旗城管局领导班子2015年述职报告2014年，城管局在旗委、旗政府的正确领导下，围绕年初确定的重点工作，坚持依法行政、依法管理，以提升城市管理工作水平，促进城市建设发展，营造整洁靓美和谐的人居环境为目下面是小编为大家整理的【城管述廉】旗城管局领导班子2015年述职报告【范文精选】,供大家参考。
旗城管局领导班子2015年述职报告
2014年，城管局在旗委、旗政府的正确领导下，围绕年初确定的重点工作，坚持依法行政、依法管理，以提升城市管理工作水平，促进城市建设发展，营造整洁靓美和谐的人居环境为目标，扎实开展各项城市管理工作。
一、开拓思路，市容秩序在巩固中提升
市容管理在抓好常规工作的基础上，开拓思路，创新手段、方式，多措并举开展常态化、全方位的市容秩序专项整治。
1.店外店、流动摊贩管理实现常态化。一是执法队每日上路执法管理首先对店外摆货、倚门摆货、流动摊贩占道经营行为及时查处，店外经营及堆放杂物得到有效控制，流动摊贩串街游卖现象明显减少。二是疏堵结合、错时管理，按照“定点、限时、便民、有序”的原则，为流动摊贩规定了固定销售地点。对不在指定地点经营的，采取首次不罚、说服教育办法，对拒不听劝阻的，再加大处罚力度。三是对汽车站附近的摊点实行统一摊位、统一管理，小摊小贩在站口叫卖的明显减少。
今年来。设置便民市场42处，开设了早市和夜市，为下岗人员、进城务工人员安置临时摊位106个，集中清理整顿“店外店”及流动商贩2000余人次。做到了既确保了市容环境的“大面子”，又保证了困难群体的“小饭碗”，街区秩序明显好转。
2.城市“牛皮癣”治理有新招。一是夜查小分队增加巡查密度，重要地段重点监控。二是对已贴涂上的小广告及时进行清除或同色漆涂盖，不让小广告起作用，一年来共清除小广告1.6万余处。三是加大对抓获的“制癣者”的处理力度，今年现场抓获的5人均移交公安机关处理。四是及时组织全体职工利用早、晚下班时间集中清除主街路两侧2000余家店铺破旧春联及门窗乱贴字。五是设置便民信息栏31处，让正常的广告信息有处安家。通过多措整治，城市立面环境焕然一新。
3.规范农贸市场和步行街秩序。今年，我们主动承担旗政府交给的任务，顶住重重压力，加强对农贸市场市容环境卫生脏乱差、店外占道批发等扰民问题进行专项整治。疏堵结合，对群众反响比较大的步行街店外经营、喇叭噪声扰民等加强管理。通过强化监管、说服教育等措施，营造了一个经营规范、秩序井然的购物环境，得到群众的认可。
4.多措并举整治沿街遗撒和雨天车辆带泥上路问题。一是强化源头管理。鉴于今年建筑工地较多，与建设单位施工企业签订《建筑工地外环境管理协议书》，督促各建设单位文明施工。与建筑企业签订《施工工地外环境及材料运输车辆管理协议书》对其进行约束。杜绝车辆带泥上路、遗撒和乱倒现象的发生，较好的保证道路的干净整洁。二是对运输建筑垃圾及河沙等建筑材料的车辆出现沿街遗撒，首次说服教育，签订保证书，二次发现重罚，基本上使工程运输车辆司机提高了认识，能更好的对车辆进行密封处理，避免遗撒，取得很好的实效。今年，与建设单位、施工企业、货运司机签订各类管理协议书保证书220余份，对86起车辆沿街遗撒、带泥上路违章行为予以处罚。
5.严格LED电子显示屏审批手续，审批牌匾现场化。对于LED显示屏无秩序、不规范现象，去年年末限期由商户自行拆除后，今年报旗政府批准出台了《新惠城区户外电子显示屏设置管理暂行规定》。严格控制审批手续，由工商、民族事务和城管部门联席会议审批LED显示屏。为了商户的方便，对牌匾实行现场审批，共审批符合条件的牌匾884块，整改拆除违章牌匾121块。
二、以自治区卫生城复检为契机，加大保洁力度，城市环境卫生状况有较大改善
环卫工作在强化日常管理的同时，重点抓好以下几项工作：
一是清扫保洁范围延伸，把喇嘛蒿居民区纳入清扫范围。动用人工70人次，翻斗车30台次清理喇嘛蒿路边沟垃圾300立方；动用装载机两台次12小时，翻斗车38台次，人工25人次对新城区社区委员会所辖居民区内积存18年之久的垃圾进行了清理，清除垃圾800多立方，解决了多年环境脏乱差和居民出行难的问题。
二是加强对垃圾车司机的管理，规范了垃圾清运作业行为，清运过程中遗撒、乱倒等行为基本杜绝。
三是加大对环卫设施的维护。针对部分环卫设施陈旧老化，为确保能正常使用，今年对51个地坑垃圾箱、42个下沉式果皮箱、74个地上果皮箱进行了清洗、修理维护，运输车辆和公厕设备发现问题及时维修，保证各项环卫设施正常运行使用。
四是对背街小巷进行治理。在新州办事处的配合下投资20万元对城区的背街小巷进行综合整治，出动装载机230小时，翻斗车390余台次，人工610人次，清理垃圾8000余立方，保障了背街小巷的整洁、畅通。
五是解决市民“如厕难”问题。通过对城区原有危厕和人员集中无公厕地段的实地考察，今年新建水冲公厕2座，新建旱厕2座，规划在建水冲公厕2座。对镇内所有旱厕进行统一维修粉刷，同时严格执行公厕保洁标准。旱厕每日清扫两次并及时清掏、消杀，水冲公厕在开放时间内保洁人员随时清扫，发现问题及时维修确保能正常使用。
六是对个体工商户乱泼乱倒和从门里向外扫垃圾的不文明行为严管重罚。我们采取了先发书面通知，后进行蹲守、录像抓拍等措施严管重罚，今年共处罚200余起。
七是根据旗政府的工作安排，大坑市场卫生划归城管局进行保洁。局里组织市容、环卫进行综合整治，对市场里面的垃圾进行彻底的清理，安排3人全天保洁，垃圾做到日产日清，给大坑市场创造一个干净、有序的环境。
三、建管并重，园林绿化水平不断提升
城市绿地总量和绿化水平不断提升，城市园林绿化投入不断加大，绿化和管理工作得到了市园林处的好评。
一是完成了银河公园彩虹桥至新化路桥3.6万平方米的绿化任务。在植物种植上，在兼顾原有模式的基础上，推陈出新，在设计理念上有所突破。根据我地区的气候特点引进了俄罗斯红叶李、金叶白蜡等彩叶树种，在品种选择上达到了多样性，共栽植龙须柳、银杏、黄菠萝等乔木24种合计近千株。在整体布局上，尊重整体规划，在栽植各类乔木的基础上，运用各种花灌木造型，给公园增添新景致。栽植各类灌木11种5.3万余株。栽植宿根花卉约6千余株，种植草坪2.5万平方米。
为了方便人民提高对园林植物的认识，我们又投资在公园设置了210块理石材质的树木标志牌。
二是完成了街路绿化栽植补植工作。在城区各街路栽植各类花卉25万余株，栽植各类乔木500余株，灌木1.5万株。
三是立体绿化有了新突破。在惠宁路实验小学前设置灯杆花钵16个，在公园增设立体花架12个，组合花器6组，在新惠路各道口增设花器15个。丰富了街路景观。
四是做好植被保护工作。对山上所有树木进行浇水和病虫害防治，对43公顷的山杏树喷施了必杀蚧进行了介壳虫的防治，取得了良好的效果。为推进国土绿化步伐，根据赤峰市关于义务植树工作要求，结合我旗实际，在旗委、旗政府的牵头下，全旗驻镇企事业单位于4月中旬对进行义务植树，共植山竹子、柠条、油松等1万余株。
五是完善机关单位、住宅小区等附属绿地建设。协助办事处，完成镇内7个住宅小区绿化。栽植各类花灌木106株，宿根花卉15万余株。
六是绿化养护工作有较大突破，城区绿化质量整体提高。参照国家园林绿化管理标准和有关规范，结合实际情况和已有的工作经验，做好日常养护浇水、施肥、松土、除草、修剪及病虫害防治工作，确保绿地养护达国家级养护标准。
引进新技术、新产品，提升养护管理的科技含量，为提高树木移植成活率和增强树势，对树木进行“输液”，同时运用树动力插瓶增强芽的萌发能力；为根除蛀干害虫使用树体杀虫剂等。
四、重点工程建设有条不紊进行
1.生活垃圾无害化处理厂续建工程
今年，垃圾场填埋区工程通过了相关部门的检查验收。完成了生活垃圾无害化处理厂新征地工作，新征用土地123亩，一方面作为垃圾填埋场的备用土源地，另一方面是作为将来垃圾扩建用地。2座垃圾中转站已完成了规划设计及招标工作，一座中转站已完成基础工程，两座垃圾中转站的压缩设备已经采购并签定供应合同。垃圾厂生活办公区工程正在组织工程招投标工作。
2.公园规划建设工程
在充分调研论证的基础上，经旗委政府同意，从今年五月份启动公园规划建设工作，通过政府公开招投标，天津泰达园林规划设计院有限公司以70万元的总设计费取得设计权。公园总规划面积近300万平方米，预计建设投资约2.4亿元，截至目前规划方案经过9次不同层次论证评审已形成终稿，设计单位正在进行施工图绘制，预计月底完成。今年能够进行BT模式投资建设招投标。
3.数字化城市管理信息系统试运行
与中国联通敖汉分公司联系，尝试启动数字化城市管理信息系统建设工作。联通公司为城市管理行政执法车安装了车载监控仪一台，为一线执法队员配备单兵监控仪2台，局监控指挥中心安装监控仪一台。系统运行良好，效果明显。
五、服务科学发展，机关党建水平不断提升
结合城镇日常管理工作，扎实推进创先争优活动，以创新机制推动机关党建工作、以拓展载体促进机关党建工作、以规范标准提升机关党建工作。
（一）开展丰富多彩的活动，加强爱国主义教育，提升队伍整体素质
为隆重纪念建党周年，城管局开展“七.一”系列庆祝活动。认真组织开展“我为建党周年献礼”系列党员奉献活动。 “七.一”前夕组织全体党员和入党积极分子在的英雄纪念碑前重温入党誓词。举办一次“学党史·强党性”知识竞赛。进行学党史.爱党史学习教育活动。开展“先锋在身边”系列总结表彰活动。在庆祝建党90周年总结表彰会上，隆重表彰优秀共产党员1名和先进工作者4名。组织开展“永远跟党走”系列纪念庆祝活动。组织党员干部慰问退休革命老干部。
（二）“富民党建6+6”活动注重解决实际问题
一是为部分共建单位：南街居委会、北街居委会、新洲办事处和城区富都家园、武安小区、新州花园和怡安花园小区进行美化、绿化。二是联合共建单位开展了城管“四进”（进社区、进工地、进校园、进商户），举办城市管理图片展。三是在“七.一”期间与共建单位开展篮球赛、乒乓球赛、歌唱文艺演出等系列庆祝活动。四是对部分共建单位进行了环境卫生整治。对汽车站和万强商厦进行了卫生清查和秩序综合整治活动。
(三)打造学习型机关
在推进学习型党组织建设中，多举并措提升工作实际需求的本领。一是强化领导，周密安排。成立以一把手为组长的领导小组，制定学习方案。实行集中学和个人自学的形式，学习了《党史》及《城镇建设与城市管理》；组织党员干部职工集中学《为人民服务》及《突发事件的应对与处理》。局党支部要求领导干部根据分管工作实际每人每季度撰写调研文章1篇以上，职工结合自己的岗位联系身边的人和事，每人每月写心得体会或有价值的工作意见建议2篇（条）以上。二是抓好“三会一课”的学习积极性。做好学习笔记和支部学习记录。由支部书记带头，学习市容市貌管理和园林绿化等知识，强化执法意识和责任意识。三是严格考核制度。组织学习注重效果。健全学习制度、考勤制度、自学制度。每次学习都实行签到制，年末作为评优的考核依据。
(四)强化阵地建设，夯实党建基础
围绕强化党建阵地建设，营造良好的党建工作环境。一是设立党员教育基地。作为爱国主义教育、革命传统教育活动基地，每年的“七一”都要组织全体党员干部到教育基地重温入党誓词。二是完善党员活动室。党员活动室做到了九个设置到位——即：创先争优活动图版到位、党史知识图版到位、城管局工作人员目标管理考核责任制图版到位、与党员人数相配套的桌椅设置到位、电教设备设置到位、党员点名册、资料登记册、会议记录簿和专人管理设置到位。三是建设机关文化，打造形象“名片”。局机关党支部结合建设学习型党组织工作，以丰富精神内涵为突破口，打造富有激情、奋发进取的良好氛围。在机关走廊悬挂4块立志警世条幅。门前摆放鲜花，院内设置休闲小场一处，营造了温馨、和谐的工作环境。
（五）强化党风廉政建设工作
一是坚持政务公开，增强城管工作透明度。设置了城管政务公开栏，制定了《城管局政务公开制度》、《城管局行政审批许可制度》，对城管行政审批、许可项目重新进行了规范。二是坚持“三重一大”问题集体研究、民主决策。对涉及干部人事任免、评功评奖、经费开支、重大工作安排、重大决策贯彻落实，均严格按程序进行，三是深入开展作风建设。开展行风监督员座谈会2次，邀请社会各界人士参与民生工作座谈会2次，采纳各类意见和建议24条，在城区内重要及明显地段设置意见箱6个，征集基层群众对城管工作的想法和看法。开通城管服务热线4333025，工作人员24小时轮流上岗值班，对群众反映的问题及时督办、及时解决、及时反馈，共接待群众意见和建议160件，解决实际困难40余件。
2014年工作有成绩也有不足，在今后的城市管理工作中，发扬成绩，改进不足，进一步加强组织建设，转变执法方式和理念，积极探索先进的、行之有效的城市刮泥模式模式和手段，更好的完成城市综合管理工作，为社会经济发展提高良好的发展环境。