产能18.8亿吨,“十二五”期间每年有3.5-4亿吨的产能释放。同时,叠加国际煤炭输入的影响,国内煤炭供大于求的局面已经形成。而且煤炭市场波动的周期将加快、价格波动的幅度加大,供需双方签订长期协议越来越难。第三,煤炭经济全球化时代已经来临。世界煤炭将形成新的格局,煤炭输出国不断通过煤炭经济全球化来实现它们的全球利益,煤炭市场范围进一步扩大、资源配置进一步优化、煤炭交易更加活跃,对国内煤炭企业生产、经营、发展带来巨大的冲击和影响。也就是说,中国煤炭已经融入国际国内经济大环境,中国煤炭企业要置身世外,独善其身的日子已经没有了。2011年,世界各国进口煤炭10亿吨,其中中国进口2.2亿吨、日本进口1.7亿吨、欧盟1.8亿吨、韩国1.3亿吨、印度1.2亿吨。煤炭输出国中,美国2011年出口煤炭1.07亿吨,今年可能达到2亿吨。澳大利亚、印尼、俄罗斯、哥伦比亚都加大煤炭出口,今年都可能达到1亿吨,而且把重点目光投向了亚太地区。去年我国煤炭净进口1.8亿吨,今年可能超过2.5亿吨。这种煤炭经济全球化,致使进口煤直接到达我国东南沿海、长江流域、珠江流域,进而进入内地,也必然导致这些地区的煤炭市场受冲击、市场竞争更加激烈、煤炭价格变化频度加快。第四,煤炭行业将进入一个新的调整期,面临诸多挑战。当前煤价下跌,加速了新一轮调整周期的到来,国家的煤炭发展规划、行业财税政策等产业政策调整力度加大,一批高成本生产矿井,安全状况差、煤质不好、开采技术落后的矿井将被淘汰,新一轮的煤矿兼并重组可能又要到来。这个调整期,行业将面临国家宏观经济增长

  放缓,煤炭需求减少、与用户煤质纠纷不断增加的挑战;面临产业政策调整力度加大,煤

  【篇三:永贵能源一季度经济活动分析会会议纪要】

  永贵能源2012年第一季度经济活动分析会会议纪要4月19日下午3时,在永贵能源26楼视频会议室组织召开了“2012年3月份安全办公会及一季度经济活动分析会”,会议由常务副总经理宋青山主持,公司领导、机关各部室负责人、各单位负责人及有关人员现场参加会议。现将一季度经济活动分析会会议纪要给予公布,各单位负责人要认真领会,并将会议精神贯彻到位。一、总会计师作《永贵能源2012年一季度经济运行分析报告》在集团公司、永煤公司的大力支持下,通过全体干部职工的共同努力,永贵能源一季度安全形势平稳、瓦斯治理效果明显、生产组织正常、经营形势向好,各项管理工作明显提高;原煤产量、开拓进尺、营业收入等主要生产经营指标均完成计划目标;利润同比实现大幅增长,成本环比、同比下降。与去年同期相比,内外部环境得到较大的改善,持续保持良好的发展态势。(一)一季度主要生产经营指标完成情况原煤产量完成计划的100%,完成年度计划的23%;开拓进尺完成计划的101%,完成年度计划的20%;营业收入完成计划的150%,完成年度计划的22%;利润总额完成计划的45%,完成年度计划的11%;商品煤综合售价434.28元/吨,环比上升54.24元/吨,同比上升129.34元/吨;原煤单位制造成本实际发生232.66元/吨,环比下降65.29元/吨,同比下降37.65元/吨;四项费用较计划下降51万元。(二)其他指标完成情况通报1.一季度块煤销售比率为14.9%,较计划增加3.15%,同比增加7.41%。2.基建项目投资累计完成2.83亿元,完成累计计划的106.32%;矿建进尺完成3719米,完成累计计划的114.82%。3.3月底存货金额环比下降1343万元;应收账款为环比下降2466万元,与年初相比,应收账款增资率为109%。截止3月末,职工借款环比下降179万元,降幅为50%;职工欠款总额较年初下降了39万元,下降18%。(三)一季度经营指标排名(见附件)

  (四)一季度经营管理工作亮点1、一季度保持安全生产平稳,为各项经营管理工作奠定基础,经济运行形势总体向好。2.定位永贵能源2012年整体工作提升思路,务必实现“管理提效”的工作目标。3.调整考核导向,强化责任,提高经济效益。通过增加复合指标(人均利润率、成本费用利润率、收入增长率、材料费)考核的引导,使工效、产品价格、成本等管理得到进一步强化,提高企业综合管理水平和经济效益。4.信息化系统实施方案通过永煤论证审批,相应工作正在积极开展;继续加大各单位内部市场化管理工作的推进力度。5.持续开展对标管理,加大内部挖潜力度,提高企业内部综合管理水平。6.煤质管理成效显著。2012年煤质管理采取风险抵押、重奖的办法(永贵﹝2012)52号文件),块煤率、发热量均环比逐步提高,为综合销售价格同比上升奠定了基础。7.黔西综合办公楼项目如期交付使用。项目施工的现场管理、地方政府关系的协调等困难得到了克服,使得该项目进展顺利,得到省政府有关领导的认可,多次受到毕节市、黔西县政府的表扬;4月6日酒店方实现开业庆典。8.岩巷综掘技术应用成功。新田煤矿率先使用岩巷综掘技术,3月份达到232米/月的好成绩,为永贵能源在上装备、新技术应用等的推广积累了宝贵经验。9.高山煤矿在第一季度加强施工组织,优化施工工艺,在采取“四位一体”防突措施的情况下,2月份炮掘单进达到173米。10.糯东煤矿在第一季度引进“设备融资租赁”的方式进行融资模式,解决融资困难。(五)二季度主要生产经营目标及强化措施1.第二季度主要生产经营目标安全继续保持平稳,瓦斯治理目标及效果不低于第一季度,原煤产量、开拓进尺、营业收入、利润、综合售价等不低于第一季度,各项经营管理水平进一步提高;各单位按指标分解的任务要求,确保时间、任务双过半。2.强化管理提效“十条措施”,确保时间任务双过半一是继续强化以瓦斯治理为重点,保安全、促生产。

  二是强化内部市场化实施力度,确实提高精细化管理水平,达到管理提效的工作目标。三是强化煤质管理和销售统管力度,形成“内提质量、外拓市场”的产销理念。四是强化考核导向,深挖管理潜力。五是强化标煤计量考核理念,关注效益增长。六是强化工效管理提升,精简机构,持续推行合岗分流。七是加大“短、平、快”项目建设投资力度,尽快形成新的效益增长点。八是强化对标管理,树力典型导向。九是继续加强财务管控和争取税收优惠政策。十是强化贸易板块盈利能力,继续抓好物流贸易,确保贸易收入稳步提升。四、董事长对一季度安全生产及经营管理工作作重要指示1.提出良好的经济活动运行四个条件,即安全形势稳定,劳动组织连续,专业管理到位,经济效益可控。2.安全形势要保持稳定;近期毕节地区林东矿务局、水矿集团以及河南煤成气公司的透水事故等。目前,整个毕节地区的矿井都停了,政府把出事的矿井直接关闭,我们要引以为戒。3.目前煤矿生产的两大威胁,即瓦斯和水。瓦斯突出、打钻着火、瓦斯爆炸等事故严重危害安全生产,要加以防治;老窑水、老空区水、裂隙水等要进行专项检查,检查了要及时上图。4.做好二季度永煤检查的准备工作。瓦斯治理、质量标准化等要上路;各单位要认识到差距,提前布置,考核结果要与工资挂钩。5.安全小分队的检查指导和交流学习,各专业的认识、检查方式方法、标准等等都要提高。6.对基建项目的要求:高山煤矿的瓦斯鉴定工作要抓紧时间,不能因此而影响了5月份试生产;糥东煤矿赶快完成验收工作,否则将是永贵能源最大的非法矿井,把手续办理作为一个工作重点;新田煤矿的手续办理工作要关注;杨柳煤矿的开工问题;地瓜坡一号项目要尽快开工,要认识到该项目在黔西南的战略意义;机修厂要定位好,现阶段的重点是做好修理业务,同时加强经营管理,不能成为永贵能源下一个亏损点;选煤厂项目也要大力推进。同时,矸石发电厂项目的调研,各种安全生产经营管理经验的推广应用等一定要引起高度的重视。

  7.干部管理。如石桥煤矿销售管理出现的问题及处理,四通煤矿万火春未请假擅自外出培训矿长资格证等严格按公司规章制度执行。8.整个永煤公司内部单位的应付账款要加快偿还,不能长期占用别人的资金来运行,各矿要引起重视。

  

  

篇十四:公司召开经济运行分析会

 在一季度经济活动分析会上的讲话

  同志们:刚才,有关部门通报了一季度集团公司经济运行情况,

  翟总对下步重点工作做出了安排。翟总的讲话我完全同意,各单位要认真领会,抓好落实。下面,我再强调几点:

  一、认清形势,统一思想,切实增强做好当前工作的紧迫感和使命感

  从一季度各项数据来看,当前企业经济运行情况不容乐观。煤炭产销量、利润额与去年一季度相比均有下降,特别是利润降幅达56%,整体情况可以说是近年来最差的一个季度.造成这种状况的原因有很多方面,一是受压产政策影响,一季度煤炭产量较上年同期减少59万吨;二是受煤质下滑和市场需求放缓的影响,集团公司煤价没有完成年初设定的上涨目标,与去年一季度基本持平,较去年底有所下降;三是受各种因素影响,生产成本上升幅度较大,吨煤完全成本增加将近38块钱。这“一降一平一增”之间,使集团公司整体利润减少近3个亿。

  尽管没有完成计划指标,但一季度整体经济运行情况还是比元月份的情况要好得多,呈现出了逐月向好的发展态势.特别是元月份成本分析会召开后,各单位迅速行动,加强成本管理、煤质管理和销售组织,取到了显著效果,二、三月份

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  公司煤炭产销量逐月提升,吨煤成本比元月份下降36元以上。在企业发展遇到困难的时候,广大干部职工发扬“同心、感恩"的义煤精神,对元月份工资调整给予了极大的理解和支持,用实际行动和企业共度难关。在此,我代表集团和大有能源班子对大家表示衷心的感谢!

  虽然当前经济运行整体向好,但总体来说我们面临的形势还是十分严峻的,对此,大家务必要有一个清醒的认识。就外部环境来说,我国经济增速明显放缓,刚刚公布的经济数据显示,一季度GDP仅比上年同期增长8.1%,增幅已是连续5个季度呈下滑趋势。伴随着经济增速下行,煤炭市场需求放缓的趋势进一步显现,全国各大电厂存煤不断增加,煤炭价格较去年四季度明显下降,各大煤炭企业应收账款均大幅上升。从省内煤炭企业来看,一季度只有永煤和义煤实现盈利,其他几大国有煤炭企业均已经出现亏损现象。就企业自身来说,受资源税调增、电价上涨、安全费用增加、职工工资增加等增支因素影响,成本上行压力巨大,再加上产量、煤价受限,企业盈利空间受到极大挤压;今年以来,主力矿井煤质下滑,也给销售工作带来很多不利影响。与此同时,今年是集团公司大事比较集中的一年,很多重大项目都在今年启动或者完工,项目建设任务繁重,资金需求量庞大,也给经济运行带来了很大压力.

  综合以上情况来看,2012年我们面临双重考验,一是

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  经济增速放缓,企业运行困难重重;二是跨越发展进入关键阶段,项目建设任务艰巨。对于企业当前的形势和任务,广大干部职工特别是中层以上管理人员一定要有清醒的认识,必须增强危机意识、责任意识、使命意识,把思想和行动统一到集团公司的工作部署上来,明确工作重点,严格责任落实,自我加压,扎实工作,为完成全年工作目标努力奋斗.

  二、突出重点,积极应对,不断强化持续向好的发展态势

  刚才,翟总已经对今后一段时期的工作进行了安排,我再强调四个方面:

  一要管住安全。安全是一切工作的基础。去年是义煤安全工作十分被动的一年,千秋冲击地压事故的发生,给企业造成了巨大的损失和非常不利的影响。今年以来,公司上下突出安全这一主线,提升标准,狠抓落实,安全形势持续向好。下一步,务必要巩固和发展这一良好态势。各单位、各级干部要牢固树立“安全重于一切”的意识和“零事故”工作理念,从思想上绷紧安全弦,任何时候都不能有丝毫放松。今年要在全公司大力推行安全评价制度,各个系统要尽快拿出标准,迅速在各矿井推广应用.要不断深化质量标准化建设,以人为核心,抓好各项标准的制定和落实,推动质量标准化建设向人的行为标准化迈进.要加快矿井紧急避险系统建设,上半年9对矿井要全部建设完成。要加强重大自然灾害防治,特别是对瓦斯、水害和冲击地压的防治,要盯紧重点矿井、重点

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  区域、重点环节,严格落实防治措施,确保不出大事故。要加强对F16断层的研究,不断提升对冲击地压的认识和防治水平.要严格落实各项安全规章制度,加大对领导带班情况的监督检查力度。要扎实做好兼并重组矿井安全工作,按照“三个一批”的要求,逐步推进矿井质量标准化建设,同时,要做好管理团队建设和建章立制工作,不断提升重组矿井的安全管理水平。

  二要抓住成本。在当前的情况下,产量和销售受外部因素影响较大,我们必须要在成本管控上下功夫,向管理要效益、向成本要效益。元月份成本分析会后,各单位在节支降耗方面做了大量的工作,绝大多数单位都完成了一季度的成本控制计划。进入二季度,要进一步强化成本管理,推动成本继续稳步下降,确保完成全年控制目标.各单位、各级领导干部一定要切实提高成本意识,把成本管控作为各项工作的重中之重,主要领导要亲自抓、负总责。有关部门要做好对基层单位的成本核算工作,从严下达成本指标,加强过程监督,严格考核落实。各单位要深入开展成本管理年活动,加强源头控制,扎实做好成本预算管理和精细化管理,不断提升成本管控能力。财务部门要加强资金管理,提高资金使用效率,不断创新融资方式,进一步降低融资成本。

  三要盯住销售。当前市场形势不好,二季度又是传统的煤炭市场淡季,如何舞好销售这个龙头,是对公司经理层和销售部门的极大考验。要加强对煤炭市场的分析和研究,及时掌

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  握市场动态,灵活制定销售策略.要细分区域、时段、品种、卖点,精准调度,努力把我们的煤卖出最好的价钱,创造出最大的效益。要不断优化销售结构,积极开拓外部市场,扩大省外合同户的销售量。要切实加强煤质管理,按照折标后的产量对各矿井进行严格考核,增强各单位抓煤质的内在动力。要提升服务意识,加强与客户的沟通和交流,积极与重点客户建立长期战略合作关系。

  四要加快建设.刚才我已经讲过,2012年集团公司不仅生产经营面临严峻形势,项目建设任务也是历年来最艰巨的一年。在今年的党委会上我们概括出了“一个增发、四个投产、四个启动、五个开工",这些项目都事关企业长远发展、事关千亿级目标的实现,必须要抓紧抓好。要积极推动首次增发工作,争取5月底前拿到批文。同时,新义、金鼎等此次未纳入上市公司的矿井也要加快完善相关法律手续,为最终实现煤炭业务板块整体上市做好准备。要组织好综能公司一期工程、开祥化工1,4-丁二醇二期工程、孟津煤矿、贵州钒矿和耿村矿洗煤厂的建设,确保按期投产,此外,金鼎煤矿、阳光煤矿、晋昶煤矿等重点项目也要精心组织施工,确保按计划快速推进。四个上市项目中,开祥化工H股上市和收购美国SES公司的工作已经进入实质阶段,要加快推进,力争今年实现开祥上市;其他两个公司也要加快工作进度。同人铝业60万吨铝合金铸造及深加工项目、澳大利亚煤矿

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  项目、山西沙女沟煤矿项目、宜阳樊村煤矿项目和国家级煤炭储配基地项目,要加快前期筹备工作,力争早日实现开工建设。此外,内蒙的煤化工基地和1500万吨矿井项目要加快推进,争取今年开工建设。

  三、凝聚合力,抓好落实,确保全年各项工作目标顺利完成

  今年是企业发展面临困难的一年,也是调结构转方式实现科学跨越的关键年,全体干部职工务必要把思想和行动统一到集团公司的安排部署上来,心往一处想、劲往一处使,拧成一股绳,形成强大合力,共同奋斗、共克时艰,确保全年工作目标顺利实现。

  一要坚定信心不动摇,保持昂扬向上的精神状态。尽管今年经济运行遇到一些困难,但总的态势还是好的,特别是二、三月份大部分单位都能完成经营指标.因此,广大干部职工不能丧失信心,更不能松劲懈怠,相反,越是在这种困难的时期,越要振奋精神,越要拿出昂扬向上的精神状态来,我们完全有信心、有能力完成年初设定的工作目标。各级党委、宣传部门要加强宣传教育和舆论引导,既要向职工讲清企业面临的困难,更要鼓舞士气、振奋斗志,动员大家团结一致、共同奋斗。各级领导干部要切实发挥中流砥柱作用,为职工做好表率。特别是近期公司高层将有所调整,这个时期,广大党员干部要坚持党性原则,坚决拥护上级决定,切实维

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  护职工队伍思想稳定,做到不动摇、不懈怠、不折腾,不打听,不信谣,更不传播谣言,把心思和精力集中在工作上,以对企业、对职工、对个人高度负责的态度,扎实做好本职工作.组织部和纪委要加大干部监督检查力度,发现违纪人员严肃处理。

  二要增强责任意识,确保各项工作落到实处。面对今年复杂的形势和艰巨的任务,我们不仅要科学谋划、措施得当,关键还要抓好工作落实.各单位、各级领导干部一定提高责任意识,认真总结本单位一季度工作,对照计划指标,看哪些完成了,哪些没有完成,好在哪里,差在哪里,做到心中有数。要通过分析总结,明确下步工作重点,制定出有针对性的对策措施,有的放矢地开展工作。对集团公司的安排部署,各单位要认真领会,做到“传达内容不走样、贯彻落实出实招”;各级领导干部要切实提高执行意识,认真负责地对待每一项工作,做到不等、不靠、不推,主动地干、实在地干,干出成绩、取得实效.

  三要深化企业文化建设,不断提升企业软实力。当今时代,文化已经成为企业做强做大不可或缺的重要条件。我们要打造“百年老店”,不仅要加快发展步伐,还要有先进的文化作为支撑。今年是集团公司企业文化的提升年,要全力推动文化建设再上新台阶。要继续深入宣灌“真诚,同心,感恩你我他”的企业精神,使之成为全体员工的价值准则和精

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  神追求,成为义煤对外的一张名片。要进一步完善以企业精神为核心的企业文化体系,使企业文化覆盖企业的方方面面,充分发挥文化的巨大作用.要不断深化感恩文化建设,加强理念宣传,选树身边典型,并以实际行动感恩职工、感恩社会,使感恩理念落地生根、开花结果。总之,要充分发挥文化的引导力、凝聚力,在全公司大力营造同心奋进、感恩奉献的文化氛围,不断汇聚推动发展的强大合力。

  同志们,二季度是全年工作的关键时期,时间紧迫、任务繁重,我们必须团结一致、坚定信心,以更加饱满的精神,更加扎实的作风,更加充足的劲头,奋力冲刺二季度,确保时间过半任务过半,为完成全年目标打下坚实的基础!

  谢谢大家!

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篇十五:公司召开经济运行分析会

 各涉油乡镇和国土交通林业油煤等相关部门要一如既往地搞好协调服务妥善解决涉及群众利益的矛盾问题为企业进场施工提供便利全力支持开发企业扩大区块增加探井扩能上产力争年内布设石油探井达到30口原油产量突破2总页数15功夫在扶强做大现有入园企业上做文章积极引导企业淘汰落后技术设备承接转移产业通过技术改造转产合资合作经营扩大规模开拓市场寻求发展壮大

  经济活动分析会议讲话

  经济活动分析是企业管理的一项重要内容,是企业提高管理水平和经济效益的一种行之有效的手段,是有效管理企业的科学方法系统中的重要的环节。下面是小编给大家整理的经济活动分析会议讲话,仅供参考。

  经济活动分析会议讲话(一):同志们:

  今天下午,我们召开县委十四届十五次全委(扩大)会议暨上半年经济活动分析会议,目的在于客观估价成绩、准确研判形势、精心部署工作,动员全县上下进一步提振精神、狠抓落实、争先进位,努力完成全年各项目标任务。会上,书面通报了全县上半年经济运行情况;随后,县委吴书记还要作重要讲话,请大家悉心领会,认真抓好落实。下面,我讲三个方面的问题:

  一、关于上半年经济工作的基本估价

  今年以来,面对错综复杂的宏观经济形势,全县各级各部门按照县委、县政府的总体部署,牢牢把握稳中求进、改革创新的总基调,紧扣年初确定的思路目标和重点任务,攻坚克难,真抓

  实干,促使各项工作取得了明显成效,实现了发展速度和质量效益的同步提升。预计6月底,全县生产总值完成12.05亿元,增长13.9%;规模以上工业增加值完成2983.3万元,增长16%;固定资产投资完成60.14亿元,增长23.4%;社会消费品零售总额完成6.18亿元,增长16.6%;财政大小口径收入分别完成7726万元、6143万元,增长4.84%、4.42%;农村居民人均可支配收入3597.32元,增长15%;城镇居民人均可支配收入11462.93元,增长13.5%。

  一是项目建设稳步推进。积极实施项目带动战略,认真落实重点项目“三个一”包抓责任制,实施500万元以上项目182个,拉动了投资快速增长。县城污水处理厂、县医院整体搬迁、保障性住房、客运服务中心等县城建设项目,通过各个层面的合力攻坚,进度明显加快。永正、榆林子、宫河、湫头等乡镇围绕小城镇提质改造,都有大的动作。西罗周公路全线竣工,交通扶贫攻坚通村水泥路建设进展顺利。嘉峪川引水枢纽及烟草基地灌溉各标段工程有序推进,四郎河综合治理工程进展较快。项目资金争取实现了较大的增长,争取到易地扶贫搬迁、农村通畅工程、财政扶贫专项等投资项目45个、资金4.32亿元,占全年任务的71.95%;6个县直部门超额完成全年资金争取任务,3个乡镇和16个县直部门完成任务过半,其中6个部门超过90%。招商引资洽谈对接项目10多个,到位资金7.46亿元,招商局超额完成全年招商任务,交通局、工商联完成任务过半,山河镇、周家乡、住建局、工信局、水务局有一定进展。“兰洽会”签约电厂固废资源

  综合利用开发、天驰物流园建设等投资过亿元项目6个,签约资金68.7亿元。

  二是重点工作抓实见效。“三农”工作坚持以扶贫攻坚为统揽,突出跨区域连片综合开发,充分发挥群众主体作用,进一步加快了脱贫致富步伐。苹果栽植春季一次性完成全年任务,集中打造了南塬成园和北塬幼园两大万亩示范片带。烤烟规范化生产水平明显提升,设施瓜菜经营机制创新富有成效,苗林结合培育实现了连片开发、立体经营,利用废弃窑洞发展规模养殖和“果沼畜”一体化循环发展模式得到市上充分肯定,新型经营主体培育有了新突破。现代农业综合示范工程和美丽乡村创建示范引领效应进一步凸显,市上在我县召开了改善农村人居环境现场推进会议。工业经济坚持煤炭工业和地方工业齐抓共进,煤炭资源开发取得重大进展,核桃峪煤矿主、副、风“三井”全面贯通,进入二期工程建设阶段;石油开发捷报频传,试采生产原油过万吨。汇丰公司纸箱厂搬迁及新建精品包装生产线项目建成投产,初具现代企业规模;兴发公司滴灌带和聚乙蜡、锦运公司医用氧气及工业气体生产充装等项目进展顺利。外贸经济增长势头强劲,完成出口创汇1534万美元,占全年任务的87%,增长9.5%。社会事业发展和保障改善民生同步推进,省市下达我县的民生实事及县政府确定的民生实事有效落实,校安工程和公立幼儿园建设顺利实施,新医改成效逐步显现,文化资源保护利用卓有成效,城

  乡低保清理规范工作扎实有效,综治维稳和安全生产工作全面加强,防汛减灾应对有力,全县社会大局和谐稳定。

  三是乡镇工作各具特色。通过一天半的现场督查观摩,大家亲眼见证了各乡镇竞相发展的可喜变化。每个点都饱含着心血、凝聚着智慧、体现着创新,每个乡镇都有得意之作、奋进之笔、可学之处。五顷塬乡孟河移民新村圆了林区散居回族群众几代人走出山林“挪穷窝”的梦想,西头村因地制宜走出了农、林、牧、渔立体式开发的新路子。湫头乡矮化密植示范园规范化管理措施落得实,西沟村万亩苗林结合培育思路新、规模大、引领示范和辐射带动效应好。三嘉乡苗林结合培育管理规范、成活率高,苹果示范园在大户承包经营上有创新。永和镇标准化规模养殖起点高,万亩优质苹果示范基地建设抓的实、成效好。宫河镇苗林培育套种大葱有特色,矮化密植示范园到户经营机制活。周家乡电厂拆迁安置点建设集约化程度高,富方圆家庭农场为全县新型农业经营主体培育提供了样板。榆林子镇美丽乡村建设有亮点,连片扶贫开发力度大,苹果大苗栽植和烟果套种规范化管理水平高。永正乡川区扶贫开发点面结合标准高,“果沼畜”循环发展模式为全县苹果产业可持续发展树立了标杆。山河镇引导大户发展规模养殖步子大,特别是配合县城建设做了大量扎实有效的工作,付出了艰辛努力。西坡乡农村综合改革试点扎实有效,因势利导发动群众利用废弃窑洞养羊规模有了新扩展,城郊生态采摘园经营模式实现多元化。这些特色和亮点,也充分体现了县直相

  关部门的工作能力和服务水平。我们一定要继续保持这种干劲和势头,乘势而上,应势而为,奋力谋求更大突破。

  综合分析我县上半年经济运行情况,存在的差距仍然较大、问题依然很多,面临的形势十分严峻。从指标完成情况看,尽管八项主要经济指标均有增长,但与去年同期增幅相比,固定资产投资、规模以上工业增加值、社会消费品零售总额、城镇居民可支配收入、农村居民可支配收入五项指标增速均有不同程度下滑。特别是生产总值、财政大小口径收入三项指标未能赶上计划进度,没有实现“双过半”目标,年终完成市列目标增速的压力很大。从项目推进情况看,虽然时间已经过半,但年初谋划的一些重大项目至今尚未开工,38个重点包抓项目仅开工20个,开工率不到60%,还有15个项目拖在方案审定、设计评审、拆迁安置等前期准备阶段,迟迟开不了工。个别在建项目抓促不力,长年窝工,一拖再拖,未能按期竣工验收、交付使用。同时,从通报的情况看,项目入库投资额只有90亿元,仅占入库任务的73.2%,部门入库额仅占下达任务的46.7%,10个部门和单位至今没有入库项目;项目争取仍有7个乡镇、12个县直部门没有过半,其中2个乡镇、8个部门不足20%;招商引资没有新项目落地实施,任务欠账很大,8个乡镇、6个部门没有任何进展。从工作落实情况看,个别乡镇部门在工作谋划上理念不新、思路不活、措施不力,在工作落实上劲头不足、推诿扯皮、效率低下,致使一些重点工作、重大项目进度慢、欠账大。有的领导干部缺乏主

  动作为的担当意识,养尊处优、得过且过,该负的责任没有负起来,该抓的工作没有抓到位,不找主观原因,只摆客观困难,甚至搞“上有政策、下有对策”,作风漂浮、为政不勤的现象依然存在。这些差距和问题,各乡镇、各部门特别是各级领导干部一定要保持清醒认识,深刻反思,冷静分析,在今后的工作中着力克服和解决。

  二、关于下半年经济工作的主要任务

  做好下半年经济工作,县委、县政府总的要求是:紧扣年初既定的思路目标和阶段性任务安排,坚持责任主体、措施要求、考核奖惩“三个不变”,坚持教育实践活动与经济社会发展“两手抓、两不误、两促进”,抓重点、求突破,抓落实、见成效,确保全面完成全年各项目标任务。

  (一)持续攻坚,加速推进重大项目建设。一要在包抓项目建设上集中发力。各包抓领导、责任部门要严格按照“三个一”包抓责任制要求,对照年初制定的推进方案,细抠时间节点,逐项破解难题,抓前期、促开工、赶进度,下实手把项目建设进度赶上去。县城建设,由县住建局牵头负责,相关部门全力配合,力争县城集中供热、东关改造1#2#号安置楼7月底前开工建设;新宁路8月底完成地下管网铺设,9月底完成路基处理;城北道路及排水8月中旬完成地下管网铺设,10月底完成建设任务。体育场、电影院改造要尽快完成拆迁安置,制定招拍挂方案,进行市场化

  运作。县城污水处理厂、县医院整体搬迁、客运服务中心等民生项目,要采取非常规措施加快推进,确保按承诺期限竣工交付使用。今年国家、省、市把棚户区改造作为一项重要的政治任务,提出了“四年任务两年完,当年任务翻一番”的工作要求。县住建局、房管局和相关部门要依据省市相关政策,尽快制定我县实施方案和相关配套政策,抓紧启动实施。由房管局、城投公司负责,积极争取国开行贷款,破解棚户区改造资金难题。安居小区配套附属工程、公租房和棚户区改造7月底前开工建设,9月底前配套工程竣工,向住户交钥匙。交通建设,8月底前全面完成华能电厂拆迁安置区道路和第一批交通扶贫攻坚工程建设任务,并开工建设第二批交通扶贫攻坚工程;南罗公路升级改造工程,由包抓领导负责,统筹协调沿线征地拆迁及林木、杆线迁移等工作,确保9月份开工建设,年内完成路基、桥涵建设任务。水利建设,嘉峪川引水枢纽及烟草基地灌溉工程,要加快混凝土大坝浇筑进度,尽快购置安装引输水设备,10月底前必须竣工投用;四郎河樊湾子、房河护岸工程,在加快进度的同时要注意防汛安全,11月底全面竣工。所有建设项目必须严格按程序规范操作,对违规建设的责任单位和责任人要严肃追究责任。二要在项目资金争取上取得实效。各乡镇、各部门要打消思想顾虑,深度挖掘政策资源,积极跑上去、争回来,在项目资金争取上谋求更大突破。对20xx年易地扶贫搬迁、城区提引水管线改扩建、永正垃圾处理场、罗川古城遗址保护世行贷款二期等重点项目,要采取盯人盯事盯

  项目的办法,加强沟通,无缝对接,确保早日下达投资计划。项目资金争取至今没有过半的单位,主要领导要亲自负责抓争取,第三季度要有实质性进展,年终必须完成争取任务。三要在招商引资项目上力求突破。针对签约项目少、实施项目少、资金到位率低的问题,县招商局要会同发改、工信等部门拿出下半年重点产业、重点项目招商单子,制定招商引资方案,抓紧联系邀请有投资意向的企业集团考察洽谈项目,力争下半年招商引资有突破性进展。对“兰洽会”签约的6个投资上亿元项目,分管领导和责任部门要逐项目制定推进方案,紧盯不放,跟踪服务,力促落地,切实提高项目履约率。同时,要积极参加“民企陇上行”、“千名陇商回家乡”等招商推介活动,多方捕捉信息,加强洽谈对接,上门招商,以商招商,争取电影院改造、体育场改造、中药材物流园及饮片加工等项目落地实施,确保全年招商引资到位资金增长30%以上。

  (二)聚合优势,全面提升工业经济实力。一要在煤电产业开发上求突破。县油煤办、周家乡及县直相关部门要按照服从服务于煤电产业开发的要求,在涉及煤电开发的重大问题上,加强与开发企业的密切沟通,尽力为企业排忧解难,全力支持核桃峪煤矿加快建设进度,确保设备安装、井底车场、煤仓、工作巷等二期工程顺利推进。积极配合华能公司完成电厂环评审批、土地审批、核准审批、“五通一平”等工作,力争主体工程10月份开工建设。二要在石油资源开发上求突破。各涉油乡镇和国土、交通、

  林业、油煤等相关部门要一如既往地搞好协调服务,妥善解决涉及群众利益的矛盾问题,为企业进场施工提供便利,全力支持开发企业扩大区块、增加探井、扩能上产,力争年内布设石油探井达到30口,原油产量突破2万吨。三要在引企入园上求突破。针对我县两个工业集中区入园企业少、实力弱的问题,要下功夫在扶强做大现有入园企业上做*,积极引导企业淘汰落后技术设备、承接转移产业,通过技术改造、转产、合资合作经营扩大规模、开拓市场,寻求发展壮大。同时,要高端定位谋划一批技术含量高的优势项目,引进入驻一批竞争力强的工业企业,切实提高园区投资强度和办园效益。县工信局要精心指导汇丰公司按照建设现代企业的目标定位,完善厂区设施,培育企业文化,抓好生产扩量、品牌包装、宣传推介和市场开拓,进一步提高企业市场竞争力。要指导督促尚文印务公司在加强内部管理的同时,扩大规模,提高效益,确保年内进入规上工业企业行列。要督促加快兴发废旧物资回收公司聚乙蜡、锦运建材公司医用氧气及工业气体生产充装等项目建设进度,力争早日建成投产。要积极协调推进亿耕公司整体搬迁工程,力争9月底前完成项目选址,10月份开工建设。

  (三)精准发力,全力加快扶贫攻坚步伐。一要巩固提升富民产业规模效应。秋季再新栽苹果1万亩,力争完成苗林结合培育2万亩,县林业局及各乡镇要提早靠实任务落实地块、联系苗木,10月上旬全面启动,既要扩大规模,更要保证质量。同时,要

  继续抓好苹果标准化示范园建设,加强设施蔬菜和烤烟大田生产管理,大力推广窑洞养羊和“果沼畜”循环养殖模式,建办一批标准高、机制活、带动能力强的产业示范点和专业村。要鼓励引导种养大户、能人建办专业合作社和家庭农场,最大限度地激活民间资金,全力培育多种形式的经营主体,提升农业产业化、规模化经营水平。要鼓励引导种养大户、家庭农场、专业合作社、农头企业建立农超对接、网络促销等新型销售模式,进一步拓宽农产品销售渠道,促进农民增收,释放产业开发“红利”。二要着力改善农村人居环境。县委农村部要按照市县统一要求,围绕“四美”目标,年底前编制完成县域村庄布局规划、村庄整治规划。要突出基础设施配套、环境综合整治、公共服务优化、富民产业培育、农民教育培训、机制制度创新“六大任务”,精准发力,统筹推进,圆满完成罗川、中巷2个“千村美丽”示范村及宋畔、移风等13个“万村整洁”示范村创建任务,确保顺利通过省市考核验收。同时,要深入开展以正周路、石宫路、南罗路3条主干道和轩辕大道、西月路、张刘路3条支线为重点的村庄环境综合整治及旧村改造,集中打造连片整治示范工程,进一步改善农村人居环境,探索美丽乡村建设的新路子。三要狠抓扶贫攻坚任务落实。各责任单位要对照扶贫攻坚手册,算清时间账、任务账,加快进度,追赶欠账,不折不扣地完成既定建设任务,年底县上将统一组织考核验收。县扶贫办要加强与省市业务部门的衔接汇报,争取世行贷款六期产业扶贫示范试点项目尽早立项实施。要

  加快西坡高红、榆林子高龙头等7个扶贫整村推进项目实施进度,年底前完成建设任务的80%以上。同时,要切实加快精准扶贫建档立卡工作进度,8月底前完成各类档案表册填写和数据录入,10月底前统一对录入数据试运行。

  (四)开源节流,切实增强财税保障能力。一要全力抓好税收征管。两税和财政部门对今年严峻的收入形势一定要有清醒的认识,算清各自收入账,将收入任务层层分解到人、到月,靠实征管责任,拓宽征收渠道,强化税务稽查,大小税源齐抓,确保超额完成全年收入任务。各收入协管部门要充分发挥税收源头控制作用,认真履行收入协管职责,全力抓好收入代扣代缴工作,保证各项收入按时足额入库;对不履行协管职责造成收入流失的,要扣减协管单位预算经费。各涉烟乡镇要提前谋划今年的烤烟收购工作,拟定收购预案,抓好烟叶生产和收购管理,确保完成1200万元烟税任务,力争超收。二要从严抓好支出管理。进一步强化预算约束,除县委、县政府决策支出、社会事业发展支出可适当追加外,单位经费性、事务性支出一律从严控制;特别是对以协调费、管理费、拆迁补偿等名义申请支出的,财政部门要认真审核、严格把关,坚决防止和杜绝虚报支出问题的发生。各乡镇、各部门也要树立过紧日子的思想,精打细算、量入为出,严控“三公”支出,力争少花钱、多办事,花小钱、办大事,真正把有限的财政资金用实用好。三要多方争取财力补助。各乡镇、各部门要摒弃怕争取、怕出事的思想,正确认识、认真对待财力

  争取工作,积极论证上报项目,千方百计争取更多的财力性转移支付和项目建设资金。财政部门要进一步拓宽融资渠道,加强与甘肃银行、信用联社等金融机构的协调联系,加大融资力度,努力缓解财政收支压力,切实解决经济发展资金不足的问题。四要切实规范财务管理。各乡镇、各部门要严格按照全县财务管理培训会的要求,进一步完善单位财务管理制度,强化支出审批与监督,规范国有资产、政府债务会计核算,依法依规办理各项支出。财政、审计、监察等部门要切实负起监管职责,进一步深化国库集中支付、政府采购、公务卡消费等各项财税改革,完善制度,优化流程,在提高支出效率的同时,实现支出全程监管。要按照“事前审查把关、事中跟踪监控、事后检查稽核”的原则,惩防并举,进一步加大监督检查力度,严肃查处各类违规违纪行为,确保财政资金安全、规范运行。

  (五)兑现承诺,全力保障和改善民生。一要认真办好民生实事。各主办单位要按照县政府分解下达的任务要求,加大办理力度,属于惠农政策的,要加强衔接落实;属于项目建设的,要积极汇报争取并抓紧实施,确保件件落实到位。县督查考核局要定期督查,通报进展。二要统筹发展社会事业。县教体局要重点在狠抓教育教学质量、加强师德师风建设和校园安全上下功夫,建立健全长效机制,促进教育事业健康提质发展。县卫生局要扎实推进医药卫生体制改革,深入开展“医疗服务质量提升年”活动,进一步加强公共卫生服务,着力解决群众看病难、看病贵问题。

  县文广局要全力抓好罗川赵氏石坊保护和维修项目申报,年底前完成赵氏祠堂维修和文庙大殿修缮保护工作。县旅游局要抓好南邑关中特区苏维埃政府旧址修建性详细规划编制和黄帝文化博览园施工方案设计工作,7月底完成黄帝文化中心功德厅主体封顶,10月底完成姓氏广场硬化和图腾柱安装。县人社局要大力开展创业促就业行动,积极引导做好高校毕业生、城乡富余劳动力创业就业工作。县民政局要切实巩固城乡低保清理规范活动成果,全力做好社会救助和服务工作,加强社会养老服务体系建设,进一步提高社会保障受益面。三要高度重视安全维稳。各级各部门要牢固树立“红线”意识和“底线”思维,严格落实维护稳定、安全生产、防汛减灾属地管理责任制,加大矛盾纠纷化解调处力度,依法稳妥做好群众来信来访工作,把矛盾化解在萌芽状态。最近,县上制定下发了《关于进一步加强安全生产工作的实施意见》,对“一岗双责”、主体责任落实、监督检查、责任追究等作出了明确具体的规定,这个文件是县委扩大会、县政府常务会审定通过的,请各级各部门认真学习,遵照执行。要深入开展安全生产大检查和“打非治违”专项行动,加强隐患排查整治,警钟长鸣、防微虑远,严防发生重大安全事故。特别是当前已进入主汛期,灾害性天气明显增多,各乡镇及县直有关部门要未雨绸缪、严阵以待,严格执行防汛工作制度和纪律,加强应急值守和预警预报,全面落实各项防范应对措施,确保安全度汛。

  三、关于抓促落实的具体要求

  “一分布置,九分落实”。各乡镇、各部门要结合正在开展的群众路线教育实践活动,进一步强化赶超意识和实干精神,同频共振、奋力争先,全力推动各项工作任务落实到位。

  一要顾大局,明责任。各分管领导对县委、县政府确定的重点工作和重大项目,要大胆负责,放手抓管,多给分管部门、联系乡镇交任务、压担子、提要求,督促落实,全力突破。各乡镇、各部门要树立“一盘棋”的思想,按照时限要求保质保量地完成各自承担的工作任务,不得以任何借口打折扣、降标准、搞变通,做到定一件,抓一件,成一件。特别是对上半年没有赶上计划进度、欠账较大的工作,要进一步量化任务、细化指标、靠实责任,倒排时限、挂牌销号,弥补差距、迎头赶上,不仅要全面完成责任目标,而且要争取名次靠前。

  二要转作风,提效能。各级领导干部要大力弘扬勤勉务实,亲力亲为的作风,脚踏实地、埋头苦干,做到任务亲自布置,问题亲自过问,矛盾亲自化解,落实亲自督办,以“钉钉子”的精神抓落实、干到位。要大力弘扬勇于担当、雷厉风行的作风,贯彻不讲困难,落实不讲条件,说了算、定了干、马上办,务求各项工作件件有着落、事事见实效。要坚决杜绝有令不行、有禁不止、阳奉阴违的不良风气,坚决整治推诿扯皮、顶着不干、拖着不办的懒散行为,着力营造风清气正的干事创业环境,以作风建设的实际成效提升能力、推动发展。

  三要勤督查,严考核。下半年,是完成全年任务的决胜阶段,也是验收成果的关键时期,要把督查检查贯穿到各项工作、各个领域。对重点工作和重大项目,一律实行倒计时排序、责任表落实,由分管领导、包抓领导负责,亲自部署安排,加强日常督查和专项督查,强化执纪问责,跟踪督促落实。年终,对乡镇和部门实行综合考核和绩效评价,逐一问结果,逐一验成效,捆绑考核,兑现奖惩,确保各项工作快速高效推进。

  同志们,圆满完成全年目标任务,任务艰巨,责任重大。各级各部门一定要切实把思想行动统一到县委、县政府的决策部署上来,以更加坚决的态度、更加有力的举措、更加务实的作风,努力推动全县整体工作上台阶、上水平、创一流。

  经济活动分析会议讲话(二):

  同志们:

  7月20-21日,集团公司召开了20xx年上半年经济活动分析会。刚才,志农同志对会议主要精神进行了传达。今天,我们召开上半年经济活动分析会,就是要全面及时地贯彻落实集团公司的会议精神,把全体员工的思想认识统一到集团公司对当前形势分析和判断上来,统一到集团公司的工作部署上来,认真按照“双增双节、盈利攻坚”活动的要求,全面总结和分析分公司系统上半年生产经营等各项工作情况,认真查找问题,积极研究对策,

  有针对性地安排和部署下半年工作,动员全体员工坚定信心,全力以赴,为全面实现“盈利年”各项目标任务而奋斗。

  今年7月8日,集团公司实现了进入世界500强的目标。进入世界500强,是集团公司的一件大喜事。作为集团公司二级企业的重要一员,我们广西分公司为此作出了应有的贡献,同时,广西分公司也被评为“广西企业100强”,因此,在倍感喜悦和自豪的同时,我们深感肩上的责任更重了。这也进一步坚定了我们全面完成各项目标任务的决心和信心。

  现在,我就分公司上半年经济运行情况和下半年工作重点讲三点意见。

  一、面对来水锐减,煤价高企的不利形势,上半年分公司艰难前行,成绩来之不易

  今年上半年,分公司紧紧围绕集团公司“盈利年”的工作思路,克服了百年大旱导致的水电大幅减发、电煤价格持续高位等预想不到的困难,最大限度地抑制了经营亏损,并于5月份一举扭亏为盈,“双增双节、盈利攻坚”活动初见成效。主要体现在以下几个方面。

  (一)主要生产经营指标不同程度下滑,完成全年经营任务仍十分艰巨

  1.发电量

  上半年完成发电量94.12亿千瓦时,完成“盈利攻坚”目标的41.28%,同比减少17.86%。其中,水电完成67.08亿千瓦时,同比减少36.97%;火电完成25.98亿千瓦时,同比增长239%;新增风电1.05亿千瓦时。

  7月份,完成发电量28.65亿千瓦时;累计完成122.77亿千瓦时。

  2.销售收入

  桂冠公司累计完成19.84亿元,完成“盈利攻坚”目标的47.7%,同比增长9.5%。其中:水电完成9.21亿元,同比减少49.2%;火电完成10.09亿元,同比增长293%;风电完成0.54亿元。

  广源公司累计完成1.8亿元,完成“盈利攻坚”目标的32.4%,同比减少30.4%。

  博达公司累计完成0.6亿元,完成“盈利攻坚”目标的34.6%,同比增长34.3%。

  7月份,分公司实现销售收入5.89亿元,累计完成28.14亿元。

  3.利润总额

  桂冠公司累计完成2.68亿元,完成“盈利攻坚”目标的28.26%,同比减少48.7%。

  广源公司亏损2877万元,同期盈利3883万元。

  博达公司亏损475万元,同期盈利696万元。

  7月份,分公司实现利润总额2.28亿元,累计实现利润总额4.63亿元。

  4.供电煤耗

  累计完成供电煤耗333.6克/千瓦时,同比上升2.53克/千瓦时,与年度计划相比低0.17克/千瓦时。

  (二)面对不利形势,群策群力,主动出击,生产经营取得明显成效

  1.受百年一遇的大旱影响,水电大幅减发,但通过采取积极措施,有效遏制住了减发势头

  上半年,滇、黔、桂三省区严重干旱,分公司骨干电站集中的红水河流域遭受百年一遇干旱,总体来水比去年同期减少了约50%,且入汛比往年晚了近一个月,造成水电发电量比上年大幅下降。面对严峻的经营形势,分公司不等不靠,不怨天尤人,全力以赴抢发电量。一是安全生产管理部门依托系统信息平台,加强分公司红水河梯级水库调度运行管理,最大程度地提高水能利用率。二是加强与电网公司和中调的沟通联系,争取到最佳的发电水头和发电时段,发电效益显著提高。三是指导各电厂积极对标一流企业,深入发掘内部潜力,通过开展各项小指标竞赛,努

  力提升增发电量能力。四是各电厂对盈利攻坚目标进行内部分解,发电量按厂专人负责监督,具体措施落实到相关人员,充分调动了员工抢发电量积极性。经过不懈努力,发电量减发势头得到了有效遏制,上半年电量减幅明显低于来水量的降幅。

  2.面对水电持续减发,提出了“水电损失火电补”,攻关挖潜并举,火电利用小时创全区最高

  今年年初,分公司针对旱情发展趋势,明确提出了着力挖掘火电增发潜力、以弥补水电少发的损失,下大力气狠抓火电生产经营管理。一是计划经营部门不断创新工作方法,加大营销力度,争取发电量份额,在区内电力市场竞争十分激烈的情况下,充分利用国家关停小火电的有关政策,使合同上网电量达到46.3亿千瓦时,设备利用小时超过了7000小时。二是营销人员紧盯电网调度和计划人员,保障月度电量计划、日负荷曲线按目标计划下达;落实发电计划,确保机组“压红线”运行;坚持日分析、旬反馈、月总结,杜绝日电量缺失情况的发生,确保机组最大发电效率。三是加强市场信息收集及分析,利用其他火电厂检修及水电出力不足的时机,及时调整火电机组检修计划抢抓电量。四是采取有效措施加强燃料管理,保证了煤炭的正常供应,机组保持高负荷运行。通过各种努力,火电实际利用小时达到3883小时,名列全区第一,创造了合山公司历史最高纪录,发电量同比增长239%。

  3.加强经营管理,销售收入小幅增长并实现了扭亏为盈

  一是咬定电量目标不放松,千方百计增电量、增收入,确保水电不发生弃水电量,火电尽量满发超发。博达公司通过加强与南网、天生桥二级电站的沟通协调,使中山包电站上半年始终处于高负荷运行,所增发电量完全弥补了其他电站减发的电量,上半年发电量2.51亿千瓦时,同比增加3958万千瓦时。天龙湖公司着力抓好营销工作,上半年完成发电量7.9亿千瓦时,比去年增加2.1亿千瓦时,增长37.08%。山东东源风电公司完成发电量1.06亿千瓦时,收入增加0.54亿元。合山公司上半年电量大幅增长,销售收入同比增加了7.52亿元。大化总厂以创一流企业为载体,挑战极限增发电量,上半年在来水减少45.88%的情况下,发电量仅减少36.77%。桂开公司利用优化的水轮机协联曲线科研成果,并做好水库优化调度和清污排漂工作,上半年共抢回发电量8796万千瓦时。平班公司通过实施提高水能利用率、降低水耗和厂用电量等各种措施,上半年发电耗水同比下降2.19%,可增发电量近800万千瓦时,厂用电量同比下降了20%,月均减少电力购入费支出2万元左右。广源公司各电厂通过优化调度,加强拦污栅压差监控、清污等,最大限度地减少水头损失,累计可增发电量767.5万千瓦时,增收约134.80万元。岩滩公司克服电量锐减、电价偏低等极端困难,

  上半年完成利润总额6649万元。香电公司克服上网电量受限、一季度干旱二季度汛期山体滑坡等困难,机组利用率达到了州内较高水平,上半年完成发电量为2625万千瓦时。经过各企业的共同努力,分公司在发电量锐减的情况下,总体收入比上年同期增加了1.72亿元,增长9.52%。二是以利润总额为中心,将确保利润总额完成的各项具体任务层层分解,从公司本部到基层企业全面覆盖,从领导到员工全员落实,按照“五确认,一兑现”的方法,一切以增加效益、提高盈利为中心,在地方政府因分摊去年优惠电价使桂冠直接减少利润0.96亿元的情况下,分公司于5月份一举扭亏为盈,实现了整体盈利。三是财务管理部门严格控制可控费用、修理费用、财务费用等指标。上半年桂冠公司发生可控费用1.87亿元,比上年同期下降24.62%;发生财务费用2.54亿元,财务费用的发生控制在时间进度内。广源公司、博达公司可控费用也控制在双增双节控制目标以内。

  (三)自我加压,精心组织,“双增双节、盈利攻坚”活动取得阶段性成果

  按照集团公司《关于开展“双增双节、盈利攻坚”活动的指导意见》的新要求,分公司自我加压,勇担重任,主动调整了有关指标,决心在完成年初确定利润总额11.04亿元的基础上,力争实现全年利润总额12.41亿元,比年度计划调增1.37亿元。

  1.以经济效益为中心,狠抓生产经营。

  一是以电量为抓手,切实加强营销工作,积极争取合同计划电量,分公司在广西的电厂签订合同电量比政府下达的调控计划多7亿千瓦时。二是强化资金管控和风险管理,先后筹集资金56.5亿元,确保重组岩滩公司对价的支付,并通过委托贷款的方式对合山公司流动性风险高的贷款全部清偿,及时化解合山公司的债务风险并确保生产资金不断流;严格资金管理预算,控制各公司的资金在集团财务公司的资金集中度达90%以上;挖掘资金内部潜力,及时催收电费收入资金回笼,确保电费回收率在100%以上。三是利用上市公司融资平台,在加强偿债管理的同时,争取优惠贷款利率,并成功发行短期融资券12亿元,置换所属子公司高利率贷款,全年可节约财务费用1920万元。

  2.以降低可控费用为根本,狠抓节约节支。

  分公司本部及所属各单位从实际出发,制定并实行了大幅降低技改修理费、办公费、业务招待费、差旅费等实施方案,通过减少会议次数、压缩会议规模、降低费用标准、召开视频会议、严控办公用品采购、控制出差频率和人数等方式节省费用,努力实现可控费用在年度预算的基础上压缩10%的目标。

  3.以安全经济运行为基础,狠抓设备治理。

  一是统筹安排94台水电机组检修和技改。截至5月底,所有机组在汛期来临前全部按计划完成检修和技改工作。二是在梅雨季节开展电器设备的防雾、防闪、防雷和防雨工作,确保设备

  健康运行。三是认真开展春季安全大检查和防汛安全检查,及时摸清重大危险源设备和管理底数,确保了安全生产可控在控。四是进一步深化6S管理和“三讲一落实”工作,使各企业安全生产管理水平得到了有效提升,设备现场管理得到明显改善。五是全力做好防汛抢险,提高应对突发事件的处置能力。

  截至6月30日,分公司系统安全生产情况基本平稳,没有发生人身、电网事故。发生一般设备事故1起,发生“非停”1起,安全生产局面总体保持平稳态势。

  4.以增强盈利能力为基点,狠抓资本运作。

  公司加大资产注入的调研论证工作,着力开展项目收购前期工作。上半年,四川、湖北、山东、广西等地的共计248万千瓦水电、风电项目已列入收购意向,其中湖北沿渡河流域梯级项目(16.5万千瓦)和四川巨源公司水电项目(7.3万千瓦)收购工作进展顺利。

  5.以项目核准为突破口,狠抓电源发展。

  贵州四格风电项目(4.95万千瓦)和岩滩水电站扩建工程(60万千瓦)已分别于2月和6月份获得核准。此外,云南硕曲河去学水电站(24.6万千瓦)项目已获得流域规划、水土保持等20多项批文,核准进程进一步加快。稳步推进山东莱阳垛山、招远蚕庄等风电场项目的前期工作。

  6.以即投产即盈利为目标,狠抓工程管理。

  截至6月底,合山上大压小工程的桩基已基本完成,主体工程完成了主厂房地下结构和基础的施工,其他附属工程正全面恢复施工。烟台东源招远风电场一期工程已基本完成风场主干道及各分支道路(19.7km)的施工,现正进行基础混凝土的浇筑。岩滩水电站扩建工程已具备开工建设条件。

  7.以提升企业管理水平为重点,狠抓队伍建设。

  一是进一步加强企业党建和宣传思想工作,党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到充分发挥。二是进一步加强党风廉政建设和反腐倡廉制度建设,扎实开展党风廉政建设宣教月活动。三是进一步健全内部控制体系,管理效能得到进一步提高。四是进一步完善激励机制和约束机制,全面推进“全面责任管理、全员业绩考核”试点工作。五是进一步加大对外宣传力度,企业形象得到进一步提升。六是进一步加强企业工会、团青工作,充分发挥工会、团员青年在推动企业发展中的作用。

  同志们,上半年,面对水电来水锐减、火电煤价高企带来的严峻挑战和压力,分公司系统广大干部职工攻坚克难、奋发向上、无私奉献,在极其困难的情况下取得这些成绩,实属来之不易。在此,我代表分公司党组,向同志们、向全系统广大员工表示亲切的慰问和衷心的感谢!

  二、客观分析,积极应对,努力实现全公司生产经营情况的明显好转

  (一)从外部环境来看,一是下半年来水总体好转,但仍存在不确定性。从7月份的来水情况以及对8月份的水情预测来看,红水河流域来水逐渐趋于正常,下半年总体水情好转还是有希望的。但根据南网中长期水情预测,下半年红水河流域来水量较多年平均偏少,加上珠江三角洲地区“压咸补淡”调度的因素,将制约水电发电。

  二是社会用电负荷持续高位运行,但区内火电将受较大影响。由于全国经济回升势头得以巩固,特别是在国家电价大检查后,各地对高能耗用电企业的优惠电价政策已经停止实施,使发电企业电价恢复到正常水平,各地用电负荷将继续保持在高位运行,有利于发电企业多发电。但因为丰水期受水电挤压,加上广西从6月开始对高能耗企业实行差别电价政策将导致社会用电需求萎缩,火电利用小时必将受较大影响。

  三是项目发展具备一定优势,但优质资源枯竭导致项目开发成本增高。近年来,分公司实施“走出去”战略并取得了丰硕的成果,加上有上市公司的融资优势,企业品牌形象进一步提升,在市场竞争中具备一定的优势。但由于优质资源的日益减少和市场竞争日趋激烈,仍可经济开发的水电资源主要集中在云、贵、川、

  藏等偏远地区,接入系统、交通条件及施工条件较差,开发成本越来越高。

  (二)从内部条件来看,下半年,分公司各种有利因素明显增多。一是集团公司进入世界500强,广西分公司被评为“广西企业100强”,使全体员工深受鼓舞,将给分公司的经营发展带来新的活力,增添新的动力。二是下半年水情好转将使分公司的电量结构得到较大改善,利润率将有所提高。三是“双增双节、盈利攻坚”活动继续深化,各种行之有效的措施正在逐步落实到位,扭亏增盈的成效将进一步显现。

  在看到有利因素的同时,更要对我们面临的问题和困难有清醒的认识,做到心中有数。一是上半年利润指标完成进度严重滞后,下半年来水和煤价又存在不确定性,分公司经营压力仍然很大。二是部分骨干水电厂的设备老化、超年限运行,缺陷、隐患偏多,迎峰度夏、防洪度汛压力比较大,特别是一些小水电易发生滑坡、塌方、雷击跳闸等,从而影响发电。同时,火电因掺烧劣质煤加快设备磨损,降低锅炉效率,完成供电煤耗指标压力较大;因场地狭小且地质条件差,脱硫改造进度滞后,严重影响火电电量。三是火电已连年亏损,虽然今年上半年盈利,但目前合山公司资产负债率仍达107.35%,要实现扭亏为盈的目标任重道远。

  以上这些问题,我们必须高度重视,认真研究,提出解决措施,尽快扭转这种不利局面,促进分公司不断做强做大,实现持续快速发展。

  三、坚定信心,全力以赴,确保全年各项目标任务的完成

  下半年任务非常繁重,经营形势仍然严峻,我们必须坚定不移地落实集团公司“双增双节、盈利攻坚”活动计划和总体要求,再接再厉,攻坚克难,以更加务实的作风,更加扎实的工作,进一步降低成本、增加收入、提高经济效益。

  根据集团公司提出8月底整体扭亏为盈“出零米”的要求,分公司到8月底,要确保完成发电量150.77亿千瓦时,确保完成利润总额6.45亿元;到今年年底,确保完成发电量230亿千瓦时,确保实现利润总额11.04亿元的目标(其中桂冠10.1亿元,广源0.24亿元,博达0.7亿元),力争完成利润总额12.41亿元(其中桂冠11.24亿元,广源0.41亿元,博达0.76亿元)。为此,要重点抓好以下几个方面的工作。

  (一)强化营销管理,确保完成电量目标

  当前正值夏季用电高峰时期,各企业要抓住有利时机,合理安排运行方式,争取稳发满发、多发多供,争取尽快把损失的电量补回来。一是继续紧盯月度购电计划和日负荷曲线,确保枯水期火电日负荷率不低于90%,丰水期不低于75%。确保火电利用

  小时在全区火电厂中排名前列。二是加强与电网公司及其水调部门的协调、沟通,加强红水河梯级流域水库调度,进一步提高水能利用率,降低发电耗水率。三是合理安排设备改造和检修时间,必须开展的技改检修要千方百计加快工作进度,避免电量损失。四是加强经济活动分析,强化电量的政策奖惩机制,定期对发电量计划完成情况进行检查监督,找出差距,提出整改措施,确保计划执行到位。五是争取四川仙女堡电站在保证有边际利润的前提下实现直供电。

  (二)强化基础管理,确保安全生产稳定

  当前正值迎峰度夏和防汛度汛的关键时期,而且气候异常、自然灾害多发,安全生产面临严峻挑战。系统各企业要以创建本质安全型企业为抓手,强化责任管理,完善应急预案,确保万无一失。一是建立健全安全生产隐患排查和风险防控的长效机制,加强室外设备巡护,落实好防雷防雨防电措施。要严格按规程精细操作,合理安排运行方式,切实完善应对突发事件的各项预案,确保夏季用电高峰期安全可靠供电,二是加强安全生产信息平台建设,进一步完善安全生产的技术支撑和保证体系。三是对“状态检修”、“智能水电”等先进技术进行认真摸索、探讨,不断总结、提炼水电生产管理经验,以形成一整套水电生产管理的技术标准。

  (三)强化经营管理,确保实现利润目标

  一是拓展火电企业融资渠道和资金****,协助火电公司走出财务困境。二是关注当前水电价格的变动趋势,抓住全国节能减排电价大检查这一难得机遇,积极配合检查组的工作,全面客观地反映电价执行情况,反映优惠电、峰谷电及各种变相降低电价行为对企业效益的影响,反映企业的亏损、负债等困难。要千方百计做好政府有关部门的工作,据理力争,坚决维护企业的合法权益,确保国家批复电价全部执行到位。三是及早筹划资金的预算和计划安排,狠抓电费催收工作,确保分公司经营成果货币化和生产经营资金的及时到位。四是做好资金融资及使用管理工作,改善负债结构,降低资产负债率,减少资金成本,切实降低财务风险。五是严格控制可控费用,确保降低10%。六是积极争取关停小火电的政策补偿。

  (四)强化电煤管理,确保降低燃料成本

  燃料成本是火电企业经营状况的决定性因素,必须进一步强化燃料的全过程管理,有效控制发电成本的上涨。一是对标区域标杆煤价,根据市场变化制定储煤计划,采取措施降低采购成本,保障电煤供应。二是强化燃料精细化管理,推进配煤掺烧工作。配煤掺烧是应对当前高煤价、低电价的一项有效措施,要总结经验,加强分析研究,根据不同煤源、不同时段及不同掺烧比例的经济性,进一步研究制定符合自身情况的配煤掺烧方案,加大掺配力度,争取企业燃料成本达到区域的低水平,实现增效益、保

  安全、降排放的目标。三是将煤耗、水耗、油耗、电耗、二氧化硫、氮氧化物、烟尘、废水等涉及节能减排的主要指标纳入动态对标管理体系和管理平台,进一步落实集团公司节能减排九项措施,加大设备治理力度,提高安全、节能、环保运行水平。四是采取积极灵活的措施进军煤炭产业,以保障火电煤炭供应,降低燃料成本,增加分公司利润增长点。

  (五)强化项目管理,确保收购优质资产

  一是建立和完善前期工作管理的制度和机制,不断增强紧迫感和责任感,力争完成全年97.5万千瓦核准计划,并加大西藏松塔水电项目前期工作的力度。二是加大资本运作力度,侧重对云南、四川和沿海优质水电、风电项目进行并购。三是要切实发挥上市公司的优势,采取有效措施,培育上市公司。四是加强电源项目信息的收集、分析和筛选,选择指标较优的项目开展收购前期工作,从源头开始控制成本。五是对经筛选的拟收购项目进行进一步了解分析、调查、评估,确保拟购项目资产和股权的质量。六是积极争取参股核电项目,为将来开发经营核电做好技术、人才储备。七是抓住中国-东盟贸易自由化的机遇,积极探索投资经营码头、仓储、运输等物流产业。

  (六)强化基建管理,确保工程建设效益

  基建管理要重点解决好制约进度和质量的关键问题,确保工程建设的经济效益。一是加快推进合山上大压小、岩滩水电站扩

  建工程、招远风场、岗一岗二等各项在建工程的建设。二是要补充完善工程管理标准和技术标准,研究制订工作标准,并切实落实到项目建设的全过程。三是要建立健全工程项目技术经济指标体系,实行全过程对标管理,力争实现工程造价比行业平均水平降低7%-8%的目标,确保项目即投产即达到设计值,努力实现即投产、即稳定、即盈利。四是继续全面开展安全文明施工样板工地的活动,以达标创优为目的,保证施工安全与质量,全面完成工程管理目标考核要求的各项指标。五是加强对基建项目资金的管理,进一步压缩技改投资,加强竣工结算和新投产项目经济性评价工作。

  (七)强化对标管理,确保“两全双挂”试点工作稳步推进

  作为集团公司“两全”工作的2家试点单位之一,我们在深感光荣的同时,必须进一步解放思想、更新观念,增强责任感和使命感,不断创新工作机制和方法,确保完成集团公司下达的工作任务。一是通过推行全面责任管理、全员业绩考核,建立激励机制和约束机制,不断提升管理水平。二是按照“五确认一兑现”要求,对标一流,建立涵盖基本建设、安全生产、节能环保、市场营销、经营管理、成本控制等多方面的对标指标体系,定期开展对标分析,查找问题和不足,制定有效措施,持续改进。三是借助“创一流”信息系统、经济活动分析会等平台动态量化比较,定期通报,激励企业不断提升管理水平。四是将激励机制、预算管

  理与达标创优相结合,以对标促管理,以对标创效益,促进企业不断努力,超越自我。

  (八)强化党建管理,确保企业经营安全

  在严峻的形势和艰巨的任务面前,各企业要以深入开展创先争优活动为契机,进一步加强党建、人才和思想政治工作,为生产经营和发展提供强有力的政治保证和精神动力。一是坚持围绕中心、服务大局、创新载体、注重实效的原则,扎扎实实地开展好创先争优活动,进一步加强和改进党的建设,提高党员队伍素质。在开展“双增双节、盈利攻坚”活动和推动企业创新发展中,充分发挥企业党组织的政治核心作用、基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。二是深入贯彻“大唐大舞台、尽责尽人才”的理念,创新人才开发和激励机制,提高员工的整体素质,为分公司完成“盈利年”的各项任务和今后的长远发展提供有力的人才支撑。三是完善内部控制,健全内部控制体系,确保全过程全员参与。四是积极贯彻《关于进一步推进国有企业贯彻落实“三重一大”决策制度的意见》,进一步明确“三重一大”事项的决策规则和程序,提高决策的民主化和科学性。要不断深化党风廉政建设,积极构建具有分公司特色的惩防体系。发挥纪检、监察、审计协同监督作用,严防效益损失和国有资产流失。要做好“小金库”专项治理,从8月初到9月底要认真完成自查自纠工作。

  同志们,要完成全年的目标任务,我们面临的任务还十分艰巨,形势依然非常严峻。各级领导班子和领导干部要进一步增强政治意识、大局意识、责任意识和忧患意识,切实履行好应尽职责;要进一步解放思想、更新观念、坚定信心,努力探索分公司发展的新思路、新办法。全体员工要继续弘扬“务实和谐、同心跨越”的企业精神,努力做到“双增双节增效益,创先争优促发展,同心协力创品牌”,砥砺奋进,攻坚克难,再接再厉,为全面实现“盈利年”的目标任务而努力奋斗。

  谢谢大家。

  经济活动分析会议讲话(三):

  各位领导、同志们:进入20**年以来,我井在矿党委、矿的的正确领导下,在兄弟单位和机关各部室的大力支持下,全井干部员工认真贯彻落实集团公司“三会”和矿“四会”精神,上半年基本完成了预定的生产任务,但掘进、开拓、经营指标都有欠账,借这次会议之机,我把二井上半年的经济运行情况向各位领导汇报如下:

  一、上半年主要经济指标完成情况:

  ——原煤产量:上半年在春节放假七天的情况下全井共生产原煤77.6万吨,超作业计划15.2万吨,比去年同期欠产2.4万吨,完成全年163万吨确保目标的47%。

  ——掘进进米:上半年计划3570米,实际完成3475米,欠95米。

  ——开拓进尺:开拓延伸上半年计划722米,实际完成747米,超计划25米;

  ——巷道套修:主体巷道套修完成1021米,准备巷道套修完成1293米。

  ——变动费用:上半年变动费用计划1344万元,实际支出1388万元,变动费用超支44万元。

  其中材料费计划922万元,实际支出937万元,超支15万元。

  电力费用计划347万元,实际支出357万元,超支10万元。修理费用计划75万元,实际支出94万元,超支19万元。——变动费用吨煤计划:计划完成17.43元/吨,实际发生18.01元/吨,吨煤超支0.58元。——全员效率:完成了4.415吨/工,比去年同期提高了0.**5吨/工。——原煤综合灰分计划不超过36%,实际完成34.97%。

  ——安全质量标准化巩固了一级水平,顺利通过了集团公司一季度和内蒙古百日安全督察组的检查验收。上半年全井共发生工伤22人次,其中重伤6人次。

  二、上半年生产经营情况分析:

  (一)上半年主要工作:

  上半年我井干部员工经过艰苦的努力,克服了巷道压力大、水大、运输战线长、地质条件复杂等诸多困难,全力组织生产,在生产组织管理和成本控制上取得了一定的成效。从上述主要经济指标完成情况看,原煤生产在春节放假、六月份综采半个月停产的情况下,仍然完成77.6万吨,基本实现了时间过半任务过半的目标,1—5月份平均月产达到了14.2万吨。从年初开始我们重点抓了采场接续,1—2月份,开拓队在六区235回风道干了一个多月,5—7月份建设队在六区235回风道干了接近三个月。但是,因五区5-2N二片探放水困难,没有达到预期目的。六区5-1工作面地质资料不详,导致送岩巷200多米。四区6-3工作面由于地质条件差、水大、压力大、巷道反复套修,综掘机没有发挥作用,掘进速度缓慢,造成综采队停产一个月,致使1—5月份全体员工用辛勤劳动、饱含汗水取得的成果付之东流。给我们留下了惨痛的教训和深刻的反思。

  (二)存在问题及原因:

  尽管上半年我们做了大量的工作,取得了一些成果。但是,我们在工作中还有不足之处,存在着不少问题,需要我们认真剖析并在以后的工作中进行改进和克服。具体是:

  问题一:成本居高不下。实事求是地说,我们1—5月份能够实现节支,很大一部分靠的是产量的提高。而在工资费用总额、材料消耗上均比去年同期有所增加,这里即有抢采场、保产量等生产任务繁重造成加班费用增加,也有机电运输专项治理工程成本投入增大的因素,也有我们管理存在漏洞的因素。

  一是坑木消耗量大,上半年计划1155立方米,消耗2380立方米,超耗1225立方米,比计划多投入135万元。万吨耗31立方米,比计划万吨耗超耗16立方米。比去年同期万吨多消耗5立方米坑木。造成坑木多耗的因素是:炮采工作面条件不好,工作面铺板皮,回风道上安全出口打木垛,巷道失修严重,反复进行套修消耗坑木多。另外,掘进巷道工程质量差、矿压大、背顶高,用木料多,再加之反复套修,坑木消耗居高不下。同时我们在运输专项治理工作中,更换井上下道木4000多块,也用了大量木料。

  二是大型材料投入增大,造成成本超支。上半年我井新投入运输皮带1330米,价值46万元,新投入电缆615米,价值13万元。上半年投入矿工钢1900架,我井支付制作费用45万元。

  问题二:掘进进米欠帐。由于地质条件等原因,我井小接续面临紧张态势。受主客观因素影响造成采掘接续紧张失调,造成下半年生产经营等各项指标吃紧。

  问题三:生产开拓工程进展缓慢,大接续紧张状况依然存在。主要原因是在5、6、7三个月,承担开拓任务的建设队抽调到抢采场会战中,影响了开拓工程进度。

  问题四:巷道治理工作仍然很繁重。主要是四区综采工作面和六区综采工作面两道套修量大。

  问题五:采煤工艺转型,巷道支护断面大,支护工艺改革投入大。

  问题六:技术性较强的岗位人员业务素质有待提高,井下电钳工、掘进机司机、采煤机司机等技术人员业务素质普遍偏低。主要原因是最近几年技术骨干流失很多,部分人员被人高新聘走。

  问题七:质量标准化和安全工作有待进一步提高和加强,上半年我井安全工作不尽人意,全井共发生轻重伤22人次,这里即有个人三违的原因,也有我们各级干部安全管理不到位的责任。也有安全设备、设施投入不到位的原因。

  问题八:经济运行中的管理不到位,各项制度措施执行力不够,损失浪费丢失现象严重。

  问题九:班组成本核算薄弱,材料管理粗放、操作人员素质低所造成的损失浪费现象仍然时有发生。

  问题十:劳动组织管理还有待于进一步加强。

  三、下半年经营形势分析:

  我井经过近几年来的调整理顺,干部的管理水平得到了提高,员工吃苦耐劳、勇于拼搏的精神已经形成,生产布局已经趋于合理,后五个月我们的生产条件经过艰苦奋战会有所好转,这是我井面临的有利环境、机遇和条件。不利因素是:一是受采场接续原因的影响,原煤产量会有所下降,仅七月份就少出原煤8万吨左右,势必造成经营指标吃紧、员工收入下降;二是下半年两个综采面、一个综放面需要安装,需要投入大量资金,用电量增加;三是掘进、开拓工程量大,开拓材料费用投入大,势必影响全年成本指标的完成;四是质量标准化建设需要较大投入;五是巷道维护量大、套修量增多;六是人员的不稳定因素、材料价格的居高不下,这些都影响到员工的收入和劳动积极性。

  针对下半年的生产经营形势,我们必须客观分析利弊、正确对待现实状况,千方百计地想办法克服困难,保生产,多出煤,化解一切不利因素。

  四、下半年经营目标和重点工作:

  具体目标是:

  ——原煤生产:全年确保163万吨,下半年必保86万吨以上。

  ——掘进进米:全年完成7030米,大开拓工程保证完成1170米。

  ——安全生产:力争实现安全年,轻重伤率不超过规定指标,质量标准化保持一级水平。

  ——变动费用:力争完成预定指标,经营成本略有盈余。

  为确保上述目标的实现,下半年我们要重点抓好以下几个方面的工作:

  一、扎实抓好生产管理,精心组织,努力提高原煤产量

  在生产格局上由全井的“一综一炮”调整为“一综一放”格局;在生产工艺上,实现综采向综放,炮采向综采、炮掘向综掘生产工艺的转变;在生产系统上,完善我井较为复杂的通风系统,加强防治水和瓦斯治理工作,提高我井防灾抗灾能力,确保矿井持续稳产高产。进一步完善全井各生产系统,特别是运输、提升系统,尽量减少各环节的影响,解决运输“瓶颈”问题;发挥出大功率综采、综放采煤机械化的优势,实现高产高效。

  二是精心组织,合理安排,下半年安装三个工作面、撤出两个工作面、掘进贯通三个工作面。目前二区综放工作面正在紧张施工中,争取在8月份贯通,要全力保证这三个工作面的安装任

  务。两个掘进头全部实现机械化,充分发挥新设备的威力,加快综掘掘进头的进度,争取把上半年的欠帐补回来;改革支护形式;加强设备检修质量,以良好的人员素质、工作质量、操作质量、工程质量,保证生产的正常进行;继续加强高产高效采掘队伍建设,加强员工技术培训,尽快掌握放顶煤先进技术。

  三是加快六区开拓工程速度,在安全施工的前提下确保工程质量,早日形成完善的生产、运输、供电、排水、通风系统,为我井高产打好基础。

  二、扎实抓好经营管理,深挖内潜,努力提高经济效益

  把指标分解到各队,要定量、定人、定责进行分解落实到班组。并将成本管理与各队奖金挂钩,做到事事有人抓、有人管;二是做好日常预算管理,出台各项经营管理制度,继续实施《材料消耗日清日节管理办法》和《班组核算考核办法》,各项工程要提前搞好成本预算,施工中严格控制材料费用,节奖超罚。

  在成本控制上,努力提高职工成本意识,加强现场技术管理,合理安排生产,减少无效进尺,降低采掘直接成本;加强材料管理,堵塞漏洞,杜绝生产过程中“跑、冒、滴、漏”和损失浪费等问题;抓好材料回收复用及修旧利废工作;严格控制坑木消耗,加强回收复用,降低支护费用;在稳产高产的基础上,提高煤质;做好节电节水工作,严格执行躲峰填谷节电措施,严禁设备空载无效运转;加强机电设备的检修维护与使用,要有计划的进行技改、

  更新;开展节约创收,增收节支活动,减少非生产性支出;加大打击偷盗力度,避免矿山物资的流失;加强考勤管理,严格工伤、病假及事假审批假制度;严格执行矿出台的各项经营管理制度,力争做到全年收支平衡。

  三、扎实抓好安全管理工作,坚持“三个到位”,努力提高安全质量标准化水平

  一是职工安全培训到位,进一步提高职工的安全技能、安全意识。对全井各技术岗位摸底调查,组织重要岗位的技术工人到集团公司和矿培训中心参加专业技术培训。大力开展技术比武和岗位练兵活动,力争职工全员参与,做到应知应会。

  二是安全基础管理工作到位。深入开展“转变作风、狠反三违、兑现规程”活动,开展“班中讲安全、班中行为观察、班后工作总结、三违过五关”闭合安全管理工作。持续推进阶段性质量标准化工作,;加强“一通三防”工作,从源头上解决工作面发火隐患,抓好全井防治水工作,积极做好超前防范工作;加强机电运输设备管理,杜绝失爆事故的发生。

  三是安全隐患整改落实到位,强化安全生产责任制的落实,严肃查处各类事故;井队干部抓好现场安全管理,坚持入井检查、隐患排查处理制度,确保我井实现安全生产。

  总之,我们深信,有矿领导及机关各部室的大力支持和帮助,有全矿兄弟单位的大力合作,有我们二井1372名干部员工勇于克服困难、战胜一切困难的光荣传统,我们二井一定会百尺竿头、更进一步,我们的目标将一定能实现。

  

  

篇十六:公司召开经济运行分析会

 令狐文艳

  **公司召开第三季度经济运行分析会

  令狐文艳

  *月*日下午,**公司第三季度经济运行分析会在本部会议室成功召开。公司领导班子及本部全体员工、各在建项目相关领导及合同成本负责人参加了会议。

  会议全面总结了**公司今年前三季度的生产经营情况,客观剖析了企业目前存在的问题和短板,认真研判公司在行业所处形势及经营环境,对第四季度的重点工作进行了安排和部署,动员全体员工不松不懈,奋勇拼搏,百尺竿头更进一步,全力以赴抓好冬季安全生产和经济运行各项工作,确保打赢打好四季度收官决战,全面实现年度经营目标。

  **公司党总支书记xx结合党风廉政建设和生产经营工作发表讲话。他强调,一是各项目要加快劳务招标预见性;二是抓好廉政建设是促进项目生产的举措,项目廉政出问题将会影响公司整体发展,要严格落实好党风廉政建设两个“责任”;三是今后公司及项目召开经营分析会议,要把廉政建设工作同考核,同部署。

  **公司总经理xxx在对各项目为完成年度目标做出的努力表示肯定的同时,对项目经营分析会存在的问题并提出几点意见和建议:一是部分项目存在经营分析数据不够准确,只有个别项目分析的数据与财务报表等相关数据吻合;二是综合项目的核算方面,统计数据要分开,经营产值和合同产值的数据将影响今后预算评审;三是项目核算应加上人工、设备核算,自营项目更应重视这个问题,将设备摊分至各分项工程中;四是项目后期预测要结合产值、材料开展;五是责任成本未做到动态核算。对于如何提高经营分析会的质量,总经理指出,一是各项目要结合以上几点问题和建议积极改进,公司合约部要多到项目跟踪指导;二是各项目要主动相互交流,学习好的经营分析经验,提升经营分析水平;四是项目经营分析会要全员参与,涉及到的部门做好分析准备工作。最后,*总要求各项目抓好质量安全问题,做好年终迎检准备;不择不扣完成年度目标。

  **公司董事长在会议总结中,对公司今年前三季度的生产经营情况进行了分析,研判公司目前所处形势及经营环境,并

  令狐文艳

  令狐文艳

  对第四季度的重点工作进行了安排和部署:一是**公司的特色是节约成本,多条道路合并为一个个项目开展生产工作,项目部核算体系要从头抓,要做到思路清晰,头脑清醒;二是公司将成立保障目标任务完成领导小组,各项目更要结合公司所处形形势,响应集团公司号召,联合掀起旱季施工高潮。三是在合同成本和经营当面要坚持谨慎性原则,公司将严抓三个收尾项目的结算工作,使之成为利润增长点;四是各项目都有自己的长处和短板,相互学习要抓住“敏感点”,才能更直接地促进项目经营;五是市场开发方面目前已取得新进展,大家共同努力,奋战到本年最后一天,目标不变,任务不减,向**亿目标发出冲击;六是各级机构做好生产经营的同时,要重视党风廉政建设工作,不可触碰党纪国法这条红线,保护好自己,保护好公司,为公司打好完成指标攻坚战,取得长足发展保驾护航。

  令狐文艳

  

  

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